| APA |
Akgeyik, T. (2011). İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası, 52(1), 69. https://izlik.org/JA98LS93YE
|
|
| AMA |
1.Akgeyik T. İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası. 2011;52(1):69. https://izlik.org/JA98LS93YE
|
|
| Chicago |
Akgeyik, Tekin. 2011. “İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi”. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası 52 (1): 69. https://izlik.org/JA98LS93YE.
|
|
| EndNote |
Akgeyik T (September 1, 2011) İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası 52 1 69.
|
|
| IEEE |
[1]T. Akgeyik, “İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi”, İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası, vol. 52, no. 1, p. 69, Sept. 2011, [Online]. Available: https://izlik.org/JA98LS93YE
|
|
| ISNAD |
Akgeyik, Tekin. “İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi”. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası 52/1 (September 1, 2011): 69. https://izlik.org/JA98LS93YE.
|
|
| JAMA |
1.Akgeyik T. İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası. 2011;52:69.
|
|
| MLA |
Akgeyik, Tekin. “İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi”. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası, vol. 52, no. 1, Sept. 2011, p. 69, https://izlik.org/JA98LS93YE.
|
|
| Vancouver |
1.Tekin Akgeyik. İnsan Kaynaklarında Yetkinlik Yönetimi. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Mecmuası [Internet]. 2011 Sep. 1;52(1):69. Available from: https://izlik.org/JA98LS93YE
|
|
