The purpose of this study reflective is to study on whether there is a difference in educators at universities in terms of every dimension of their reflective thinking as well as the points they get from the total depending on their gander title age and the years they work Quantitative research metodology is used for this study The sample of study who served in the 2008 2009 academic year are 37 women 44 men formed 81 volunteer educators at the faculty Reflective Thinking Tendency Scale RTTS were used as a data collection tool for the study The data was analyzed by using t test analysis and one way analysis of variance ANOVA The results of the research show that; 22 to 34 age group faculty “researcher” and “foresighted and sincere” tendency of lower than that of in other age groups of faculty In addition the years they worked at the faculty increases “resposibility of teaching and science” and “researcher”tendency that was observed also increased It was seen that reflective thinking tendency in the size of the sub total scores did not differ according to gender and the position Keywords: Reflective thinking faculty
Bu çalışmanın amacı öğretim elemanlarının yansıtıcı düşünme eğilimlerinin her bir boyutundan ve toplamından aldıkları puanların cinsiyetlerine, unvanlarına, yaşlarına ve çalışma yıllarına göre farklılık gösterip göstermediğini incelemektir. Çalışma nicel araştırma yöntemleri kullanılarak yapılmıştır. Çalışmanın örneklemini, 2008-2009 öğretim yılında görev yapan 37'si kadın, 44'ü erkek 81 gönüllü öğretim elemanı oluşturmuştur. Veri toplama aracı olarak “Yansıtıcı Düşünme Eğilimi Ölçeği (YANDE)” kullanılmıştır. Veriler t testi ve tek yönlü varyans analizi (ANOVA) kullanılarak değerlendirilmiştir. Elde edilen sonuçlara göre öğretim elemanlarının yansıtıcı düşünme eğilimleri yüksek bulunmuştur. Araştırma sonuçları 22-34 yaş grubundaki öğretim elemanlarının “araştırmacı” ile “öngörülü ve içten olma” eğilimlerinin diğer yaş grubundaki öğretim elemanlarından daha düşük olduğunu ortaya koymuştur. Buna ek olarak öğretim elemanlarının çalışma yılları arttıkça “öğretim sorumluluğu ve bilimsellik” ve “araştırmacı” eğilimlerinin de arttığı görülmüştür. Yansıtıcı düşünme eğilimlerinin alt boyutları ve toplam puanlarının cinsiyet ve unvana göre bir farklılık göstermediği ortaya çıkmıştır
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 1 Haziran 2013 |
Gönderilme Tarihi | 29 Aralık 2013 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2013 Cilt: 22 Sayı: 1 |