Research Article

HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ

Volume: 16 Number: 1 September 30, 2018
EN TR

HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ

Abstract

Sağlık sektörü emek yoğun yapısı ile işgücü verimliliğinin büyük önem taşıdığı bir sektör olarak karşımıza çıkmaktadır. Sağlıkla ilgili harcamaların devlet bütçelerinde önemli bir paya sahip olduğu günümüzde, sağlık kuruluşlarında çalışanlardan en yüksek verimi elde edebilmek gittikçe daha önem kazanmıştır. Sağlık sektöründe temel hizmet sağlayıcısı konumunda bulunan hekimlerin işgücü verimliliği tüm sektörün verimliliğinin de belirleyicisi olabilmektedir. Bu nedenle hekimlerim işgücü verimliliğini etkileyen faktörlerin belirlenmesi ve buna göre verimliliği artırıcı düzenlemelerin yapılması gerekmektedir. Bu faktörlerin belirlenmesine yönelik bu çalışmada, Konya ili Selçuk Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesinde çalışan hekimler örneklem olarak seçilerek anket çalışması yapılmıştır. Bu anket ile yönetsel ve örgütsel faktörler, fiziksel faktörler, teknik faktörler ve sosyal faktörlerin hekimlerin verimliliğini ne oranda etkiledikleri kendi değerlendirmeleri yoluyla anlaşılmaya çalışılmıştır. Ayrıca hekimlerin demografik özellikleri ve uzmanlık derecelerine göre verimliliği belirleyen faktörlerde değişme olup olmadığı da araştırılmıştır. 

Keywords

References

  1. Akl, E. A., Meerpohl, J. J., Raad, D., Piaggio, G., Mattioni, M., Paggi, M. G., ... & Schünemann, H. J. (2012). Effects of assessing the productivity of faculty in academic medical centres: a systematic review. Canadian Medical Association Journal, cmaj-111123.
  2. Clemens, J., & Gottlieb, J. D. (2014). Do physicians' financial incentives affect medical treatment and patient health?. The American economic review, 104(4), 1320-1349.
  3. Çelen, Ö. (2010). Demir C. İşgücü verimliliğini etkileyen faktörler: TSK askeri hastanelerinde bir uygulama. Amme İdaresi Dergisi, 43(4), 111-27.
  4. George, D., & Mallery, M. (2010). SPSS for Windows Step by Step: A Simple Guide and Reference, 17.0 update (10a ed.) Boston: Pearson
  5. İmirlioğlu, İ. (2009). Devlet Hastanelerinde Çalışan Doktorların ve Hemşirelerin Stres Kaynakları ve Stresin Performanslarına Etkilerine İlişkin Görüşleri (Ankara İli Örneği).
  6. Johannessen, K. A., Kittelsen, S. A., & Hagen, T. P. (2017). Assessing physician productivity following Norwegian hospital reform: A panel and data envelopment analysis. Social Science & Medicine.
  7. Letvak, S., & Buck, R. (2008). Factors influencing work productivity and intent to stay in nursing. Nursing Economics, 26(3), 159.
  8. McNeese-Smith, D. (1996). Increasing employee productivity, job satisfaction, and organizational commitment. Journal of Healthcare Management, 41(2), 160.

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

-

Journal Section

Research Article

Publication Date

September 30, 2018

Submission Date

July 20, 2018

Acceptance Date

September 29, 2018

Published in Issue

Year 2018 Volume: 16 Number: 1

APA
Karaçor, Z., Güvenek, B., Mirza, E., & Öztürk, R. H. (2018). HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ. Journal of Management and Economics Research, 16(1), 181-193. https://doi.org/10.11611/yead.445779
AMA
1.Karaçor Z, Güvenek B, Mirza E, Öztürk RH. HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ. Journal of Management and Economics Research. 2018;16(1):181-193. doi:10.11611/yead.445779
Chicago
Karaçor, Zeynep, Burcu Güvenek, Emel Mirza, and Rahime Hülya Öztürk. 2018. “HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ”. Journal of Management and Economics Research 16 (1): 181-93. https://doi.org/10.11611/yead.445779.
EndNote
Karaçor Z, Güvenek B, Mirza E, Öztürk RH (September 1, 2018) HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ. Journal of Management and Economics Research 16 1 181–193.
IEEE
[1]Z. Karaçor, B. Güvenek, E. Mirza, and R. H. Öztürk, “HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ”, Journal of Management and Economics Research, vol. 16, no. 1, pp. 181–193, Sept. 2018, doi: 10.11611/yead.445779.
ISNAD
Karaçor, Zeynep - Güvenek, Burcu - Mirza, Emel - Öztürk, Rahime Hülya. “HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ”. Journal of Management and Economics Research 16/1 (September 1, 2018): 181-193. https://doi.org/10.11611/yead.445779.
JAMA
1.Karaçor Z, Güvenek B, Mirza E, Öztürk RH. HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ. Journal of Management and Economics Research. 2018;16:181–193.
MLA
Karaçor, Zeynep, et al. “HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ”. Journal of Management and Economics Research, vol. 16, no. 1, Sept. 2018, pp. 181-93, doi:10.11611/yead.445779.
Vancouver
1.Zeynep Karaçor, Burcu Güvenek, Emel Mirza, Rahime Hülya Öztürk. HEKİMLERİN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNİ BELİRLEYEN FAKTÖRLER: SELÇUK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANESİ ÖRNEĞİ. Journal of Management and Economics Research. 2018 Sep. 1;16(1):181-93. doi:10.11611/yead.445779