Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar

Volume: 3 Number: 30 January 1, 2011
  • Umut Omay
TR EN

Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar

Abstract

Çalışma yaşamındaki kadınların ve kadın işgücünün, erkeklere daha fazla haksızlığa uğradıkları genel olarak kabul edilmiş bir görüştür. Kadınların, erkeklere göre daha dezavantajlı bu durumlarının kökeninde neyin olduğu ile ilgili farklı açıklamalar bulunmaktadır. Bazı yazarlar, kadınların dezavantajlı konumlarının ataerkil toplumsal yapıdan kaynaklandığını ileri sürerken, bazı yazarlar da sorunun kapitalist üretim ilişkilerinden kaynaklandığını ileri sürmektedirler. Bu çalışmanın amacı, kadın işgücünün erkeklere göre daha dezavantajlı bir konumda bulunmasının nedeninin toplumdaki hâkim ideoloji olduğunu ileri sürmektir. Çalışmada, önce Marx'ın yedek işgücü ordusu tanımı üzerinde durulmakta, daha sonra kadınların cinsiyete bağlı işgücü eşitsizliğinin nedenleri ile ilgili tartışmalara kısaca değinilmekte ve hâkim ideolojinin kadın işgücünün işgücü piyasasında yer alıp almayacağını belirlediği iddiası özellikle Perçinci Rosie Rosie the Riveter ve Nazi Almanyası‟ndaki kadın ideolojisi örnekleri ile tartışılmaktadır

Keywords

References

  1. Akyüz, Yılmaz (1980), Emek Değer Teorisi ve Nitelikli İşgücü Sorunu, Ankara: Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Yayınları, No: 441.
  2. Ansal, Hacer (1989), “Kapitalist Üretimde Cinsiyetçilik”, 11. Tez: Marksizm ve Feminizm, Sayı: 1989/1, ss. 8 – 22.
  3. Berberoglu, Berch (2009), Klasik ve Çağdaş Sosyal Teoriye Giriş: Eleştirel Bir Perspektif, (çev. Can Cemgil), İstanbul: İstanbul Bilgi Üniversitesi Yayınları.
  4. Benazus, Hanri (2008), Geçmişten Günümüze Kadınlar ve Kadınlarımız, İstanbul: Bizim Kitaplar.
  5. Bora, Aksu (2005), Kadınların Sınıfı, İstanbul: İletişim Yayınları.
  6. Bundraß, L.; Scherner, J. Ve Streb, J. (2005), “Demystifying the German “Armament Miracle” During World War II. New Insights from the Annual Audits of German Aircraft Producers”, Economic Growth Center, Center Discussion Paper No. 905, Yale University, (http://www.econ.yale.edu/~egcenter), 25.08.2010.
  7. Carr, Charlotte (1943), “Conversion from Manpower to Womanpower in Industry”, Proceedings of the Academy of Political Science, Vol. 20, No. 3, May.
  8. De Grand, Alexander J. (2004), Fascist Italy and Nazi Germany: The Fascist Style of Rule, 2nd Edition, New York: Routlegde.

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

-

Journal Section

-

Authors

Umut Omay This is me

Publication Date

January 1, 2011

Submission Date

-

Acceptance Date

-

Published in Issue

Year 2011 Volume: 3 Number: 30

APA
Omay, U. (2011). Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar. Çalışma Ve Toplum, 3(30), 137-166. https://izlik.org/JA65UR46MC
AMA
1.Omay U. Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar. Çalışma ve Toplum. 2011;3(30):137-166. https://izlik.org/JA65UR46MC
Chicago
Omay, Umut. 2011. “Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar”. Çalışma Ve Toplum 3 (30): 137-66. https://izlik.org/JA65UR46MC.
EndNote
Omay U (January 1, 2011) Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar. Çalışma ve Toplum 3 30 137–166.
IEEE
[1]U. Omay, “Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar”, Çalışma ve Toplum, vol. 3, no. 30, pp. 137–166, Jan. 2011, [Online]. Available: https://izlik.org/JA65UR46MC
ISNAD
Omay, Umut. “Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar”. Çalışma ve Toplum 3/30 (January 1, 2011): 137-166. https://izlik.org/JA65UR46MC.
JAMA
1.Omay U. Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar. Çalışma ve Toplum. 2011;3:137–166.
MLA
Omay, Umut. “Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar”. Çalışma Ve Toplum, vol. 3, no. 30, Jan. 2011, pp. 137-66, https://izlik.org/JA65UR46MC.
Vancouver
1.Umut Omay. Yedek İşgücü Ordusu Olarak Kadınlar. Çalışma ve Toplum [Internet]. 2011 Jan. 1;3(30):137-66. Available from: https://izlik.org/JA65UR46MC

muratozverister@gmail.com
dergicalismavetoplum@gmail.com
www.calismatoplum.org