Bu çalışmanın temel amacı örgütsel alanda
faaliyet gösteren çalışanların kişilik özelliklerinin (dışadönüklük, uyumluluk,
sorumluluk, deneyime açıklık ve nevrotiklik) bireylerin zihinsel, ruhsal,
fiziksel ve duygusal enerjileri üzerindeki etkisini incelemektir. Bu amaca
yönelik 410 mavi yakalı çalışan ile anket uygulaması gerçekleştirilmiştir.
Bulguların çoğu kurulan hipotezleri destekler nitelikte bulunmuş olup, kişilik
özelliklerinin zihinsel, ruhsal, fiziksel ve duygusal enerji düzeyleri üzerinde
anlamlı etkisinin olduğu tespit edilmiştir.
Primary Language | Turkish |
---|---|
Journal Section | Articles |
Authors | |
Publication Date | January 12, 2019 |
Published in Issue | Year 2019 Volume: 1 Issue: 1 |
Anatolian Academy Social Sciences Journal ISSN: 2667-5471