GİRİŞİMCİLİK FAALİYETLERİNDE MENTORLUK YÖNETİMİNİN YATIRIMIN GERÇEKLEŞMESİ ÜZERİNE ETKİLERİ

Yıl 2018, 17. UİK Özel Sayısı, 601 - 612, 04.07.2018

Pınar Acar Beyhan Özenli

https://doi.org/10.18092/ulikidince.439276

Cited By: 1

Öz

Bu araştırmada, girişimcilik faaliyetlerinde
mentorluk yönetiminin, öncelikle Türkiye’de ve sonrasında dünyada genel olarak
nasıl gerçekleştiği değerlendirilecektir. Mentorluk yönetiminin, yatırımın
gerçekleşmesi üzerine etkileri nitel yöntemlerle analiz edilip, ilgili yatırım
firmalarına ve melek yatırımcılara danışmanlık vermede çözümler sunulması
hedeflenmektedir. Küreselleşmenin yaygınlaştığı günümüzde ihracata dayalı
ekonomik kalkınma zorunlu hale gelmiştir. Burada özellikle ana itici güçler
olan girişimcilere çok iş düşmektedir. Yenilikçi iş fikirlerinin yatırıma geçme
sürecinde, hem tecrübe sahibi mentorlardan yeterli desteklerin alınıp hem de
süreçleri daha verimli yürütebilmek adına bazı destek unsurların devreye
girmesi gerekmektedir. Mentor ve melek yatırımcıların destekleri bu unsurlara
örnek olarak verilebilir. Artan sayıda mentorluk desteği ile yenilikçi
girişimciliğin ülkelerdeki ekonomik büyüme sorununa daha etkili çözümler
sunması ile milli gelire önemli bir katkı sağlaması beklenmektedir.
Araştırmamız epistemolojik bağlamda nitel araştırma yöntemlerinden derleme ve
içerik analizi deseniyle desteklenmiştir. Türkiye’de faaliyet gösteren yeni
nesil işletmelerin girişimcileri örneklemimizi oluşturmuştur. Analiz sürecinde
Nvivo 7 programı kullanılmış olup, ikincil veri olarak söylem, demeç ve
röportajlardan yararlanılmıştır.

Anahtar Kelimeler

Girişimcilik, Yatırım, Mentorluk, Melek Yatırımcı, Nitel Araştırma Yöntemi

Kaynakça

• Aytaç, Ö. ve İlhan, S. (2007). Girişimcilik ve Girişimci Kültür: Sosyolojik Bir Perspektif. Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 18(1), 101–120.
• Babacan, M. (1995). Dünyada ve Türkiye’de Teknoparklar (Bilim ve Teknoloji Parkları) (1. Baskı). İzmir: Asil Ofset Matbaası.
• Bandura, A. ve Adams, N. E. (1997). Analysis of Self-Efficacy Theory of Behavioral Change. Cognitive Therapy and Research, 1(4), 287-310.
• Bell, D. (1973). The Coming of Postindustrial Society: A Venture in Social Forecasting (6th ed.). New York: Basic Books.
• Cansız, M. (2014). Türkiye’de Akademik Girişimcilik (1. Baskı). Ankara: Kalkınma Bakanlığı.
• Çelik, Mehmet (2011). Şirketlerin İnovasyon Yapma Eğiliminde Üniversite Sanayi İşbirliğinin Rolü ve ODTÜ Teknopark Örneği. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İstanbul.
• Çetin, F. (2011). Örgüt İçi Girişimcilikte Öz Yeterlilik Algısı ve Kontrol Odağının Rolü. Business and Economics Research Journal, 2(3), 69-85.
• Davidson, E. ve Vaast, E. (2010). Digital Entrepreneurship and Its Sociomaterial Enactment. HICSS '10 Proceedings of the 43rd International Conference on System Sciences, 1-10, Hawaii.
• Eroğlu, T.Z. (2002). Teknoloji Yönetimi, Teknoparklar ve Teknoparklarla İlgili Görüş ve Beklentiler Üzerine Bir Araştırma. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Gazi Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü, Ankara.
• Etzkowitz, H. ve Leydesdorff, L. (2000). The Dynamics of Innovation: from National Systems and ‘Mode 2’ to a Triple Helix of University-Industry Government Relations. Research Policy, 29(2), 109-123.
• Guzman, J. ve Linan, F. (2005). Perspectives on Entrepreneurial Education: A Us-Europe Comparison. Jean Monnet European Studies Centre Universidad Antonio de Nebrija. http://www.nebrija.com/jeanmonnet/pdf/guzman-linian.pdf
• Hill, R. J. (2008). Troubling Adult Learning in the Present Time. New Directions for Adult and Continuing Education, 119(1), 83-92.
• Hisrich, R. D. and Peters, M. P. (2002). Entrepreneurship (4th ed.). Boston: McGrawHill Mass.
• Hoffman, C. J., Costa, L. R. ve Freeman, L. M. (2009). Survey of Feeding Practices, Supplement Use, and Knowledge of Equine Nutrition among a Subpopulation of Horse Owners in New England. J. Equine Vet. Sci., 29(10): 719-724.
• Hofstede, G. (1998). Masculinity and Femininity: The Taboo Dimension of National Cultures. Thousand Oaks CA: Sage Publications.
• İbrahimoğlu, N. (2013). Biçimsel Olmayan Mentorluk Yoluyla Öz-Etkinliğin Artırılması, Sosyoekonomi, 19(19),141-156.
• Kumar, K. (2013). Sanayi Sonrası Toplumdan Post-Modern Topluma, Çağdaş Dünyanın Yeni Kuramları (4. Baskı). Ankara: Dost Kitabevi Yayınları.
• Lorrain, J. ve Laferté, S. (2006). Support Needs of the Young Entrepreneur, Journal of Small Business and Entrepreneurship, 19(1), 37-48.
• OECD (2011). Entrepreneurship at a Glance (1st ed.). Paris: OECD Publishing.
• Özkalp, E. (2006). Örgütsel Toplumsallaşma Sürecinde Mentorluk ve Mentor’un Yeri ve Önemi: Anadolu Üniversitesi Araştırma Görevlileri Üzerine Bir İnceleme. Sosyal Bilimler Dergisi, 6(2), 55-70.
• Polat, D. D. (2011). Girişimcilik Motivasyonu ve İşletme Yenilikçiliği Arasındaki İlişkinin Araştırılmasına Yönelik Turizm İşletmelerinde Bir Araştırma. Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, 6(2), 227-254.
• Reyhanoğlu, M. (2006). Ar-Ge İşbirliklerinde Güven: Ankara’daki Teknoparklarda Faaliyet Gösteren İşletmelerde Bir Araştırma. (Yayımlanmamış Doktora Tezi). Ankara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Ankara.
• Siegel J. J. (2003). What Is an Asset Price Bubble? An Operational Definition. European Financial Management, 9(1), 11-24.
• Schumpeter (1950). Capitalism, Socialism and Democracy (3rd. ed.). New York: Harper&Row.
• Mishra, K. E., Spreitzer, G. M. ve Mishra, A. K. (1998). Preserving Employee Morale During Downsizing. Sloan Management Review, 39 (2), 83‐95.
• Tuncer, S. (2010). Türkiye’de ve Dünyada Teknoparklar. Lebib Yalkın Mevzuat Dergisi, 73(1), 7-17.
• Van Stel, A. J., Storey, D. ve Thurik, A. R. (2007). The Effect of Business Regulations on Nascent and Young Business Entrepreneurship. Small Business Economics, 28(2), 171-186.
• Read S., Dew, N., Sarasvathy, S. D. ve Wiltbank, R. (2009) Marketing Under Uncertainty: The Logic of an Effectual Approach. Journal of Marketing, 73(3), 1-18.
• Yürür, Ş. ve Demir, K. (2011). Örgütsel Adalet ve Psikolojik Güçlendirme: Karşılıklı Etkileri Üzerine Bir Araştırma. Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 16(3), 311-335.