EN
TR
NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ
Abstract
Nükleer santral çalışanlarının iyonlaştırıcı radyasyona maruz kalması önlenmesi gereken oldukça önemli bir risktir. Özellikle de nükleer tesislerde yaşanabilecek kazalar, patlamalar, yangınlar veya saldırılar sonucunda meydana gelebilecek radyoaktif sızıntılar hem çalışanları, hem de halkı ve çevrenin sağlık ile güvenliğini yakından etkilemektedir. Bu önemi nedeniyle nükleer güvenliğin sağlanmasına, gerek çalışanların gerekse halkın ve çevrenin korunmasına ilişkin çok sayıda uluslararası düzenleme yapılmıştır. Türk Hukukunda da nükleer santral çalışanlarının iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanmasına yönelik düzenlemelerin ülkemizin tarafı olduğu uluslararası sözleşmeler ile AB Direktifleri doğrultusunda hazırlandığı ve uyum içinde olduğu görülmektedir. Fakat nükleer santral çalışanlarının radyasyondan korunmasına ve iş sağlığı ile güvenliklerinin sağlanmasına ilişkin Almanya, Fransa ve ABD Hukukundaki düzenlemeler incelendiğinde mevzuatımızda önemli eksiklikler olduğu göze çarpmaktadır. Bunlara örnek olarak, güncelliğini yitirmiş hükümlerden oluşan yönetmeliklerin hala yürürlükte olması, yeni AB Direktiflerinin getirdiği standartlar kapsamında hükümlerin güncellenmemiş olması, konuya ilişkin mevzuatın kolay anlaşılabilir ve ulaşılabilir bir yapıda olmayıp, aksine oldukça dağınık bir halde bulunmasının uygulama güçlüğü yaratması verilebilir. Henüz yapımı devam eden bir nükleer santral projesinin varlığı da göz önünde bulundurulduğunda, reaktörlerin çalışmaya başlamasından evvel mevzuattaki eksikliklerin hızlıca giderilmesi ve gerekli güncellemelerin yapılması bir zorunluluk olarak ortaya çıkmaktadır. Bu doğrultuda çalışmamızda nükleer santral çalışanlarının iş sağlığı ve güvenliğinin hem uluslararası hem de ulusal hukuk yönünden çerçevesi çizilerek, yabancı ülke hukukları göz önünde bulundurularak, Türk Hukuku bakımından öneriler sunulması amaçlanmıştır.
Keywords
References
- AFAD: 2014-2023 Radyasyondan Korunma Standartlarının Güncellenmesi ve Güçlendirilmesi Yol Haritası Belgesi, Eylül 2014.
- AKBARIAN, Goli-Schabnam: “New Framework for Radiation Protection Legislation in Germany”, Nuclear Law Bulletin, No. 102, Vol. 2019/1, s. 71-80.
- AKIN, Levent: İş Sağlığı Güvenliği ve Alt İşverenlik, Yetkin Yayınları, Ankara 2013.
- AKIN, Levent: “İş Sağlığı ve Güvenliği Alanında Sorunlar ve Gelişmeler”, İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Akademik Forumu, Legal, İstanbul 2014, s. 513-530.
- AKIN, Levent: “İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun İşverenin Hukuki Sorumluluğuna Etkisi”, Prof. Dr. Ali Rıza Okur’a Armağan, MÜHF-HAD, C. 20, Özel Sayı, 2014, s. 657-673. (İş Sağlığı)
- AKYİĞİT, Ercan: Bireysel İş Hukuku Ders Kitabı, Seçkin, Ankara 2020.
- ALPAGUT, Gülsevil: “İş Sağlığı ve Güvenliği Yasa Tasarısında İşverenin Yükümlülükleri ve Risk Değerlendirmesi”, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanun Tasarısı Semineri, 25 Nisan 2012, TİSK Yayını, Ankara 2012.
- ALPAGUT, Gülsevil: “6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun Genel Esasları”, Prof. Dr. Berin Ergin’e Armağan, İÜHFM, C. LXXII, S. 2, 2014, s. 31-45. (6331 Sayılı)
Details
Primary Language
Turkish
Subjects
Labour and Social Security Law
Journal Section
Research Article
Authors
Publication Date
December 31, 2024
Submission Date
July 22, 2024
Acceptance Date
December 17, 2024
Published in Issue
Year 2024 Volume: 29 Number: 51
APA
Yardımcıoğlu, D. (2024). NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, 29(51), 859-911. https://izlik.org/JA58PH24AS
AMA
1.Yardımcıoğlu D. NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi. 2024;29(51):859-911. https://izlik.org/JA58PH24AS
Chicago
Yardımcıoğlu, Didem. 2024. “NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ”. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 29 (51): 859-911. https://izlik.org/JA58PH24AS.
EndNote
Yardımcıoğlu D (December 1, 2024) NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 29 51 859–911.
IEEE
[1]D. Yardımcıoğlu, “NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ”, Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, vol. 29, no. 51, pp. 859–911, Dec. 2024, [Online]. Available: https://izlik.org/JA58PH24AS
ISNAD
Yardımcıoğlu, Didem. “NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ”. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 29/51 (December 1, 2024): 859-911. https://izlik.org/JA58PH24AS.
JAMA
1.Yardımcıoğlu D. NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi. 2024;29:859–911.
MLA
Yardımcıoğlu, Didem. “NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ”. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, vol. 29, no. 51, Dec. 2024, pp. 859-11, https://izlik.org/JA58PH24AS.
Vancouver
1.Didem Yardımcıoğlu. NÜKLEER SANTRAL ÇALIŞANLARININ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN HUKUKİ ÇERÇEVESİ. Dicle Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi [Internet]. 2024 Dec. 1;29(51):859-911. Available from: https://izlik.org/JA58PH24AS