Bu çalışma, 1963 yılında başlayıp günümüzde de hala devam eden kalkınma planlarında kadının yerini, önemini ve toplumsal cinsiyet eşitliğini incelemeye çalışmaktadır. Kalkınma planlarında kadın ne kadar vardır, ne kadar etkindir? Toplumun kadınlara ve erkeklere yönelik genel kabul görmüş önyargıları mevcut mudur? Mevcut ise var olan bu ön yargıların ortadan kaldırılmasına yönelik politikalar belirlenmiş midir? Kalkınma planlarında toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması konusuna yer verilmiş midir? Toplumsal cinsiyet eşitliği konusunun kalkınma planlarında yer alması neden önemlidir? gibi sorulara cevap aranarak kadının kalkınmada ve kalkınma planlarındaki önemi ve yeri ele alınmıştır.
This study tries to examine place, importance and gender equality of women in development plans that started in 1963 and continues today. How many women are in development plans, how active are they? Does society have generally accepted prejudices against women and men? If yes, have policies been determined to eliminate these existing prejudices? Has the issue of ensuring gender equality been included in the development plans? Why is it important to include the issue of gender equality in development plans? The importance and place of women in development and development plans were discussed by seeking answers to questions such as.
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Araştırma Makalesileri |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 23 Aralık 2021 |
Gönderilme Tarihi | 9 Kasım 2021 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2021 Cilt: 22 Sayı: 4 |
Bu eser 2023 yılından itibaren Creative Commons Atıf-GayriTicari 4.0 Uluslararası Lisansı ile lisanslanmıştır.