Bu çalışmada, literatüre dayalı olarak bilgi paylaşımı ile örgüt kültürü
ve duygusal zeka arasındaki ilişki incelenmiştir. Araştırma, 11 farklı
hastanede görev yapan 412 hemşireden toplanan verilerin analize tabi tutulması
ile gerçekleştirilmiştir. Keşifsel nitelikte olan bu araştırmada yapılan çoklu
regresyon analizi sonuçlarına göre duygusal zekânın alt boyutları olan duygusal
değerlendirme, empatik duyarlılık, pozitif duygusal yönetim ve duyguların
olumlu kullanımı ile bilgiye bakış açısı arasında pozitif bir ilişki
bulunmuştur. Araştırmada yine örgüt kültürünün alt boyutlarından durumsal ve
görevsel kültür faktörleri ile bilgi paylaşımı boyutları arasında pozitif bir
ilişki gözlenmiştir.
Journal Section | SOSYAL BİLİMLER |
---|---|
Authors | |
Publication Date | April 30, 2018 |
Acceptance Date | February 15, 2018 |
Published in Issue | Year 2018 Volume: 3 Issue: 1 |