Araştırma Makalesi
BibTex RIS Kaynak Göster
Yıl 1998, Cilt: 14 Sayı: 1, 549 - 566, 01.12.1998

Öz

Kaynakça

  • ALMEN Clas, Cooperation and Competition Between Public and Private Providers of Service:The Case of Sweden, ILO Rcport No:5, Gcncva, 1997.
  • EUROPEAN FOUNDATION, "Placement Services to be Decentralised 2 nd State Monopoly Ended", EUROPEAN INDUSTRIAL RELATIONS OBSERVATORY ON LINE, 1998.
  • EUROPEAN FOUNDATION, "European Court of .Justice Finds Italian State Monopoly of Job Placement Services is Ulegitimate", EUROPEAN INDUSTRIAL RELATIONS OBSERVATORY ON LINE, 1998.
  • GROSSEN Dietcr, Cooperation and Competition Between Public and Private Providers of Service:The Case of Switzerland, ILO Rcport No:6, Geneva, 1997.
  • ILO, Convention Concerning Private Employment Agencies By The Conference At Its Eight-Fifth Session, Gcncva, 1997.
  • ILO, ILO Conference Adopts Private Employment Agencies, Gene va, 1997.
  • ILO, Strategies Developed by The Public Employment Service in Response to Structural Changes in the Labour Market, Documcnt No:50, Geneva, 1997.
  • ILO, Countıry Stmty:Japan, Devclopment of Private Employment Agencies and G,oveırnment Policies, Document No:49-1, Geneva, 1998.
  • ÜBK, Çalışma Yaşamında Özel İstihdam Bürolarının Kuruluşu ve İşleyişi Semineri, İstanbul, 1994.
  • ÖZKAPLAN Nurcan, "Kamu ve Özel İstihdam Büroları Yanyana mı?", İSTİHDAM DERGİSİ, Nisan-Haziran 1995, S.19.
  • RICCA Sergio, The Place of Private Employment Agencies, ILO Report No:3, Gcncva, 1997.
  • SÖZER Ali Nazım, "Türkiye'de İş Aracılığı Faaliyetleri", ÇiMENTO İŞVEREN, C.8, S.6, Kasım l 994.
  • TİSK, İşgücü Piyasalarında Özel İstihdam Bürolarının Önemi, TİSK İnceleme Yayınları 16, ?, ?.

İŞE YERLEŞTİRME SİSTEMİ İÇİNDE ÖZEL İSTİHDAM BÜROLARININ YERİ VE ÖNEMİ

Yıl 1998, Cilt: 14 Sayı: 1, 549 - 566, 01.12.1998

Öz

Yaklaşık yirmi yıldır, modern işgücü piyasalarında özel istihdam bürolarının öneminde hızlı bir değişim yaşanmaktadır. Bu alandaki en radikal değişim ise, bu büroların rollerinin kamu tarafından algılanmasında meydana gelmiştir.
Günümüzde, işe yerleştirme alanındaki devlet tekelinin artık modası geçmiştir. Birçok ülkede, kamu ve özel istihdam büroları işbirliği içersinde faaliyet göstermekte ve aralarında bir rekabetten ziyade birbirini tamamlayıcılık söz konusu olmaktadır. Genellikle, özel istihdam bürolarının faaliyetleri büyük şehirlerde ve özel alanlarda, kısa süreli işler, istihdam dışı personel gibi, alanlarda yoğunlaşmaktadır.
Türkiye' de, işe yerleştirme hizmetleri alanında devlet tekeli bulunmaktadır. Bununla beraber, devlet tarafından gerçekleştirilen işe yerleştirme hizmetlerinin de oldukça sınırlı olduğu söylenebilir. Uygulamada, yasal olmamasına rağmen, bu alanda faaliyet gösteren bazı bürolar bulunmakta ve devletin de bu bürolara karşı oldukça toleranslı davrandığı görülmektedir.

Kaynakça

  • ALMEN Clas, Cooperation and Competition Between Public and Private Providers of Service:The Case of Sweden, ILO Rcport No:5, Gcncva, 1997.
  • EUROPEAN FOUNDATION, "Placement Services to be Decentralised 2 nd State Monopoly Ended", EUROPEAN INDUSTRIAL RELATIONS OBSERVATORY ON LINE, 1998.
  • EUROPEAN FOUNDATION, "European Court of .Justice Finds Italian State Monopoly of Job Placement Services is Ulegitimate", EUROPEAN INDUSTRIAL RELATIONS OBSERVATORY ON LINE, 1998.
  • GROSSEN Dietcr, Cooperation and Competition Between Public and Private Providers of Service:The Case of Switzerland, ILO Rcport No:6, Geneva, 1997.
  • ILO, Convention Concerning Private Employment Agencies By The Conference At Its Eight-Fifth Session, Gcncva, 1997.
  • ILO, ILO Conference Adopts Private Employment Agencies, Gene va, 1997.
  • ILO, Strategies Developed by The Public Employment Service in Response to Structural Changes in the Labour Market, Documcnt No:50, Geneva, 1997.
  • ILO, Countıry Stmty:Japan, Devclopment of Private Employment Agencies and G,oveırnment Policies, Document No:49-1, Geneva, 1998.
  • ÜBK, Çalışma Yaşamında Özel İstihdam Bürolarının Kuruluşu ve İşleyişi Semineri, İstanbul, 1994.
  • ÖZKAPLAN Nurcan, "Kamu ve Özel İstihdam Büroları Yanyana mı?", İSTİHDAM DERGİSİ, Nisan-Haziran 1995, S.19.
  • RICCA Sergio, The Place of Private Employment Agencies, ILO Report No:3, Gcncva, 1997.
  • SÖZER Ali Nazım, "Türkiye'de İş Aracılığı Faaliyetleri", ÇiMENTO İŞVEREN, C.8, S.6, Kasım l 994.
  • TİSK, İşgücü Piyasalarında Özel İstihdam Bürolarının Önemi, TİSK İnceleme Yayınları 16, ?, ?.
Toplam 13 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil Türkçe
Bölüm Araştırma Makalesileri
Yazarlar

Naci Gündoğan

Yayımlanma Tarihi 1 Aralık 1998
Gönderilme Tarihi 31 Ocak 1998
Yayımlandığı Sayı Yıl 1998 Cilt: 14 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA Gündoğan, N. (1998). İŞE YERLEŞTİRME SİSTEMİ İÇİNDE ÖZEL İSTİHDAM BÜROLARININ YERİ VE ÖNEMİ. Anadolu Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 14(1), 549-566.

88x31.png
Bu eser 2023 yılından itibaren Creative Commons Atıf-GayriTicari 4.0 Uluslararası Lisansı ile lisanslanmıştır.