Hakkında
DergiPark Hakkında
DergiPark Ekibi
DergiPark Doi Hizmeti
Dergiler
Yayıncılar
Tümü
Üniversite
Kamu
EAH
Dernek
Vakıf
Meslek Odası
Özel
Kişi
Sendika
Araştırmacılar
Konular
Dergi Sihirbazı
Yardım
Trendler
Türkçe
Turkish
English
Yönetici Paneli
Kullanıcı Paneli
Dergilerim
Araştırmalarım
Takiplerim
Profil
Çıkış
Giriş
Araştırmacılar
Saadet Ela Pelenk
Saadet Ela Pelenk
Doç. Dr.
Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi
Yayın
13
Hakemlik
17
CrossRef Atıf
27
13
Yayın
17
Hakemlik
27
CrossRef Atıf
Takip Et
Takip Ediyorsunuz
Profilimi Düzenle
Takipçi
Takip Edilen
Hakkında
Yayınlar
Görevler
Atıf
Uzmanlık Alanları
İşletme
Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış
İnovasyon Yönetimi
Kurumsal Yönetim
Liderlik
Strateji
Kurum
Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi
Popüler Yayınları
Örgütsel Adalet, Proaktiflik ve Yenilikçi Davranış Arasındaki İlişkiler: Kimya Sektörü Çalışanları İle Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.452589
ATIF
3
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1005
3
ATIF
1
FAVORİ
1005
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
AŞIRI İŞ YÜKÜNÜN İŞ TATMİNİNE ETKİSİNDE İŞYERİ MANEVİYATININ DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
,
Ali Acaray
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
DOI: 10.21076/vizyoner.651135
ATIF
7
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1289
7
ATIF
1
FAVORİ
1289
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
LİDER-ÜYE ETKİLEŞİMİNİN KARİYER MEMNUNİYETİNE ETKİSİNDE ALGILANAN GÜÇ MESAFESİNİN ARACILIK ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.11611/yead.756545
ATIF
3
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
709
3
ATIF
1
FAVORİ
709
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yayınlar
ÖZEL SEKTÖR HİZMET SINIFI ÇALIŞANLARINDA ZORUNLU VATANDAŞLIK DAVRANIŞININ İŞ PERFORMANSINA ETKİSİ: PSİKOLOJİK RAHATLIĞIN DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Erciyes Akademi
DOI: 10.48070/erciyesakademi.1253150
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
278
0
FAVORİ
278
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ROL ÇATIŞMASININ DUYGUSAL İŞ GÜVENCESİZLİĞİNE ETKİSİNDE ÖZ KONTROLÜN DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
,
Ali Acaray
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Adıyaman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.14520/adyusbd.727227
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
548
0
FAVORİ
548
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
LİDER-ÜYE ETKİLEŞİMİNİN KARİYER MEMNUNİYETİNE ETKİSİNDE ALGILANAN GÜÇ MESAFESİNİN ARACILIK ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.11611/yead.756545
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
709
1
FAVORİ
709
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İNOVATİF (YENİLİKÇİ) İNSAN KAYNAKLARI UYGULAMALARININ YENİLİK KÜLTÜRÜNE ETKİSİ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2514
0
FAVORİ
2514
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İş Güvencesizliğinin Görev Performansına Etkisi: Yenilikçi Davranışın Düzenleyici Rolü
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33905/bseusbed.730234
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1203
0
FAVORİ
1203
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
AŞIRI İŞ YÜKÜNÜN İŞ TATMİNİNE ETKİSİNDE İŞYERİ MANEVİYATININ DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
,
Ali Acaray
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
DOI: 10.21076/vizyoner.651135
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1289
1
FAVORİ
1289
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
GÜÇLENDİRİCİ LİDERLİK DAVRANIŞLARININ BİREYSEL PERFORMANSA ETKİSİ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
DOI: 10.37880/cumuiibf.675625
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2810
0
FAVORİ
2810
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Bireysel Yenilikçiliğin İş Tatminine Etkisi: Teknoloji İşletme Yöneticileri ile Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2019 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.613745
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
665
0
FAVORİ
665
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Özgeci Davranışın Sosyal İnovasyona Etkisi: Teknoloji Sektöründe Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2019 ,
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.630565
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1264
0
FAVORİ
1264
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Psikolojik Sermayenin ve İş Tatmininin Performans Üzerindeki Etkisi: Teknoloji Sektöründe Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2018 ,
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.15869/itobiad.466760
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1937
0
FAVORİ
1937
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İşe Adanmışlığın Güçlendirme İklimi ve Bireysel Performans İle İlişkisinin İncelenmesi: Hizmet Sektöründe Bir Araştırma
Yazarlar:
Ali Acaray
,
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2018 ,
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.15869/itobiad.465929
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2032
0
FAVORİ
2032
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Örgütsel Adalet, Proaktiflik ve Yenilikçi Davranış Arasındaki İlişkiler: Kimya Sektörü Çalışanları İle Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.452589
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1005
1
FAVORİ
1005
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
YENİLİKÇİ İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ UYGULAMALARININ YENİLİK ODAKLI BİR KÜLTÜR OLUŞTURMADAKİ ROLÜ
Yazarlar: Ayşe Günsel,
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Uluslararası Turizm Ekonomi ve İşletme Bilimleri Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1104
0
FAVORİ
1104
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Adıyaman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Erciyes Akademi
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
Uluslararası Turizm Ekonomi ve İşletme Bilimleri Dergisi
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
Kurul Üyeliği
Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Hakemlik
Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Akademi Sosyal Bilimler Dergisi
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Ege Akademik Bakış Dergisi
Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi
Gaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
İzmir İktisat Dergisi
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi SBE Dergisi
Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
Yayınlar
ÖZEL SEKTÖR HİZMET SINIFI ÇALIŞANLARINDA ZORUNLU VATANDAŞLIK DAVRANIŞININ İŞ PERFORMANSINA ETKİSİ: PSİKOLOJİK RAHATLIĞIN DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Erciyes Akademi
DOI: 10.48070/erciyesakademi.1253150
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
278
1
ATIF
0
FAVORİ
278
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ROL ÇATIŞMASININ DUYGUSAL İŞ GÜVENCESİZLİĞİNE ETKİSİNDE ÖZ KONTROLÜN DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
,
Ali Acaray
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Adıyaman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.14520/adyusbd.727227
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
548
1
ATIF
0
FAVORİ
548
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
LİDER-ÜYE ETKİLEŞİMİNİN KARİYER MEMNUNİYETİNE ETKİSİNDE ALGILANAN GÜÇ MESAFESİNİN ARACILIK ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.11611/yead.756545
ATIF
3
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
709
3
ATIF
1
FAVORİ
709
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İş Güvencesizliğinin Görev Performansına Etkisi: Yenilikçi Davranışın Düzenleyici Rolü
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33905/bseusbed.730234
ATIF
4
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1203
4
ATIF
0
FAVORİ
1203
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
AŞIRI İŞ YÜKÜNÜN İŞ TATMİNİNE ETKİSİNDE İŞYERİ MANEVİYATININ DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
,
Ali Acaray
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
DOI: 10.21076/vizyoner.651135
ATIF
7
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1289
7
ATIF
1
FAVORİ
1289
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
GÜÇLENDİRİCİ LİDERLİK DAVRANIŞLARININ BİREYSEL PERFORMANSA ETKİSİ
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
DOI: 10.37880/cumuiibf.675625
ATIF
2
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2810
2
ATIF
0
FAVORİ
2810
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Bireysel Yenilikçiliğin İş Tatminine Etkisi: Teknoloji İşletme Yöneticileri ile Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2019 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.613745
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
665
1
ATIF
0
FAVORİ
665
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Psikolojik Sermayenin ve İş Tatmininin Performans Üzerindeki Etkisi: Teknoloji Sektöründe Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2018 ,
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.15869/itobiad.466760
ATIF
3
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1937
3
ATIF
0
FAVORİ
1937
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İşe Adanmışlığın Güçlendirme İklimi ve Bireysel Performans İle İlişkisinin İncelenmesi: Hizmet Sektöründe Bir Araştırma
Yazarlar:
Ali Acaray
,
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2018 ,
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.15869/itobiad.465929
ATIF
2
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2032
2
ATIF
0
FAVORİ
2032
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Örgütsel Adalet, Proaktiflik ve Yenilikçi Davranış Arasındaki İlişkiler: Kimya Sektörü Çalışanları İle Bir Araştırma
Yazarlar:
Saadet Ela Pelenk
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.452589
ATIF
3
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1005
3
ATIF
1
FAVORİ
1005
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.
Turu Başlat