Research Article

ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ

Volume: 14 Number: 2 December 31, 2021
TR EN

ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ

Abstract

Bu çalışmanın temel amacı ulusal kültür boyutlarının, işletmelerin kurumsal sosyal sorumluluk çalışmaları üzerindeki muhtemel etkisini incelemektir. Araştırmanın amacına ulaşmak için GLOBE Projesi ile Ulusal Kurumsal Sosyal Sorumluluk Endeksinde yer alan altmış iki ülkeye ait veriler kullanılmıştır. Verilerin analizinde IBM SPSS 22.0 programından faydalanılmıştır. Yapılan korelasyon ve regresyon analizleri sonucunda ulusal kültür boyutları ile ulusal kurumsal sosyal sorumluluk çalışmaları arasında bir ilişki olduğu ve ulusal kültürün KSS çalışmalarını etkilediği belirlenmiştir. Ulusal kültürün alt boyutlarından belirsizlikten kaçınma, girişkenlik, gelecek odaklılık ve kolektivizm II değişkenlerinin Ulusal Kurumsal Sosyal Sorumluluk üzerinde önemli (anlamlı) bir yordayıcı etkisi olduğu ortaya çıkmıştır. Diğer değişkenler istatistiksel olarak önemli bir etkiye sahip değildir.

Keywords

References

  1. Agudo-Valiente, J. M., Garcés-Ayerbe, C. ve Salvador-Figueras, M. (2017). Corporate social responsibility drivers and barriers according to managers’ perception; evidence from Spanish firms. Sustainability, MDPI, 9(10), 1-24. doi:10.3390/su9101821
  2. Amor-Esteban, V., García-Sánchez, I.M. ve Galindo-Villardón, M.P. (2017). Analysing the effect of legal system on corporate social responsibility (CSR) at the country level, from a multivariate perspective. Social Indicators Research, 140(1), 435-452. doi: 10.1007/ s11205-017-1782-2
  3. Campbell, J. L. (2007). Why would corporate behave in socially responsible ways? An institutional theory of corporate social responsibility. Academy of Management Review, 32(3), 946–967. doi:10.2307/20159343
  4. Carroll, A. (1979). A three-dimensional conceptual model of corporate social performance. Academy of Management Review, 4(4), 497-505. doi: 10.2307/257850
  5. Carroll, A. (1999). Corporate social responsibility: Evolution of a definitional construct. Business and Society, 38, 268–295. doi: 10.1177/000765039903800303
  6. Carroll, A., Lipartito, K., Post, J. ve Werhane, P. (2012). Corporate responsibility: The American experience. Cambridge: Cambridge University Press. doi: 10.1177/0001839213518025
  7. Cheney, G., J. Roper ve May, S. (2007). Overview. S. May, G. Cheney and J. Roper (Eds.). The debate over corporate social responsibility içinde (s.3-12). Oxford: Oxford University Press.
  8. Crane, A., ve Matten, D. (2004). Questioning the domain of the business ethics curriculum: Where the law ends or where it starts? Journal of Business Ethics, 54, 357-369. doi: 10.1007/s10551-004-1825-x

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

-

Journal Section

Research Article

Publication Date

December 31, 2021

Submission Date

November 5, 2021

Acceptance Date

December 23, 2021

Published in Issue

Year 2021 Volume: 14 Number: 2

APA
İyicil, A. G. (2021). ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi, 14(2), 442-460. https://doi.org/10.17218/hititsbd.1019568
AMA
1.İyicil AG. ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi. 2021;14(2):442-460. doi:10.17218/hititsbd.1019568
Chicago
İyicil, Ayşe Gözde. 2021. “ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ”. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi 14 (2): 442-60. https://doi.org/10.17218/hititsbd.1019568.
EndNote
İyicil AG (December 1, 2021) ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi 14 2 442–460.
IEEE
[1]A. G. İyicil, “ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ”, Hitit Sosyal Bilimler Dergisi, vol. 14, no. 2, pp. 442–460, Dec. 2021, doi: 10.17218/hititsbd.1019568.
ISNAD
İyicil, Ayşe Gözde. “ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ”. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi 14/2 (December 1, 2021): 442-460. https://doi.org/10.17218/hititsbd.1019568.
JAMA
1.İyicil AG. ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi. 2021;14:442–460.
MLA
İyicil, Ayşe Gözde. “ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ”. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi, vol. 14, no. 2, Dec. 2021, pp. 442-60, doi:10.17218/hititsbd.1019568.
Vancouver
1.Ayşe Gözde İyicil. ULUSAL KÜLTÜR BOYUTLARININ İŞLETMELERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARINA ETKİSİ. Hitit Sosyal Bilimler Dergisi. 2021 Dec. 1;14(2):442-60. doi:10.17218/hititsbd.1019568
Hitit Journal of Social Sciences is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License (CC BY NC).