@article{article_332807, title={TÜRKİYE’DE BELEDİYE BAŞKAN YARDIMCILIĞI}, journal={Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi}, volume={32}, pages={601–626}, year={2018}, author={Şat, Nur}, keywords={Belediye,Belediye Başkan Yardımcılığı,Personel,Yerel Hizmet}, abstract={<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:.0001pt;text-align:justify;text-indent:35.45pt;line-height:normal;">Bu çalışmanın amacı, Türkçe
literatürde kaynakları sınırlı olan Türkiye’de belediye başkan yardımcılığı
kadrosuna dikkat çekmektir. Çalışmanın varsayımları: Belediye başkan
yardımcılığının, belediye politikalarının gerçekleşmesi için bir kilit taşı
olduğu ancak pozisyonun tecrübe ve ehliyet kazanmaya uygun bir yapıda ihdas
edilmediği; Bu pozisyonun siyasetin negatif etkilerine karşı duramama
derecesinin yerel hizmet kalitesini de olumsuz etkilediğidir. </p> <p> </p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom:.0001pt;text-align:justify;text-indent:35.45pt;line-height:normal;">Bu varsayımların sınanması eski
ve yeni mevzuat karşılaştırılması; 
atanma ve görevlendirme yolu karşılaştırılması; yargı kararlarının
değerlendirilmesi ve Türkiye çapında 158 başkan yardımcısının katılımıyla
“çevrim içi anket tekniği” kullanılarak yapılan araştırma yoluyla sağlanmıştır. </p> <p> </p> <p> </p> <p class="MsoNormal" style="margin-bottom:.0001pt;text-align:justify;text-indent:35.45pt;line-height:normal;">Çalışmanın sonucu bu pozisyonun
iyileştirilmesiyle belediyeciliğin beklenen değerleri üretmesi arasında yüksek
bir ilişki olduğu yönündedir. </p> <p> </p>}, number={3}, publisher={Atatürk Üniversitesi}