EN
TR
TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR
Abstract
Verimlilik, üretim sürecindeki çıktılar ile girdiler arasındaki oransal ilişki olarak ifade edilebilir. İşgücü verimliliği ise bir kısmi verimlilik ölçüsü olarak, çıktılarla işgücü arasındaki ilişkiye odaklanmaktadır. Günümüzde ekonomik hayatta yaşanan hızlı gelişmeler, işgücü verimliliğini daha önemli hâle getirmiştir. Bu çalışmanın amacı, Türkiye’de işgücü verimliliğine gelen şokların geçici mi yoksa kalıcı mı olduğunun belirlenmesidir. Bu bağlamda işgücü verimliliği artışına yönelik uygulanacak işletme ve iktisat politikalarına yön verilmesi hedeflenmektedir. Çalışmada 1970-2022 yılları arası Türkiye işgücü verimliliği verisi kullanılmıştır. Çalışmada yöntem olarak Fourier tipi birim kök testleri uygulanmıştır. Elde edilen bulgulara göre Türkiye’de işgücü verimliliği serisi yumuşak kırılmalar altında birim köklü bulunmuştur. Bir başka ifadeyle işgücü verimliliğine gelen şoklar kalıcı etkiler bırakmaktadır. Ayrıca elde edilen sonuçlar doğrultusunda politika önerileri getirilmiştir.
Keywords
References
- Akal, Z. (2005) İşletmelerde Performans Ölçüm ve Denetimi: Çok Yönlü Performans Göstergeleri, Mpm Yayını No:473, Ankara.
- Akyıldız, H. ve Karabıçak, M. (2002). Verimlilik ücret ilişkisinin analizi. Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 7(2), 57-76.
- Becker, R., Enders, W. ve Lee, J. (2006). A Stationarity Test in the Presence of an Unknown Number of Smooth Breaks, Journal of Time Series Analysis, 3(5): 381-409.
- Carrion-i Silvestre, J.L., Kim, D. ve Perron, P. (2009), GLS-Based Unit Root Tests with Multiple Structural Breaks Under Both the Null and the Alternative Hypothesis, Econometric Theory, 25/6, 1754-1792.
- Christopoulos, D. K. ve León-Ledesma, M. A. (2010). Smooth Breaks and Non-Linear Mean Reversion: Post- Bretton Woods Real Exchange Rates, Journal of International Money and Finance, 29(6), 1076-1093.
- Dickey, D. A. ve Fuller, W. A. (1979), Distribution of the Estimators for Autoregressive Time Series with a Unit Root. Journal of the American Statistical Association, 74(366), 427-431.
- Dickey, D.A. ve Fuller, W.A.(1981), Likelihood Ratio Statistics for Autoregressive Time Series with a Unit Root. Econometrica, 49(4), ss.1057 1072.
- Güriş, B. (2019). A New Nonlinear Unit Root Test with Fourier Function. Communications in Statistics- Simulation and Computation, 48(10), 3056-3062.
Details
Primary Language
Turkish
Subjects
Employment, Labor Economics
Journal Section
Research Article
Publication Date
August 18, 2025
Submission Date
December 3, 2024
Acceptance Date
June 17, 2025
Published in Issue
Year 2025 Volume: 47 Number: 2
APA
Aydın, A., & Aybar, S. (2025). TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR. Marmara Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi, 47(2), 245-265. https://doi.org/10.14780/muiibd.1595784
AMA
1.Aydın A, Aybar S. TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2025;47(2):245-265. doi:10.14780/muiibd.1595784
Chicago
Aydın, Atilla, and Sibel Aybar. 2025. “TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR”. Marmara Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi 47 (2): 245-65. https://doi.org/10.14780/muiibd.1595784.
EndNote
Aydın A, Aybar S (August 1, 2025) TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 47 2 245–265.
IEEE
[1]A. Aydın and S. Aybar, “TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR”, Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, vol. 47, no. 2, pp. 245–265, Aug. 2025, doi: 10.14780/muiibd.1595784.
ISNAD
Aydın, Atilla - Aybar, Sibel. “TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 47/2 (August 1, 2025): 245-265. https://doi.org/10.14780/muiibd.1595784.
JAMA
1.Aydın A, Aybar S. TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2025;47:245–265.
MLA
Aydın, Atilla, and Sibel Aybar. “TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR”. Marmara Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi, vol. 47, no. 2, Aug. 2025, pp. 245-6, doi:10.14780/muiibd.1595784.
Vancouver
1.Atilla Aydın, Sibel Aybar. TÜRKİYE’DE İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİ EDEN ŞOKLAR KALICI MI? FOURIER BİRİM KÖK TESTLERİNDEN KANITLAR. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2025 Aug. 1;47(2):245-6. doi:10.14780/muiibd.1595784
