<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.4 20241031//EN"
        "https://jats.nlm.nih.gov/publishing/1.4/JATS-journalpublishing1-4.dtd">
<article         dtd-version="1.4">
            <front>

                <journal-meta>
                                                                <journal-id>hbv-hfd</journal-id>
            <journal-title-group>
                                                                                    <journal-title>Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi</journal-title>
            </journal-title-group>
                            <issn pub-type="ppub">2651-4141</issn>
                                        <issn pub-type="epub">2667-4068</issn>
                                                                                            <publisher>
                    <publisher-name>Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi</publisher-name>
                </publisher>
                    </journal-meta>
                <article-meta>
                                        <article-id/>
                                                                                                                                                                                            <title-group>
                                                                                                                        <article-title>Başbakanlığın Kamu Personel İşlemlerine  İlişkin Son Genelgelerinin Hukuki Tahlili</article-title>
                                                                                                                                                                                                <trans-title-group xml:lang="en">
                                    <trans-title>LEGAL ANALYSIS OF RECENT CIRCULARS ENACTED BY PRIME  MINISTRY ON TRANSACTIONS CONCERNING CIVIL SERVANTS</trans-title>
                                </trans-title-group>
                                                                                                    </title-group>
            
                                                    <contrib-group content-type="authors">
                                                                        <contrib contrib-type="author">
                                                                <name>
                                    <surname>Evren</surname>
                                    <given-names>Çınar Can</given-names>
                                </name>
                                                                    <aff>Dr., Gazi Üniversitesi Hukuk Fakültesi İdare Hukuku Araştırma Görevlisi</aff>
                                                            </contrib>
                                                                                </contrib-group>
                        
                                        <pub-date pub-type="pub" iso-8601-date="20160401">
                    <day>04</day>
                    <month>01</month>
                    <year>2016</year>
                </pub-date>
                                        <volume>20</volume>
                                        <issue>2</issue>
                                        <fpage>517</fpage>
                                        <lpage>576</lpage>
                        
                        <history>
                                            </history>
                                        <permissions>
                    <copyright-statement>Copyright © 1997, Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi</copyright-statement>
                    <copyright-year>1997</copyright-year>
                    <copyright-holder>Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi</copyright-holder>
                </permissions>
            
                                                                                                <abstract><p>Genelge, idarenin takdir ve düzenleme yetkisine istinaden yaptığı düzenleyici  işlemlerin bir çeşididir. İnceleme konusu Genelgeler Başbakanlığa, kamu personeline  yönelik önemli yetkiler tanımaktadır. Bu kapsamda, Genelgelerde yer alan idarelerin  yapacakları bir kısım atama ve görevlendirmeler durdurulmuş; bir kısmının yapılması  ise Başbakanlıktan izin alma şartına bağlamıştır.  Son derece önemli yetkileri Başbakanlığa bahşeden düzenleyici işlemlerin  hukuka aykırı olmaması, pek çok hukuk kural ve ilkesine uygun yapılmış olmasına  bağlıdır. İncelenen Genelgelerin bu şartları taşımaktan uzak olduğu söylenebilir.  Örneğin Genelgelerde muğlak ifadelere yer verilmiştir. Dahası Genelgeler,  Anayasanın yasama yetkisinin devredilmezliği, temel hak ve hürriyetlerin kanunla  sınırlandırılması ve kamu personel rejiminin kanunla düzenlenmesi gerekliliğine  yönelik kural ve ilkelerini ihlal etmektedir.</p></abstract>
                                                                                                                                    <trans-abstract xml:lang="en">
                            <p>Circular is a variety of regulatory administrative acts issued regarding the  administration’s discretion and authority to regulate. The circulars that examined in  this study are including significant Powers given to the Prime Minister regarding the  civil servants. By these Circulars, a number of assignments that are to be made by the  administrations are ceased, and some of them are conditioned on permission from the  Prime Minister.  In order to be lawful, it is crucial for these Circulars to be issued in compliance  with the law. However, these circulars do not carry those requirements. Beside of this,  a vague language is used in these Circulars. Moreover, some constitutional principles  and rules such as inalienability of legislative power and the necessity of the existence  of a law in order to restrict fundamental rights and freedoms and to regulate the  public personnel regime is violated by these Circulars.</p></trans-abstract>
                                                            
            
                                                            <kwd-group>
                                                    <kwd>Genelge</kwd>
                                                    <kwd>  idarenin düzenleyici işlemleri</kwd>
                                                    <kwd>  kamu personelinin hukuki rejimi</kwd>
                                            </kwd-group>
                                                        
                                                                            <kwd-group xml:lang="en">
                                                    <kwd>Circular</kwd>
                                                    <kwd>  administrative regulatory acts</kwd>
                                                    <kwd>  legal regime of public oﬀicer</kwd>
                                            </kwd-group>
                                                                                                            </article-meta>
    </front>
    <back>
                            <ref-list>
                                    <ref id="ref1">
                        <label>1</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Ağar Şefik Can: İdari Hiyerarşi Kudreti, Sulhi Garan Matbaası, İstanbul 1970.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref2">
                        <label>2</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Akbulut Emre: Türk İdare Hukukunda Kanuni İdare İlkesi, Beta Yayınları, İstanbul 2013.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref3">
                        <label>3</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Akçer Güney: Devlet Memurlarının Naklen Atanmasında İdarenin Takdir Yetkisi Ve Bu Yetkinin Yargısal Denetimi, Gaziosmanpaşa Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Kamu Yönetimi Anabilim Dalı, Kamu Yönetimi Bölümü Yüksek Lisans Tezi, 2011.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref4">
                        <label>4</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Akgüner Tayfun: Kamu Personel Yönetimi, DER Yayınları, Altıncı Basım, İstanbul 2014.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref5">
                        <label>5</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Aktan Tahir: Kamu İdaresi, Genişletilmiş 2. Basım, 1989.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref6">
                        <label>6</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Akyılmaz Bahtiyar – Sezginer Murat – Kaya Cemil: Türk İdare Hukuku, 6. Baskı, Seçkin Yayıncılık, 2015.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref7">
                        <label>7</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Arslan Süleyman: Türkiye’de Ve İngiltere’de Merkezi İdarenin Mahalli İdareler Üzerindeki Denetimi, Kalite Matbaası, Ankara 1978.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref8">
                        <label>8</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Atay Ender Ethem: İdare Hukuku, 4. Bası, Turhan Kitabevi, Ankara 2014.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref9">
                        <label>9</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Atay Şanlı Yeliz: Türk İdare Hukukunda Adsız Düzenleyici İşlemler, 1. Baskı, TODAİE, Ankara 2011.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref10">
                        <label>10</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Aytürk Nihat: “Yönetimde Yetki Devri Ve İmza Yetkileri”, AİD, Y. 2000, C. 33, S. 1.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref11">
                        <label>11</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Bayburtlu Arif: Devlet Memurlarının Naklen Atanmalarında İdarenin Takdir Yetkisinin Yargısal Denetimi, Kırıkkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Siyaset Bilimi Ve Kamu Yönetimi Anabilim Dalı, Yüksek Lisans Tezi, 2011.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref12">
                        <label>12</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Coşkun Sabri: “Kamu Personeli Mevzuatının Uygulanmasından Doğan Yönetsel Yargı Uyuşmazlıkları”, AİD, Y. 1988, C. 21, S. 1.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref13">
                        <label>13</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Çolak Nusret İlker: “Kamu Görevlilerinin Naklen Atanma Kriterleri”, AÜEFD, Y. 2005, C. IX, S. 1-2.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref14">
                        <label>14</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Devlet Memurları El Kitabı, Gözden Geçirilmiş Üçüncü Baskı, TODAİE, Yayın No. 219, Ankara 1987.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref15">
                        <label>15</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Duran Lütfi : “İdare Alanının Düzenlenmesinde Teşrii Ve Tanzimi Tasarrufl arın Sınırları”, İÜHFM, Y. 1964, C. XXX, S. 3-4.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref16">
                        <label>16</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Em Ali: Kanunların Ve İdari Düzenleyici Tasarrufl arın Yapım Tekniği, 4. Bası, Turhan Kitabevi, Ankara 2003.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref17">
                        <label>17</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Gournay Bernard: Yönetim Bilimine Giriş, TODAİE Yay No. 122, Çev. İhsan Kuntbay, Ankara 1971.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref18">
                        <label>18</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Gözler Kemal: “5018 Ve 6085 Sayılı Kanunlarda Bazı İdare Hukuku Terimlerinin Yanlış Kullanımı Üzerine”, AUHFD, Y. 2011, C. 60, S. 4 2011.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref19">
                        <label>19</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Gözler Kemal: İdare Hukuku, Cilt I, 1. Baskı, Bursa 2003, (kitap).</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref20">
                        <label>20</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Günday Metin: İdare Hukuku, İmaj Yayınevi, 10. Baskı, Ankara 2011.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref21">
                        <label>21</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Güneş Turan: Türk Pozitif Hukukunda Yürütme Organının Düzenleyici İşlemleri, AÜSBF Yayınları, No:191 - 173, Ankara 1965.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref22">
                        <label>22</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Güran Sait: “İdarî Lüzum Sebebiyle Memurun Tahvili Ve Müstafi Addi”, İÜHFM, Y. 1963, C. 29, S. 1-2.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref23">
                        <label>23</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Güran Sait: “Yeni Bir Buluş: Askıdaki Memur”, İHİD, Y. 1980, C. 1, S. 1, (askıdaki memur).</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref24">
                        <label>24</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Güran Sait: “Yer Değiştirme İşlemlerinin Maliyeti”, İHİD, Y. 1980, S. 2, (yer değiştirme).</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref25">
                        <label>25</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Kamu Yönetimi Sözlüğü, Editör: Seriye Sezen, 2. Baskı, TODAİE, Yayın No. 342, Ankara 2008.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref26">
                        <label>26</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Karaer Tacettin: “Kalkınma Planları Ve İdari Reform”, AİD, Y. 1991, C. 24, S. 2.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref27">
                        <label>27</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Kayar Nihat: Kamu Personel Yönetimi, 3. Baskı, Ekin Kitabevi, 2011.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref28">
                        <label>28</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Kerman Uysal – Altan Yakup – Aktel Mehmet: “Dönüşen Devlette Yerelleşme Politikaları: Kalkınma Planları Üzerinde Bir Analiz” AİD, Y. 2008, C. 41, S. 3.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref29">
                        <label>29</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Onar Sıddık Sami: İdare Hukukunun Umumi Esasları, I. Cilt, 3. Bası, İstanbul 1966.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref30">
                        <label>30</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Pınar İbrahim: Devlet Memurları Kanunu Şerhi, Seçkin Yayınları, Ankara 2006.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref31">
                        <label>31</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Sayan İpek Özkal: “Türkiye’de Kamu Personel Sistemi: İdari, Askeri, Akademik, Adli Personel Ayrımı”, AÜSBFD, C. 64, S. 1.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref32">
                        <label>32</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Serim Bülent: “Yönetimin Kamu Görevlileriyle İlgili Düzenleme Yetkisi”, Danıştay Dergisi, Y. 1989, S. 72-73.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref33">
                        <label>33</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Şanlı Denizer: “Planlama Yetkisinin Analizi”, Ankara Barosu Dergisi, Y. 67, S. 3.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref34">
                        <label>34</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Tan Turgut: Planlamanın Hukuki Düzeni, TODAİE Yay. No. 154, Ankara 1976.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref35">
                        <label>35</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Tan Turgut: “Ekonomik İdari Kararların Yargısal Denetimi”, AİD, Y. 1975, C. 8, S. 2, (ekonomik idari kararlar).</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref36">
                        <label>36</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Tosun Öztekin: “Yürütme Organlarının Koyduğu Kaidelere Aykırılıkların Cezalandırılması”, İÜHFM, Y. 1962, C. 28, S. 2.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref37">
                        <label>37</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Tutum Cahit: Türkiye’de Memur Güvenliği, TODİAE Yay. No. 132, Ankara 1972.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref38">
                        <label>38</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Türkiye Cumhuriyeti Devlet Teşkilatı Rehberi, Güncelleştirilmiş 2. Baskı, TODAİE Yayınları, Yayın No. 377, Ankara 2015, Hazırlayanlar: Onur Ender Aslan, Ali Çakıroğlu, Ozan Zengin, Serkan Yıkarbaba, Doğan Durna.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref39">
                        <label>39</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Yavuzdoğan Seçkin: Devlet Memurları Kanunu Uyarınca Naklen Atama, Adalet Kitabevi, Ankara 2014.</mixed-citation>
                    </ref>
                                    <ref id="ref40">
                        <label>40</label>
                        <mixed-citation publication-type="journal">Yıldırım Ramazan: Açıklamalı Kaynakçalı İdare Hukuku Kavramları Sözlüğü, Mimoza Yayıncılık, Konya 2006.</mixed-citation>
                    </ref>
                            </ref-list>
                    </back>
    </article>
