KAMU GÖREVLİLERİ SENDİKALARI KANUNU’NUN ÖNGÖRDÜĞÜ MEMUR SENDİKACILIĞI

Year 2002, Volume: VI Issue: 1-4, 105 - 132, 01.12.2002

Hayrettin Eren

Abstract

Memur sendikacılığı açısından 1961 Anayasası bir dönüm ve başlangıç noktasıdır. Anayasaya hakim olan özgürlükçü yaklaşım kendisini memur sendikacılığı alanında da göstermiş, sendika hakkı tüm çalışanlara tanınmıştır. 1965 yılında kabul edilen 624 sayılı Devlet Personeli Sendikaları Kanunu ile ülkemizde ilk kez kamu görevlilerinin sendikalaşması gerçekleştirilmiştir. Maalesef 1971 Anayasa değişikliği ile özgürlükçü yaklaşım terk edilerek başlangıç noktasına gelinmiş, 1971 yılında çıkarılan 1488 sayılı Kanun ile kamu görevlilerinin sendikalaşması yasaklanmıştır.
1982 Anayasası ekonomik yönden güçsüz olan bağımlı çalışanların korunması amacını vurgulamaktan özenle kaçınan bir sosyal devlet anlayışını benimsemiştir. Anayasa, devleti engelleri “kaldırmak” la değil “kaldırmaya çalışmak” la, anılan şartlan “hazırlamak” la değil “hazırlamaya çalışmak” la görevlendirmiş, böylece 1961 Anayasasından farklı bir sosyal devlet yaklaşımı sergilemiştir.

Keywords

Sendika hakkı, Sosyal devlet, 98 sayılı Örgütlenme ve Toplu Pazarlık Hakkı Sözleşmesini

References

• KOCAOĞLU, Mehmet, ‘Türkiye’de ve Dünya’da Memur Sendikacılığının Gelişimine Panoromik Bakış”, Prof. Seyfullah EDİS Armağanı, İzmir, 2000, s. 161-167.
• GÜLMEZ, Mesut, “Uluslararası Sözleşmeler ve Memurların Sendika Hakkı”, Mülkiyeliler Birliği Dergisi, S. 92, Şubat 1988, s. 25 (Sendika Hakkı).
• TURAN, Kamil, “Dünya’da ve Türkiye’de Kamu Görevlileri Sendikalanın Hukuki Gelişimi”, Kamu-İş, C. 4, S. 4, Ocak 1999, s. 9-11.
• ÖZSÜN AY, Ergun, Medeni Hukukumuzda Tüzel Kişiler, İstanbul 1987, s. 55.