Kapitalist üretim biçimiyle birlikte, çalışan ve işveren ilişkileri önemli tartışma konusu olmuştur. Birçok farklı disiplin kendi çalışma alanları bağlamında çalışan ve işveren ilişkisini incelemiştir. Bu çalışmada da gönüllü kulluk kavramı bağlamında, çalışan ve işveren ilişkisi tartışılmaktadır. Fransız düşünür Etienne de La Boétie tarafından ortaya atılan gönüllü kulluk kavramı, mutlak monarşi içerisinde efendisine belirli ihsanlar karşılığında mutlak tabi olan ve itaat eden kişilerin oluşturduğu durumu tanımlamaktadır. Etienne de La Boétie tarafından ilk defa kullanılmış olan bu kavram ortaya çıkış dönemine bakıldığında, monarkların otoritelerini oluşturduğu döneme denk gelmektedir. Fakat gönüllü kulluk kavramı artık sadece devlet boyutundan bakılması gereken bir kavram değil, şirketler ve çalışanları açısından da tartışılması gereken kavramdır. Bu çalışmada gönüllü kulluk kavramıyla ilgili tartışmalara yeni bir katkı yapılması amaçlanmaktadır.
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 30 Eylül 2020 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2020 Cilt: 24 Sayı: 3 |