Bibliyometrik nitelikli bu araştırmada,
Elektronik Meslek Yüksekokulları Dergisinin (ejovoc) Ulusal Büro Yönetimi ve
Sekreterlik (BYS) Kongresi özel sayılarında (2014, 2015 ve 2017 yılları)
yayınlanan 80 makale kendine atıf açısından incelenmiştir. Makaleler -eş zamanlı- kendine atıf ve –farklı
zamanlı- kendine atıf olarak iki bölümde ele alınmıştır. Farklı zamanlı kendine
atıfla ilgili tarama Google Scholar üzerinden (01.08.2018’de) yapılmıştır. Makaleler
yazar kendine atıfın yanı sıra kongre kendine atıfı açısından da incelenmiştir.
Kendine atıfla ilgili araştırmalarda, yazar kendine atıfı, dergi kendine atıfı,
kurum kendine atıfı ve ülke kendine atıfı gibi farklı biçimler görülmektedir. Ancak,
“kongre kendine atıfı” kavramı ilk kez kullanılmakta
ve çalışmaya özgün bir değer kazandırmaktadır. Kongre kendine atıfı, kongre
kapsamında üretilen yeni yayınlarda, daha önce yine bu kongre kapsamında
üretilmiş olan yayınlara atıf yapılmasıdır. İlk bölümde yazar kendine atıf oranı % 1,26,
kongre kendine atıf oranı % 4,61 olarak bulunmuştur. Kongre kendine atıf
kapsamında en çok atıf bildiri kitaplarındaki çalışmalara yapılmıştır. İkinci
bölümde yazar kendine atıf oranı % 8,45 (% 91,55 yazar dışından), kongre
kendine atıf oranı % 12,68 (% 87,32 kongre dışından) olarak bulunmuştur. Bulunan
kendine atıf oranları kabul edilebilir düzeydedir. Araştırma sonuçlarına göre,
BYS kongreleri için üretilen yayınlardan sonraki kongrelerde de faydalanıldığı
tespit edilmiştir. Ayrıca
bu yayınların yazar ve kongre dışından da atıf aldığı belirlenmiştir. BYS
kongresinin akademik dünyaya katkı yaptığı ve bu katkının BYS kongrelerinin
sürdürülmesi açısından motive edici olduğu yargısına ulaşılmıştır.
sekreterlik bibliyometri kendine atıf kongre kendine-atıf büro yönetimi
In this study
that can be qualifies as a bibliometrics one, 80 articles, published in the
special issues (2014, 2015 and 2017) of National Office Management and
Secretarial (OMS) Congress in the Electronic Vocational School Journal, were
investigated from the respect of the self-citation. The articles were handled in two sections as
the synchronously self-citation and diachronously self-citation. The review
related to diachronously self-citation was carried on via Google Scholar (on
the 01.08.2018). The articles, beside the author self-citation, were examined
from the respect of the congress self-citation. In the studies about the
self-citation, it is seen that there are different types of the self-citation
as author self-citation, journal self-citation, institution self-citation and
country self-citation. However, the concept of the congress self-citation was
used for the first time here and it adds a genuine value to the study. The
congress self-citation is a kind of self-citation produced new publications
within the congress by adopting publications produced for the congress. The rates of the author self-citation and the
congress self-citation were found, in turn, 1,26% and 4,61% in the first section. From the
respect of the congress self-citation, the most of the citations were from the
proceeding books. In the second section, it was found that the rate of the
author self-citation was 8,45% (91,55% other that the author) and that of
congress self-citation was 12,68% (87,32
out of the congress).The rates found are acceptable levels. According to the results of the research, it
was determined that the congress after the publications produced for the OMS congresses
also benefited. On the other hand, it was determined that these publications
received citation (from out of author and congresses). It has been reached that the OMS
congress has contributed to the academic world and that this contribution is
motivating in terms of maintaining the OMS congresses.
Office management secretarial bibliometrics self-citation congress self-citation
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 31 Aralık 2018 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2018 Cilt: 11 Sayı: 3 |