BİREYSEL PERFORMANSA DAYALI ÜCRET VE VERİMLİLİK İLİŞKİSİ: BANKACILIK SEKTÖRÜNDE ÖRNEK UYGULAMA

Year 2006, Volume: 2006 Issue: 2, 104 - 118, 01.06.2006

Tahsin Karabulut Ömer Faruk Okka Halis Başel

Abstract

Keywords

-

BİREYSEL PERFORMANSA DAYALI ÜCRET VE VERİMLİLİK İLİŞKİSİ: BANKACILIK SEKTÖRÜNDE ÖRNEK UYGULAMA

Abstract

Çağımızın en önemli kavramlarından birisi haline gelen verimlilik, gerek gelişmiş gerek gelişmekte olan ülkeler açısından büyük önem taşımaktadır. Gelişmiş ülkelerde sürdürülebilir ekonomik büyüme ile fiyat istikrarını korumak açısından temel bir unsur olan verimlilik, gelişmekte olan ülkeler için ise, ülkede yapısal değişimi de içeren kalkınma ve gelişme sorunlarının çözüme kavuşturulmasında etkin bir araçtır. Performansa dayalı ücret sistemi hemen bütün üretim dallarında ve birçok firmada kullanılabilen, verimliliği artırıcı tekniklerden birisidir. Bu sistem normal çalışma performansının üstündeki çalışmaları parasal olarak ödüllendirmenin, uygulamalarını içeren bir sistem olarak tanımlanabilir. Bu çalışmada bireysel performans ile ücret arasındaki ilişkiyi gösterebilmek için bankacılık sektöründen seçilmiş bir örnek olay ele alınmıştır

Keywords

Performans, Verimlilik, Ücret

References

• ACAR, Ali, Kamu Personelinin Ücret Seviyesi ve Verimliliğe Etkisi, Doğuş Yayın Dağıtım, Konya, 2002
• AKALP, Gizem, “İnsan Kaynakları Yönetimi'nde Ücret Sistemine Genel Bir Bakış”,http://www.isguc.org/?avc=arc_view.php&ex=33&pg=m (06/10/2006)
• AKIN, Adnan, “İşletmelerde İnsan Kaynakları Performansını Değerleme Sürecinde Coachıng”, C.Ü. İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, Cilt 3, Sayı 1, 2002
• AKTAN, C. Can, “İnsan Kaynaklarında Performans Yönetimi”, http://www.canaktan.org/ yonetim/performans-yonetim/insan kaynaklarinda.htm
• AKYILDIZ, Hüseyin, Ücret Yapısının Oluşumu, Süleyman Demirel Üniversitesi Yayın no:11, Isparta, 2001
• BARUTÇUGİL, İsmet, Performans Yönetimi, Kariyer Yayıncılık, İstanbul, 2002
• BAYAR, Başak, “Performans Değerlendirme Sisteminin Kurulması”, http://www.kobifinans.com.tr/icerik.php? Article=79&Where=danisma_merkezi&Category= 020703 (05/10/2006)
• BEDİR, Eyüp, İş Değerlendirmesi Verimlilik ve Ücretler Semineri, Verimlilik ve Ücret
• Sistemleri, Kamu-İş Yayınları, Ankara, 1990
• BENLİGİRAY, Serap, Ücret Yönetimi, A.Ü İİBF Yayınları, No:178, Eskişehir, 2003
• BİLGİN, M. Hüseyin, “Bireysel Performansa Dayalı Ücret ve Verimlilik”, Çimento
• İşveren Dergisi, Cilt: 16; Sayı: 1; Ocak 2002
• ÇOŞGUN, Emine, “Teknik Personelin Performans Değerlendirilmesinde Bir Uzman Sistem Modeli”, Teknoloji, Cilt:7, sayı:4, 2004, s.579-589. http://ktef. karaelmas.edu.tr/teknoloji/1302-0056/2004/Cilt(7)/ Sayi(4)/579- (04/10/2006) 589. pdf
• DEVLET PLANLAMA TEŞKİLATI, Sekizinci Beş Yıllık Kalkınma Planı: Verimliliğe Dayalı Özel Ücret Sistemlerine Geçiş Özel İhtisas Komisyonu Raporu, Ankara, 2000, s.46. http://ekutup.dpt.gov.tr/ ucretler /oik558.pdf (06/10/2006)
• ERDOĞAN, İlhan, İşletmelerde Personel Seçimi ve Başarı Değerleme Teknikleri, İ.Ü İşletme Fakültesi, Yayın no:248, İstanbul, 1991
• FINDIKÇI, İlhami, İnsan Kaynakları Yönetimi, Alfa Yayınları, İstanbul, 2000
• GÜRAK, Hasan, “Küreselleşme Nereye Götürüyor? Doğrudan Yabancı Yatırımlar, Verimlilik ve Gelir Dağılımı”, http://www.bilgiyonetimi.org/cm/pages/mkl_gos.php?nt=409 (05/10/2006)
• KILINÇ, Tanıl; Akkavuk, Erden; Takım Performansının Ölçümüne Metodolojik Bir Yaklaşım, Akdeniz İ.İ.B.F. Dergisi (2), 2001
• KOBU, Bülent, Üretim Yönetimi, Avcıol Basım Yayın, 10.Baskı, İstanbul, 1999
• KESTANE, Doğan, “Performansa Dayalı Ücret Sistemi ve Kamu Kesiminde Uygulanabilirliği”,s.132. http://www.sgb.gov.tr/calismalar/yayinlar/md/md142/ performansadayali.pdf (08/10/2006)
• ÖZDEMİR, Müjgan Sağır “Bir İşletmede Analitik Hiyerarşi Süreci Kullanılarak Performans Değerleme Sistemi Tasarımı”, http://www.mmo.org.tr/endustri muhendisligi/2002_2/makaleperformans .htm (03/10/2006)
• ÖZGEN, Hüseyin; Öztürk, Azim; Yalçın, Azmi; İnsan Kaynakları Yönetimi, Nobel
• Kitabevi, Adana, 2001
• ÖZDEN, Mehmet Cemil, “Performans Yönetimi” http://www.mcozden.com/ikf _4_py_genel.htm. (06/10/2006)
• PAKDİL, Fatma, “Ekip Bazlı Performans Değerleme”, http://www.kalder.org /preview_content.asp?cont ID=677& tempID=1®ID=2 (04/10/2006)
• SABUNCUOĞLU, Zeyyat; Tokol, Tuncer; İşletme, Ezgi Yayınları, Bursa, 2001
• UYARGİL, Cavide, İşletmelerde Performans Yönetimi Sistemi, İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi Yayınları, Yayın No:262, 1994
• ZAİM, Halil, Performans Yönetimi, MBA programı ders notları, http:/halilzaim2.blogspot.com/2006/04/performans-degerlendirme performans.html