@article{article_409997, title={Bitmeyen Senfoni: Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Kamu Personel Rejiminde Reform Arayışları}, journal={Ankara Üniversitesi SBF Dergisi}, volume={73}, pages={189–221}, year={2018}, DOI={10.1501/SBFder_0000002494}, author={Dulkadiroğlu, Hakan and Albayrak, Süha Oğuz}, keywords={KKTC, Public Personnel Reform, Reform Process, Public Personnel, Public Personnel Law}, abstract={<p>Kamu hizmetlerinin daha fazla vatandaşa ulaştırılması, vatandaş memnuniyetinin kazanılması ve
sürdürülebilir bir mali yapıya sahip olunması ancak nitelikli bir kamu personel sistemine sahip olmakla
gerçekleştirilebilecektir. Beklentileri karşılayabilecek bir kamu personel yönetimine sahip olmak arzusuyla
yola çıkan ülkelerin çoğunun reform çabaları ise başarısızlıkla sonuçlanmıştır. Kuzey Kıbrıs Türk
Cumhuriyeti (KKTC) toplumsal, ekonomik ve politik beklentileri karşılayabilmek için Kamu Görevlileri
Yasası’nda kapsamlı bir değişikliğe gitmektedir. Bu kapsamda hazırlanan Kamu Görevlileri Yasa Tasarısı
uzun bir süredir Cumhuriyet Meclisi’nde beklediği için bitmeyen bir senfoni görünümündedir. Kamu
Görevlileri Yasa Tasarısı’nın onaylanması KKTC’nin ekonomik kalkınma ve büyümesine, sunulan kamu
hizmetlerinin kalitesinin artmasına ve mali disiplinin sağlanmasına katkıda bulunacaktır. KKTC’de Kamu
Görevlileri Yasa Tasarısı’nın onaylanması ve başarıyla uygulanabilmesinde reformun zorluklarının, reform
sürecinin ve diğer ülkelerin benzer tecrübelerinin bilinmesi sürece önemli bir katkı sağlayacaktır. <br /> </p>}, number={1}, publisher={Ankara University}