The purpose of this research is
to determine the
perception of rural tourism managers to innovation barriers. Furthermore it was
tried to determine the relationship between the demographic characteristics of
the managers, characteristics of enterprises and the perception of innovation
barriers.Findings obtained from the research determined that; while the highest
average of the perception to innovation barriers regarding to “Innovate in our
business involves high risk in terms of cost” expression in intra-business, “I
think that the bureaucracy is high in all the supports (financial, legal, etc.)
of the state which have an impact on innovation” in extra-business.As a result
of the tested hypotheses; there is no significant difference between the age of
the managers and the perception of innovation barriers, on the other hand there
is a significant difference between the gender, educational level, tourism
education, experience in the enterprises, sector experience and the perception
of innovation barriers. In addition, there is a significant difference between
species of enterprises, ownership status, occupancy rate, period of operation
and types of innovation in enterprise and the perception of innovation barriers
as the characteristics of the business.
Araştırmanın temel amacı; kırsal turizm işletmecilerinin yenilik
engellerine yönelik algılarının belirlenmesidir. Ayrıca araştırmada
işletmecilerin demografik özellikleri ve işletme özellikleri değişkenleri ile
yenilik engelleri algısı arasındaki farklılıklar belirlenmeye çalışılmıştır. Araştırmadan elde edilen bulgularda; işletme içi yenilik engelleri algılarında en yüksek
ortalama “İşletmemizde yenilik yapmak,
maliyet açısından yüksek risk içermektedir” ifadesine aitken, işletme dışı
yenilik engellerinde en yüksek ortalama “Devletin yenilik üzerine etkisi olan
tüm desteklerinde (finansal, hukuksal vb.) bürokrasinin yüksek olduğunu
düşünüyorum” ifadesine ait olduğu belirlenmiştir. Test edilen hipotezler
sonucunda; işletmecilerin demografik özelliklerinden yaş değişkeni ile yenilik
engelleri algısı arasında anlamlı bir farklılık bulunmazken; cinsiyet, eğitim
durumu, turizm eğitimi alma durumu, işletmede çalışma süresi, turizm
işletmelerinde çalışma süresi değişkenleri arasında anlamlı bir farklılık
bulunmaktadır sonucuna ulaşılmıştır. Ayrıca, işletme özelliklerinden olan,
işletmenin türü, sahiplik durumu, doluluk oranı, faaliyet dönemi ve işletmede
yapılan yenilik türleri değişkenleri ile yenilik engelleri arasında anlamlı bir
farklılık bulunmuştur.
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 24 Temmuz 2019 |
Gönderilme Tarihi | 28 Temmuz 2018 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2019 Cilt: 10 Sayı: 2 |