Kamu Okullarının Bürokratik Özellikleri ile Öğretmen Özerkliği Arasındaki İlişki
Abstract
Bu çalışmada, öğretmenlere göre kamu okullarının bürokratik özellikleri ile sergilenen öğretmen özerkliği davranışları arasındaki ilişki incelenmektedir. Nicel araştırma yöntemlerinden ilişkisel tarama modelinde desenlenen bu çalışmanın evrenini 2022-2023 eğitim ve öğretim yılında Edirne ve ilçelerindeki resmî anaokulu, ilkokul, ortaokul ve liselerden oluşan 268 okulda görev yapmakta olan 4106 kadrolu ve sözleşmeli öğretmen oluşturmaktadır. Araştırmanın örneklemini tabakalı örnekleme yöntemiyle görev yaptıkları okul kademelerine göre belirlenen 351 öğretmen oluşturmaktadır. Araştırma sonucunda okulların bürokratik özelliklerinden otorite hiyerarşisi alt boyutu ile mesleki gelişim özerkliği, mesleki iletişim özerkliği ve öğretmen özerkliği arasında; kurallar/düzenlemeler alt boyutu ile mesleki gelişim özerkliği arasında; nesnellik alt boyutu ile mesleki gelişim özerkliği, mesleki iletişim özerkliği ve öğretmen özerkliği arasında; prosedürel özellikler alt boyutu ile mesleki gelişim özerkliği, mesleki iletişim özerkliği ve öğretmen özerkliği arasında; bürokratik özellikler ile mesleki gelişim özerkliği, mesleki iletişim özerkliği ve öğretmen özerkliği arasında düşük düzeyde, pozitif ve anlamlı bir ilişki bulunduğu tespit edilmiştir.
Keywords
Bürokrasi, öğretmen özerkliği, kamu okulları
The Relationship Between Bureaucratic Characteristics of Public Schools and Teacher Autonomy
Abstract
This study examines the relationship between bureaucratic characteristics of public schools and teacher autonomy behaviors according to teachers. The population of this study, which was designed in the relational survey model, one of the quantitative research methods, consists of 4106 permanent and contracted teachers working in 268 schools consisting of official kindergartens, primary schools, middle schools and high schools in Edirne and its districts in the 2022-2023 academic year. The sample of the study consists of 351 teachers determined by stratified sampling method according to the school levels they work in. As a result of the research, there was a significant relationship between authority hierarchy sub-dimension and professional development autonomy, professional communication autonomy and teacher autonomy; between rules/regulations sub-dimension and professional development autonomy; between objectivity sub-dimension and professional development autonomy, professional communication autonomy and teacher autonomy; between procedural features and professional development autonomy, professional communication autonomy and teacher autonomy; between bureaucratic characteristics and professional development autonomy, professional communication autonomy and teacher autonomy.
Keywords
Bureaucracy, teacher autonomy, public schools