Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması

Aytaç Aydın; Gizem Ceylan

doi:10.29130/dubited.652938

Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması

Abstract

Bu çalışmada, orman ürünleri sanayi işletmelerinde çalışanların iş sağlığı ve güvenliği uygulamalarına bakışlarının kaderci yaklaşım çerçevesinde nasıl şekillendiği tespit edilmiştir. Bu amaçla hazırlanan anket formu İzmir ve Balıkesir illerinde bulunan sekiz orman ürünleri işletmesinde çalışan 470 kişi üzerinde uygulanmış ve istatistiksel analizler yapılarak sonuçlar ortaya koyulmuştur. Sonuçlar incelendiğinde, kaderci yaklaşımın eğitim durumu, cinsiyet, iş kazası geçirme durumu ve orman ürünleri alt sektörleri düzeyinde anlamlı farklılıklar gösterdiği belirlenmiştir. Bununla birlikte, kaderci yaklaşımın toplam çalışma süresi, medeni durum ve yaş gruplarına göre farklılık göstermediği ortaya çıkmıştır. İş kazalarının yaklaşık %99’unun önlenebilir niteliğe sahip olduğu göz önüne alındığında, orman ürünleri çalışanları arasında kaderci yaklaşım düzeylerinin yüksekliği ve değişkenliğinin önemli bir sorun olarak görülmesi gerektiği aşikârdır.

Keywords

Orman Ürünleri Sanayi,İş Sağlığı ve Güvenliği,Kadercilik

References

[1] H. Serin, Y. Şahin, M. Durgun ve A. Şimsek, “A Research on Work Accidents at Manufacturing Sector with Regard to Physical Environment Conditions,” 14th International Scientific Conference of the University of Sibiu, Romanya, 2015, ss. 358-366.
[2] Anonim, (2018, 10 Ocak). [Online]. Erişim: http://www.sgk.gov.tr/wps/portal/sgk/tr/ kurumsal/istatistik/sgk_istatistik_yilliklari.
[3] H. Kim ve D. Park, “Selecting High-Risk Micro-Scale Enterprises Using A Qualitative Risk Assessment Method,” Industrial Health, s. 44, ss. 75–82, 2006.
[4] Y. Top, H. Adanur ve M. Öz, “Comparison of Practices Related to Occupational Health and Safety in Microscale Wood-Product Enterprises,” Safety Science, s. 82, ss. 374-381, 2016.
[5] T. Gedik ve A. İlhan, “Sakarya İli Mobilya İmalatçılarında İş Sağlığı ve İş Güvenliği Üzerine Bir İnceleme,” Türkiye Ormancılık Dergisi, c. 15 s. 2, ss. 123-129, 2014.
[6] A. İlhan, G. Koşar, A. Karapınar ve T. Gedik, “Analysis of Underlying Causes of the Occupational Accidents and Diseases in Furniture,” Kastamonu University Journal of Forestry Faculty, c. 13 s. 2, ss. 202-210, 2013.
[7] H. Serin, Y. Şahin, ve M. Durgun, “Küçük Ölçekli Mobilya İşletmelerinde Gürültü Analizi,” Ormancılık Dergisi, c. 9 s. 2, ss. 1-8, 2013.
[8] Y. Seyhan, “Ankara İlinde, Ağaç İşleri Sektöründe Faaliyet Gösteren Orta ve Büyük Ölçekli İşletmelerde İş Sağlığı ve İş Güvenliği Üzerine Araştırmalar,” Yüksek Lisans Tezi, Orman Endüstri Mühendisliği Bölümü, Bartın Üniversitesi, Bartın, Türkiye, 2009.

[9] C. D. Temel, “İnşaat İşçilerinin İş Sağlığı ve Güvenliği Konusunda Uygulama ve Algılama Düzeyi,” Yüksek Lisans Tezi, İnşaat Mühendisliği Bölümü, Çukurova Üniversitesi, Adana, Türkiye, 2017.
[10] Ö. Yavan, “Çalışanların İşe Gitmeme ve Çalışıyor Gibi Görünme Davranışları Üzerine Bir Araştırma: Zonguldak Taşkömürü Kurumu Örneği,” UİİİD, s. 19, ss. 249-276, 2017.
[11] M. D. Cooper, “Towards A Model of Safety Culture,” Safety Science, s. 36, ss. 111-136, 2000.
[12] T. Demirbilek, İş Güvenliği Kültürü, İstanbul, Türkiye: Legal Yayıncılık, 2005.
[13] B. Güven, “İş Güvenliği ve İşgören Sağlığı Kültürü ve Örgütsel Vatandaşlık Davranışı,” Doktora Tezi, İşletme Bölümü, Atatürk Üniversitesi, Erzurum, Türkiye, 2014.
[14] D. Tiryaki, “İş Sağlığı ve Güvenliğindeki Gelişmeler: Altınova Tersaneleri Çalışanlarının Farkındalıklarının Değerlendirilmesi,” Yüksek Lisans Tezi, İşletme Bölümü, Yalova Üniversitesi, Yalova, Türkiye, 2011.
[15] E. Güngör, “İş Sağlığı ve Güvenliği Kavramlarının Toplam Kalite Yönetimi Açısından İrdelenmesi ve Talaşlı Üretim Sanayisinde İş Sağlığı ve Güvenliği Üzerine Bir Araştırma,” Yüksek Lisans Tezi, İşletme Bölümü, Marmara Üniversitesi, İstanbul, Türkiye, 2008.
[16] A. Durdu, “İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Düzenlemeleri ile İlgili İşgörenlerin Tutumlarını Belirlemeye Yönelik Bir Araştırma,” Yüksek Lisans Tezi, İşletme Bölümü, İstanbul Üniversitesi, İstanbul, Türkiye, 2006.
[17] M. Terzi, “İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası ile İş Tatmini Arasındaki İlişkinin Belirlenmesi: Ankara Sincan Organize Sanayi Bölgesindeki İşletmelere Yönelik Araştırma,” Yüksek Lisans Tezi, İşletme Bölümü, Dumlupınar Üniversitesi, Kütahya, Türkiye, 2013.
[18] V. Arslan, “İnşaat Sektöründe İş Kazalarının Medyadaki Yansımaları ve Analizi,” Yüksek Lisans Tezi, İnşaat Mühendisliği Bölümü, Anadolu Üniversitesi, Eskişehir, Türkiye, 2014.
[19] T. S. Koç, “İş Sağlığı ve Güvenliği Uygulamalarının Örgütsel Güven ve İş Tatminine Etkisi: Alanya’da Konaklama İşletmeleri Üzerine Bir Araştırma,” Yüksek Lisans Tezi, İşletme Bölümü, Akdeniz Üniversitesi, Antalya, Türkiye, 2015.
[20] A. Yegin, “İş Güvenliği Kültürünün İş Kazalarına Etkileri,” Yüksek Lisans Tezi, İş Sağlığı ve Güvenliği Bölümü, Gedik Üniversitesi, İstanbul, Türkiye, 2015.
[21] B. Çiçek, “Hastanelerde Kurum Ev İdaresi Personeli Perspektifinden İş Sağlığı ve Güvenliği Uygulamalarının ve Güvenlik Kültürüne İlişkin Algı Düzeylerinin Belirlenmesi,” Yüksek Lisans Tezi, İş Sağlığı ve Güvenliği Bölümü, Hacettepe Üniversitesi, Ankara, Türkiye, 2016.
[22] A. Razgratlı, “İnşaat Sektöründe İş Kazalarının Psikolojik Sonuçları,” Yüksek Lisans Tezi, İnşaat Mühendisliği Bölümü, Beykent Üniversitesi, İstanbul, Türkiye, 2016.
[23] İ. Pehlivan, “İnşaat Sektöründe Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Bilincinin İstatistiksel Olarak İncelenmesi,” Yüksek Lisans Tezi, İş Sağlığı ve Güvenliği Bölümü, Gedik Üniversitesi, İstanbul, Türkiye, 2016.
[24] S. Sharma, Applied Multivariate Techniques, New York, USA: John Wiley & Sons, 1996.
[25] Ş. Kalaycı, SPSS Uygulamalı Çok Değişkenli İstatistik Teknikleri, Ankara, Türkiye: Asil Yayın Dağıtım, 2009.
[26] S. Yıldız ve M. Yılmaz, “Türk İnşaat Sektöründe Çalışanların Güvenlik Kültürü Düzeyinin ve Güvenlik Performansı ile İlişkisinin İncelenmesi,” Politeknik Dergisi, c. 20, s. 1, ss. 137-149, 2017.
[27] S. Dursun, “Güvenlik Kültürünün Güvenlik Performansı Üzerine Etkisine Yönelik Bir Uygulama,” Yüksek Lisans Tezi, İşletme Bölümü, Uludağ Üniversitesi, Bursa, 2011.
[28] K. Öztürk, “Orman Ürünleri Sanayi Sektöründe İş Sağlığı ve Güvenliğine Yönelik Çalışan Algısının İncelenmesi,” Yüksek Lisans Tezi, Orman Endüstri Mühendisliği Bölümü, Karadeniz Teknik Üniversitesi, Trabzon, 2016.
[29] J. I. Havold, “Safety Culture and Safety Management Aboard Tankers,” Reliability Engineering And System Safety, s. 95, ss. 511-519, 2010.

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

Engineering

Journal Section

Research Article

Authors

Aytaç Aydın ^*
0000-0001-7460-9618
Türkiye

Gizem Ceylan
0000-0003-1156-5915
Türkiye

Publication Date

January 31, 2020

Submission Date

November 30, 2019

Acceptance Date

January 10, 2020

Published in Issue

Year 2020 Volume: 8 Number: 1

DOI

https://doi.org/10.29130/dubited.652938

IZ

https://izlik.org/JA89UZ77TK

Cite

RIS / Bibtex

APA

Aydın, A., & Ceylan, G. (2020). Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması. Duzce University Journal of Science and Technology, 8(1), 1033-1041. https://doi.org/10.29130/dubited.652938

AMA

1.Aydın A, Ceylan G. Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması. DUBİTED. 2020;8(1):1033-1041. doi:10.29130/dubited.652938

Chicago

Aydın, Aytaç, and Gizem Ceylan. 2020. “Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması”. Duzce University Journal of Science and Technology 8 (1): 1033-41. https://doi.org/10.29130/dubited.652938.

EndNote

Aydın A, Ceylan G (January 1, 2020) Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması. Duzce University Journal of Science and Technology 8 1 1033–1041.

IEEE

[1]A. Aydın and G. Ceylan, “Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması”, DUBİTED, vol. 8, no. 1, pp. 1033–1041, Jan. 2020, doi: 10.29130/dubited.652938.

ISNAD

Aydın, Aytaç - Ceylan, Gizem. “Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması”. Duzce University Journal of Science and Technology 8/1 (January 1, 2020): 1033-1041. https://doi.org/10.29130/dubited.652938.

JAMA

1.Aydın A, Ceylan G. Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması. DUBİTED. 2020;8:1033–1041.

MLA

Aydın, Aytaç, and Gizem Ceylan. “Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması”. Duzce University Journal of Science and Technology, vol. 8, no. 1, Jan. 2020, pp. 1033-41, doi:10.29130/dubited.652938.

Vancouver

1.Aytaç Aydın, Gizem Ceylan. Orman Ürünleri Sanayi Çalışanlarının İş Sağlığı Ve Güvenliğine Kaderci Bakış Açılarının Tespit Edilmesine Yönelik Bir Alan Araştırması. DUBİTED. 2020 Jan. 1;8(1):1033-41. doi:10.29130/dubited.652938

Cited By

Evaluation of nursing students’ health fatalism, knowledge, and attitudes toward patients with epilepsy

Epilepsy & Behavior

https://doi.org/10.1016/j.yebeh.2021.108497

İş sağlığı ve güvenliği uygulaması algısının örgütsel bağlılığa etkisi

Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

https://doi.org/10.31795/baunsobed.1208992