Review Article

DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME

Volume: 28 Number: 2 June 9, 2026
TR EN

DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME

Abstract

Bu çalışma, dijital dönüşümün hesap bilirkişiliği üzerindeki etkilerini inceleyerek, dijital çağda bilirkişilerin sahip olması gereken mesleki yetkinlik alanlarını belirlemeyi amaçlamaktadır. Çalışma, ulusal ve uluslararası mesleki standartlar temelinde geliştirilmiş “Dört Eksenli Hesap Bilirkişiliği Yetkinlik Modeli”ne dayanmaktadır. Model; bilgi, beceri, etik ve dijital yetkinlik eksenlerinden oluşmakta, merkezinde yargısal güven ve profesyonellik kavramlarını barındırmaktadır. Çalışmadaki değerlendirmeler, dijital farkındalık, etik muhakeme, veri güvenliği ve teknolojik uyum becerilerinin bilirkişilikte giderek daha görünür ve belirleyici mesleki yeterlilik alanları hâline geldiğine işaret etmektedir. Bu çalışma, hesap bilirkişiliğinin dijital çağda etik, şeffaflık ve dijital sorumluluk temelleri üzerinde yeniden şekillendirilmesine yönelik kavramsal bir katkı ortaya koymaktadır.

Keywords

References

  1. Adalet Bakanlığı Bilirkişilik Daire Başkanlığı. (2020). Bilirkişilerin uyacağı rehber ilkeler ve bilirkişi raporlarında bulunması gereken standartlar. https://bilirkisilik.adalet.gov.tr/Home/SayfaDetay/bilirkisilerin-uyacagi-rehber-ilkeler-ve-bilirkisi-raporlarinda-bulunmasi-gereken-standartlar-belirlendi07092020105636
  2. Adalet Bakanlığı Bilirkişilik Daire Başkanlığı. (2025). Bilirkişilik temel eğitimi kaynak kitabı. https://bilirkisilik.adalet.gov.tr/Resimler/SayfaDokuman/15052025204011Bilirkis%CC%A7ilik%20Temel%20E%C4%9Fitimi%20Kaynak%20Kitab%C4%B1.pdf
  3. Alataş, A., & Kılıç, İ. (2025). Dijital dönüşüm sürecinin muhasebe mesleği, muhasebe eğitimi ve muhasebe meslek mensupları üzerindeki etkileri. İçinde S. A. Şenel (Ed.), Dijital dönüşümün muhasebe mesleğine etkileri ve meslekte uzmanlaşma. Özgür Yayınları. https://doi.org/10.58830/ozgur.pub679.c2835
  4. Altunay, M. A. (2021). Adli muhasebe ile ilgili ulusal lisansüstü tezlerin bibliyometrik analizi (2004-2020). Journal of Accounting and Taxation Studies, 14(3), 1261-1298.
  5. Antepli, A. (2025). Yapay zekâ uygulamalarının muhasebe mesleğine etkileri. Akademik Sosyal Araştırmalar Dergisi (ASOS Journal), 13(167), 110–122. https://doi.org/10.29228/ASOS.82695
  6. Bellikli, U. (2024). Muhasebede yapay zekâ kullanım etiği. Muhasebe Enstitüsü Dergisi, 71, 1–11. https://doi.org/10.26650/MED.1490433
  7. Boyatzis, R. E. (2008). Competencies in the 21st century. Journal of Management Development, 27(1), 5–12. https://doi.org/10.1108/02621710810840730
  8. Brynjolfsson, E., & McAfee, A. (2017). Machine, platform, crowd: Harnessing our digital future. W. W. Norton & Company.

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

Accounting Forensics

Journal Section

Review Article

Publication Date

June 9, 2026

Submission Date

October 20, 2025

Acceptance Date

May 20, 2026

Published in Issue

Year 2026 Volume: 28 Number: 2

APA
Parlak, N. (2026). DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi, 28(2), 200-221. https://doi.org/10.31460/mbdd.1807139
AMA
1.Parlak N. DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME. MODAV-MBDD. 2026;28(2):200-221. doi:10.31460/mbdd.1807139
Chicago
Parlak, Neşegül. 2026. “DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 28 (2): 200-221. https://doi.org/10.31460/mbdd.1807139.
EndNote
Parlak N (June 1, 2026) DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 28 2 200–221.
IEEE
[1]N. Parlak, “DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME”, MODAV-MBDD, vol. 28, no. 2, pp. 200–221, June 2026, doi: 10.31460/mbdd.1807139.
ISNAD
Parlak, Neşegül. “DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 28/2 (June 1, 2026): 200-221. https://doi.org/10.31460/mbdd.1807139.
JAMA
1.Parlak N. DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME. MODAV-MBDD. 2026;28:200–221.
MLA
Parlak, Neşegül. “DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi, vol. 28, no. 2, June 2026, pp. 200-21, doi:10.31460/mbdd.1807139.
Vancouver
1.Neşegül Parlak. DİJİTAL ÇAĞDA HESAP BİLİRKİŞİLİĞİ YETKİNLİK MODELİ: TÜRMOB VE ADLİ BİLİRKİŞİLİK DAİRE BAŞKANLIĞI STANDARTLARI ÇERÇEVESİNDE BİR DEĞERLENDİRME. MODAV-MBDD. 2026 Jun. 1;28(2):200-21. doi:10.31460/mbdd.1807139

Authorship 
MBDD follows the guidelines in COPE Authorship Guideline to ensure fair recognition of contributions to a research paper (https://publicationethics.org/guidance/discussion-document/authorship). Authorship carries both credit and responsibility, and it is essential that all listed authors have made significant contributions to the research. 

For multi-author studies, the Contributions of Authors must be declared after the conclusion and before the bibliography of the paper. The authors' initials and last names should be used to indicate which author contributed to which part of the manuscript. Details can be found by clicking the “Article Submission Checklist” button. The authors can acknowledge contributions that do not merit authorship.


The author(s) should disclose the use of generative Artificial Intelligence (AI) and AI-assisted tools in design and implementation of the research. Such use need to be disclosed within the methodology section of the manuscript. Use of AI does not preclude the manuscript from publication, rather provides a transparent picture of the research.