Bu
çalışma, modern işgücü piyasalarının günümüzde gelişen teknoloji ve esnekleşme
gibi süreçler nedeniyle yaşadığı değişimleri ele almaktadır. Avrupa Komisyonu
tarafından işgücü piyasalarında güvenceli esneklik politikalarının başarılarının
izlenmesinde kullanılan göstergeler OECD ülkeleri açısından kümeleme analizi
ile incelenmiştir. Genel olarak işgücü piyasalarının esnekleştirilmesinde
atipik istihdam formları kullanılması, OECD ülkelerinde farklı esneklik
modelleri oluşturduğu tespit edilmiştir. Ayrıca belirli bir atipik istihdam
biçiminin seçilmesi durumunun diğer faktörlerin yanı sıra, kişi başına düşen
GSYİH, eğitimsel kazanımlar, net değişim oranı ve düşük ücret tuzağı oranı ile
ilişki olduğu tespit edilmiştir.
Primary Language | Turkish |
---|---|
Journal Section | Articles |
Authors | |
Publication Date | July 31, 2019 |
Published in Issue | Year 2019 Volume: 10 Issue: 2 |
Çalışma İlişkileri Dergisi, Ocak ve Temmuz aylarında olmak üzere yılda iki defa çıkarılan ulusal ve uluslararası hakemli bilimsel bir dergidir.