Bu çalışmanın amacı Türkiye Gübre Sanayi Anonim Şirketi'nde çalışan personelin boş zamanlannda
uğraştıklan etkinlikler ve boş zamanı değerlendirme alışkanlıklannın belirlenmesini oluşturmaktadır.
Araştırmanın çalışma evrenini Türkiye Gübre Sanayi Merkez Teşkilatı'nda görev yapan 413 personel,
örneklemi ise random yöntemi ile seçilmiş 253 personeloluşturmaktadır. Çalışmada Türkiye Gübre
Sanayi Personeli'nin boş zamanlarını değerlendirme alışkanlıklarını tespit etıneye yönelik bir anket
uygulanmıştır. Anket konu alanı uzmanlann görüş ve önerilerini dikkate alınarak hazırlanmış, 50
kişilik bir ön gruba pilot uygulama yapılarak son şekli verilmiştir. Anket iki bölümden oluşmaktadır.
Birinci bölümde çalışan personelin kişilik özellikleri, ikinci bölümde ise personelin boş zaman
alışkanlıklannı tespite yönelik sorulara yer verilmiştir. Anketlerden elde edilen veriler SPSS programı
kullanılarak ta.blolaştınlmış ve değerlendirilmiştir. Araştırma sonucunda deneklerin büyük bir
çoğunluğu günde 3-4 saatlik bir boş zamanlannın olduğunu belirtirken, ancak yine dcneklerin boş
zaman etkinliklerine genellikle haftada birgün katıldıklan, kunımdaki boş zaman etkinliklerine yönelik
tesislerin nicelik ve nitelik bakımından yctersiz olduğu ve imkan tanındığmda (tcsis ve zaman
açısından) daha çok boş zaman değerlendirmeye yönelik faaliyetlere katılacaklan yolunda görüş
bildirdikleri tespit edilmiştir.
Anahtar Kelimeler: devlet memudan, boş zaman
ABSTRACT
The objective of this study was to investigate the free timc habits and activities of staff working at the
Turkish Fertilizer industry.
The main base of the research corresponded 413 staff working at the center of Turkish Fertilizer
İndustry, whereas examples included 253 statIwhich were randomly selected. The application of an
inquiry was performed in order to determine free time habits of Turkish Fertilizer İndustry staff.
Whife peeparing the main topics of the inquiry, the opinions and propositions of the experts were
taken in to consideration and the last view of the inquiry was given after appiying it to a preliminary
group including 50 persons. This inguiry had two sections in the first section, questions refleeted the
personel eharacteristies of staff, whereas in the the second section, mainly the free time habits of them
were concemed in the questions. Data obtained from this inquiry were put in to a table by means of
SPSS prograrome and then evaIuated. At the end of this research, it was investigated that the majority
of the staff partieipating the ınguiry staded that they have 3-4 hours as free time in aday, hovvever
they partieipated free time aetivities onlyone day in a week. This was mainly due to insufficient
institutions both in guantity and guantity it was concluded that if enough time and instituhons are
supplied, they can participate free time activities more frequently.
Keywords: staff, free time
Bölüm | Makaleler |
---|---|
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 22 Şubat 2010 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2008 Cilt: 10 Sayı: 2 |