BibTex RIS Cite

İnsan Kaynakları Performans Kriterleri

Year 2002, Volume: 4 Issue: 2, 0 - 0, 01.06.2002

Seçil Taştan

There are 0 citations in total.

Details

Other ID JA25AR72YY
Authors

Seçil Taştan This is me

Publication Date June 1, 2002
Published in Issue Year 2002 Volume: 4 Issue: 2

Cite

APA Taştan, S. (2002). İnsan Kaynakları Performans Kriterleri. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources, 4(2). https://izlik.org/JA35FG54SN
AMA 1.Taştan S. İnsan Kaynakları Performans Kriterleri. isguc. 2002;4(2). https://izlik.org/JA35FG54SN
Chicago Taştan, Seçil. 2002. “İnsan Kaynakları Performans Kriterleri”. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 4 (2). https://izlik.org/JA35FG54SN.
EndNote Taştan S (June 1, 2002) İnsan Kaynakları Performans Kriterleri. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 4 2
IEEE [1]S. Taştan, “İnsan Kaynakları Performans Kriterleri”, isguc, vol. 4, no. 2, June 2002, [Online]. Available: https://izlik.org/JA35FG54SN
ISNAD Taştan, Seçil. “İnsan Kaynakları Performans Kriterleri”. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 4/2 (June 1, 2002). https://izlik.org/JA35FG54SN.
JAMA 1.Taştan S. İnsan Kaynakları Performans Kriterleri. isguc. 2002;4. Available at https://izlik.org/JA35FG54SN.
MLA Taştan, Seçil. “İnsan Kaynakları Performans Kriterleri”. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources, vol. 4, no. 2, June 2002, https://izlik.org/JA35FG54SN.
Vancouver 1.Taştan S. İnsan Kaynakları Performans Kriterleri. isguc [Internet]. 2002 June 1;4(2). Available from: https://izlik.org/JA35FG54SN