TY  - JOUR
T1  - İş Uyuşmazlıklarında Zorunlu Arabuluculuk Düzenlemesinin Kamuda Hizmet Alımı Kapsamında Çalışan İşçiler Bakımından Değerlendirilmesi
AU  - Boydak, Alptekin Burak
PY  - 2018
DA  - December
JF  - Çalışma İlişkileri Dergisi
JO  - CİDER
PB  - Çalışma ve Sosyal Güvenlik Eğitim ve Araştırma Merkezi
WT  - DergiPark
SN  - 2146-0000
SP  - 88
EP  - 100
VL  - 9
IS  - 2
LA  - tr
AB  - Çalışma hayatının adil bir biçimde tesisi; işveren-işçiuyuşmazlıklarının hızlı ve adil bir biçimde çözümünü öngören modeller ilemümkündür. Ülkemizde iş uyuşmazlıkların çok büyük bir kısmı çeşitli yapısalsorunlarla mücadele eden mahkemelerimize intikal etmekte ve bu durummahkemelerimizin iş hacmini arttırdığı gibi iş uyuşmazlıklarında hızlı çözümhedefinden uzaklaştırmaktadır. Özelikle kamuda yüklenici firmalar aracılığıylaistihdam edilen işçi sayısının ulaştığı yüksek seviye ve her geçen gün bukesimin devletten artan beklentisi gözetildiğinde bu yönde atılacak her adımınhukuki açıdan titizlikle incelenmesini gerekli kılmaktadır. Bu kapsamda,çalışmamızda iş uyuşmazlıklarının yargıya intikal etmeden çözümü noktasındaöngörülen zorunlu arabuluculuk sistemi ve bu sistemin hizmet alımı kapsamındaçalışan işçiler bakımından nasıl sonuçlar doğurabileceği üzerinedeğerlendirmelerde bulunulacaktır. Zira ülkemizde işe iade ve işçilik alacağıtalebiyle açılan davalarda davacı ile davalı sıfatını taşıyan en önemliaktörlerden birini hizmet alımı kapsamında çalışan işçiler ile kamuidarelerinin oluşturduğu düşünüldüğünde bu sorunun etkin, adil ve makul birbiçimde çözümü yasakoyucunun en önemli hukuki sorunlarından birini oluşturduğuaçıktır.
KW  - Zorunlu Arabuluculuk
KW  - Hizmet Alımı
KW  - İşçinin Korunması
CR  - Akyiğit, E., (2016). İş Hukuku, Ankara: Seçkin Yayıncılık. Boydak, A. B. (2017). Kamu Kuruluşlarının İşçilik Haklarından Sorumluluğu, İstanbul:Adalet Yayınevi  Çelik, N., Caniklioğlu, N., Canbolat, T., (2016). İş Hukuku Dersleri, İstanbul:Beta Yayınevi,  Çelikoğlu, C. T., (2014). 6325 Sayılı HUAK’a Göre Arabuluculuk Yoluna Başvurulması ve Çözüm Anlaşmasının Mahkeme ve İcra Usulleri İle İlişkisi, Emel Hanağası ve Mustafa Göksu (Editörler) Prof. Dr. Ejder Yılmaz’a Armağan içinde, Cilt 1, Ankara:Yetkin Kitapevi, s.669-723. Erdoğan, E., Erzurumlu, N., (2016). “İş Mahkemeleri Kanun Tasarısı Taslağı Hakkında Bazı Düşünceler”, Legal İSGHD, 52:1861-1911. Günay, C. İ. (2017). İş Yargısı ve Arabuluculuk, Ankara: Yetkin Yayınevi. Güzel, A., (2016). “İş Mahkemeleri Kanunu Tasarısı Taslağı Hakkında Bazı Aykırı Düşünceler”, Çalışma ve Toplum, 50(3): 1131-1146. Kekeç, E. K., (2016). Arabuluculuk Yoluyla Uyuşmazlık Çözümünde Temel Aşamalar ve Taktikler, Ankara: Adalet Yayınevi. Karacabey, K., (2016). “Zorunlu Arabuluculuğun Hukukun Temel İlkelerine Aykırılığı ve  Uygulanabilirliğine Dair Sorunlar”, TBB Dergisi, 28(123): 451-488. Kurt, R., (2018). İş Yargısında Zorunlu Arabuluculuk, TBB Dergisi,  (135):405-445. Lokmanoğlu, Y. S., (2018). “İş Mahkemeleri Kanunu Işığında Arabuluculuk Kavramı”, TAAD, 33(1). Odaman, S., Karaçöp, E.,  (2016). “İş Mahkemeleri Kanunu Tasarı Taslağında Öngörülen Zorunlu Arabuluculuk Müessesesi”, Sicil İş Hukuku Dergisi , 35:51-65. Oğuz, Ö., (2016). Türk İş Hukukunda Alternatif Çözüm Uyuşmazlıkları, İstanbul:Legal Yayıncılık. Özmumcu, S., (2016). “Karşılaştırmalı Hukuk Ve Türk Hukuku Açısından Zorunlu Arabuluculuk Sistemine Genel Bir Bakış”, İstanbul Üniversitesi Hukuk Mecmuası, 74(2):807-842.  Spencer, D., Brogan, M., (2007). Mediation Law and Practice, Australia:Cambridge University Press. Sarıözen, S., (2011). “Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanun Tasarısının Getirdikleri, İcra Edilebilirlik Belgesi ve Arabuluculuğun Avukatın Tekel Hakkına Aykırılık Oluşturup Oluşturmadığı Sorunu”, Erzincan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, 15(1–2): 255-271. Şahin, H. G., (2008). Arabuluculuk, Ankara: Mentis Yayınevi. Halıcı, A., Toprak, M., (2016). Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk, Ankara: TBB Yayınları. Moore, C. W., (2016). Arabuluculuk Süreci, Anlaşmazlık Çözümünde Pratik Stratejiler, (Çeviren: Tarkan Kaçmaz, Mustafa Tercan). Ankara: Nobel Akademik Yayıncılık (Eserin Orjinali 1996’da yayınlandı). Özdemir Manav, E., (2015). “İş Mahkemelerinin İşleyişi ve Bireysel İş Uyuşmazlıklarının Alternatif Çözüm Yöntemleri”, Çalışma ve Toplum Dergisi, 47(4):185-222. Pekcanıtez, H., Atalay, O., Özekes, M.  (2016). Hukuk Muhakemeleri Kanununa Göre Medeni Usul Hukuku, Ankara:Yetkin Yayınevi  Tanrıver, S., (2006).  Hukuk Uyuşmazlıklarında Alternatif Uyuşmazlık Çözüm Yolları ve Özellikle Arabuluculuk, TBB Dergisi, 64:151-177. Tanrıver, S., (2009).  Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu Tasarısının Getirdikleri ve Değerlendirilmesi,  Mehmet Ünal (Editör), Prof. Dr. Ali Naim İnal!a Armağan İçinde, Ankara:Pegem Yayınları, s.637-656.  Yazıcı Tıktık, Ç., (2013). Arabuluculukta Gizliliğin Korunması, İstanbul: Onikilevha Yayınevi.
UR  - https://dergipark.org.tr/tr/pub/cider/issue//498345
L1  - https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/598759
ER  -