Research Article

POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ

Volume: 2 Number: 2 December 31, 2018
EN TR

POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ

Abstract

İlk kez mimari alanda kullanılıp, 20. yüzyılın ortalarına kadar devam eden felsefe ve sosyoloji gibi birçok alanı da etkisi altına alan postmodernizm; sanayi devrimiyle başlayıp yeni üretim teknikleri nasıl bilimsel yönetim anlayışını doğurmuşsa, modernizm’den sonra yeni birtakım tartışmaların ortaya çıkması da postmodern yönetim yaklaşımlarının doğmasına neden olmuştur. Bu çerçevede ele alındığında örgütler yönetilirken ve organize olunurken modern dönemin salt bilimsel verilerinin yeterli olmadığı sonucuna varmışlar. Bu alanda yeni çalışmaların yapılmasının zorunlu olduğu gerçeği ortaya çıkmıştır. Bu çalışmada modernizm ve postmodernizm kavramlarına yer verilmiş, aynı zamanda postmodernizm’in işletme yönetimine etkileri ve marjinalize olmuş birtakım postmodern yönetim teknikleri ele alınmaya çalışılmıştır.

Keywords

References

  1. Appignanessi, R. & G. Chris. (1996). Yeni Başlayanlar İçin Postmodernizm. Doğan Şahiner (çev.). İstanbul: Milliyet
  2. Aslan, S., Yılmaz, A. (2001). Modernizme Bir Başkaldırı Projesi Olarak Postmodernizm. C. Ü. İ. İ. B. F. Dergisi C.2, S.2, s.93 (E.T.:29.10.2009) http://www.cumhuriyet.edu.tr./edergi/makale/120.pdf
  3. Bayrak, S. (1997). Değişen Liderlik Anlayışı ve Türkiye Gerçeği, 21. Yüzyılda Liderlik Sempozyumu, Cilt: 1, Deniz Harp Okulu İstanbul
  4. Birkök, C. (1998). Modernizmden Postmodernizme Yeni Problemler. http://www.bilgipasaji.com/…/63547-modernizmden-postmodernizme–yeni-problemler.html-(E.T:20.11.2009).
  5. Çetin, N. (2005). Postmodernizm Bağlamında İman’ın Yeniden Keşfi, Köprü Dergisi, Yaz, S.91, s.33.Debord, G. (1996). Gösteri Toplumu ve Yorumlar. Ayşen Ekmekçi ve Okşan Taşkent (Çev.). İstanbul: Ayrıntı
  6. Demir, Ö., Acar, M. (1997). Sosyal Bilimler Sözlüğü(3.Baskı). Ankara: Vadi; Cevizci, A. (1999). Paradigma Felsefe Sözlüğü. İstanbul: Paradigma.
  7. Eraslan, L. (2006). Liderlikte Postmodern Bir Paradigma: Dönüşümcü Liderlik. (E.T:01.12.2009) http://www.insanbilimleri.com/ojs/index.php/uib/article/view/168/168
  8. Erdemir, E. (2006). Postmodernizmin İşletme Üzerindeki Etkileri: Kavramsal Bir Çözümleme. e-akademi Dergisi , S. 52 , Haziran 2006 (E.T.25.10.2009) http://www.e-akademi.org/makaleler/eerdemir-1.htm

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

-

Journal Section

Research Article

Publication Date

December 31, 2018

Submission Date

December 23, 2018

Acceptance Date

December 28, 2018

Published in Issue

Year 2018 Volume: 2 Number: 2

APA
Eraslan, H., & Şengün, İ. (2018). POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ. Uluslararası Batı Karadeniz Sosyal Ve Beşeri Bilimler Dergisi, 2(2), 178-193. https://izlik.org/JA59YG32ZA
AMA
1.Eraslan H, Şengün İ. POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ. USOBED. 2018;2(2):178-193. https://izlik.org/JA59YG32ZA
Chicago
Eraslan, Hasan, and İbrahim Şengün. 2018. “POSTMODERNİZM AKIMI Ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ”. Uluslararası Batı Karadeniz Sosyal Ve Beşeri Bilimler Dergisi 2 (2): 178-93. https://izlik.org/JA59YG32ZA.
EndNote
Eraslan H, Şengün İ (December 1, 2018) POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ. Uluslararası Batı Karadeniz Sosyal ve Beşeri Bilimler Dergisi 2 2 178–193.
IEEE
[1]H. Eraslan and İ. Şengün, “POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ”, USOBED, vol. 2, no. 2, pp. 178–193, Dec. 2018, [Online]. Available: https://izlik.org/JA59YG32ZA
ISNAD
Eraslan, Hasan - Şengün, İbrahim. “POSTMODERNİZM AKIMI Ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ”. Uluslararası Batı Karadeniz Sosyal ve Beşeri Bilimler Dergisi 2/2 (December 1, 2018): 178-193. https://izlik.org/JA59YG32ZA.
JAMA
1.Eraslan H, Şengün İ. POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ. USOBED. 2018;2:178–193.
MLA
Eraslan, Hasan, and İbrahim Şengün. “POSTMODERNİZM AKIMI Ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ”. Uluslararası Batı Karadeniz Sosyal Ve Beşeri Bilimler Dergisi, vol. 2, no. 2, Dec. 2018, pp. 178-93, https://izlik.org/JA59YG32ZA.
Vancouver
1.Hasan Eraslan, İbrahim Şengün. POSTMODERNİZM AKIMI ve İŞLETME YÖNETİMİNE ETKİLERİ. USOBED [Internet]. 2018 Dec. 1;2(2):178-93. Available from: https://izlik.org/JA59YG32ZA

All articles sent to the journal are checked by the plagiarism program before the evaluation process.

USOBED works under Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0). https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/

cc by nc sa 4.0 ile ilgili görsel sonucu