A Research on the Explanation Power of Internationalization Models in Internationalization Trends of the Turkish Firms

Year 2017, , 155 - 180, 31.08.2017

Ali Taş , Esin Cevrioğlu Bayram Bolel

https://doi.org/10.22139/jobs.318233

Abstract

This study is conducted to find the answers of the
questions, can be mentioned Turkish Firms the existence of a common tendency
for internationalization? and which of the internationalization models, are
more likely to explain this tendency. In this framework, the findings show that
Turkish firms
have got common tendency about both the motives of internationalization and implementation
of decisions on internationalization. In addition to that it is implied that
the argument power of the network approach from the internationalization models
is too high to explain the tendency of the Turkish firms to internationalize.

Keywords

Internationalization, Tendency of Internationalization, Uppsala Model, Innovation-Related Models, Network Approach to Internationalization.

ULUSLARARASILAŞMA MODELLERİNİN TÜRK FİRMALARININ ULUSLARARASILAŞMA EĞİLİMLERİNİ AÇIKLAMA GÜCÜ ÜZERİNE BİR İNCELEME

Abstract

Bu çalışma, Türk
firmalarının uluslararasılaşma süreçlerine ilişkin ortak bir eğilimin
varlığından bahsedilebilir mi? ve Türk firmalarının uluslararasılaşma
eğilimleri temel alındığında, uluslararasılaşma modellerinden hangi-ya da
hangilerinin argümanlarının bu eğilimleri açıklama gücü daha yüksektir?
sorularına cevap aramak üzere yapılmıştır. Bu çerçevede elde edilen bulgular incelendiğinde,
Türk firmalarının hem uluslararasılaşma nedenleri hem de uluslararasılaşma
kararlarını harekete geçirirken takip ettikleri sürece dair bir dizi ortak
eğilimler sergilemiş olduklarını görülmektedir. Ayrıca, uluslararasılaşma
modellerinden ağ yaklaşımının argümanlarının da Türk firmalarının
uluslararasılaşma eğilimlerini açıklama gücünün yüksek olduğuna dair imalara
rastlanılmıştır.    

Keywords

Uluslararasılaşma, Uluslararasılaşma Eğilimi, Uppsala Modeli, Yenilik Yaklaşımlı Model, Ağ Yaklaşımı Modeli

References

• Albaum, G., Duerr, E., ve Strandskov, J. (2005). International Marketing and Export Management (Fifth Edit). Harlow: Prentice Hall.
• Andersen, O. (1993). On the Internationalization Process of Firms: A Critical Analysis. Journal of International Business Studies, 24(2), 209–231.
• Atlı, H., ve Kartal, B. (2014). Küresel Doğan İşletmelerde Girişimcinin Bireysel Özelliklerinin Erken Uluslararasılaşmadaki Rolü. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 39(Ocak), 145–158.
• Aydoğan, E., ve Şensözlü, Ş. (2015). İşletmelerin Stratejik Yöneliminin Stratejik İşbirliği Sürecindeki Rolü Üzerine Bir Araştırma: Simit Sarayı A.Ş. ve Rella Gıda A.Ş. örneği. Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 17(2), 57–75.
• Coviello, N. E., ve McAuley, A. (1999). Internationalisation and The Smaller Firm: A Review of Contemporary Empirical Research. Management International Review, 39(3), 223–256.
• Chetty, S., ve Holm, D. B. (2000). Internationalisation of Small to Medium-Sized Manufacturing Firms: A Network Approach. International Business Review, 9(1), 77–93. http://doi.org/10.1016/S0969-5931(99)00030-X
• Czinkota, M. R., Ronkainen, I. A., ve Ortiz-Buonafina, M. (2004). The Export Marketing Imperative. Australia: Thomson.
• Çiçek, R., ve Demirer, Ö. (2009). Geleneksel Uluslararasılaşma Teorisine Karşı Çıkan Yeni Bir Uluslararasılaşma Modeli: Global Doğan İşletmeler. Akademik Bakış, 16(Nisan), 1-12.
• Dereli, B. (2005). Çokuluslu İşletmelerde İnsan Kaynakları Yönetimi. İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 4(7), 59–81.
• Düren, Z. (1999). Küreselleşen İşletmelerde Kültürel Farklılıkların Yönetimi. Yönetim, 10(33), 21–24.
• Ehtiyar, R. (2003). Kültürel Sinerji: Uluslararası İşletmelere Yönelik Kavramsal Bir İrdeleme. Akdeniz İ.İ.B.F. Dergisi, 5, 66–78.
• Engin, E. (2005). İşletmelerin Uluslararası Rekabet Stratejileri ve Uygulamalı Bir Araştırma. Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Edirne: Trakya Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü.
• Filizöz, B. (2003). İnsan Kaynakları Yöneti̇mi̇nde Uluslararası Yaklaşım Gerekli̇li̇ği̇. C.Ü. İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 4(1), 161–180.
• Gökmen, A. (2013). Uluslararası İşletmelerin Türkiye’ye Yatırımları ve Belirleyici Etmenler. Sosyal ve Beşeri Bilimler Dergisi, 5(1), 53–62.
• Hollensen, S. (2011). Global Marketing: A Decision-Oriented Approach. Financial Times Prentice Hall (Fifth Edit). Harlow: Financial Times Prentice Hall.
• Johanson, J., ve Mattsson, L. (1987). Interorganizational Relations in Industrial Systems- A Network Approach Compared with the Transaction Cost Approach. International Journal of Management and Organization, 17(1), 34–48.
• Johanson, J., ve Vahlne, JE. (1977). The Internationalization Process of The Firm: A Model of Knowledge. Journal of International Business Studies, 8(1), 23–32.
• Johanson, J., ve Vahlne, JE. (1990). The Mechanism of Internationalisation. International Marketing Review, 7(4), 11–24. http://doi.org/10.1108/02651339010137414
• Johanson, J., ve Wiedersheim-Paul, F. (1975). The Internationalization of the Firm - Four Swedish Cases. Journal of Management Studies, 12(3), 305–323. http://doi.org/10.1111/j.1467-6486.1975.tb00514.x
• Kahveci, E. (2012). İşletme Stratejileri ve İhracat Performansı İlişkileri. Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi, 4(6), 2–34.
• Knight, G. A., ve Cavusgil, S. T. (1996). The Born Global Firm: A Challenge to Traditional Internationalization Theory. Advances in International Marketing, 8, 11–26.
• Özgen, H., ve Özseven, M. (2012). İşletmelerin Uluslararası Pazarlara Giriş Biçiminin Seçiminde Yerel Pazar Faktörlerinin Etkisi Üzerine Adana İlinde Bir Araştırma. Ç.Ü. Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 21(1), 1–20.
• Ünsar, S. (2007). Uluslararası İşletmelerde Üretim Stratejileri. Journal of Yasar University, 2(7), 695–708.
• Ruzzier, M., Hisrich, R. D., ve Antoncic, B. (2006). SME internationalization research: past, present, and future. Journal of Small Business and Enterprise Development, 13(4), 476–497. http://doi.org/10.1108/14626000610705705
• Rüstemli, E. (2008). Uluslararası Pazarlara Optimal Giriş Yönteminin Seçimi. Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, İzmir: Dokuz Eylül Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü.
• Saydan, R., ve Kanıbir, H. (2007). Global Pazarlamada Toplumsal Kültür Farklılıklarının Önemi (Çokuluslu Şirket ve Yerel Kültür Örnekleri). Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 6(22), 74–89.
• Sert, S. (2008). Uluslararası Pazarlara Giriş Stratejileri ve Bu Süreçte Ortaya Çıkabilecek Problemler: Uşak İli Tekstil Sektöründe Bir Araştırma. Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Afyon: Afyon Kocatepe Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü.
• Sofyalıoğlu, Ç., ve Aktaş, R. (2001). Kültürel Farklılıkların Uluslararası İşletmeler Etkisi. Yönetim ve Ekonomi, 7(1), 75–92.
• Tağraf, H. (2008). Küresel Stratejilerden Çokuluslu Stratejilere Geçiş: Küresel Düşün Yerel Davran. KMU İİBF Dergisi, 10(14).
• Yıldırım, M. H. (2007). Yurtdışına Yatırım Yapan Türk İşletmelerinde Örgüt Yapısı ve Karşılaşılan Sorunlar: İmalat Sektöründe Bir Araştırma, Yayımlanmamış Doktora Tezi, Ankara: Ankara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü.
• Zorel, İ. F. (2014). Uluslararası İşletme Çalışanlarının Sahip Olması Gereken Niteliklerinden Biri Olarak Kültürlerarası Yetkinlik. Uluslararası Sosyal Araştırmalar Dergisi, 7(30), 122–135.