Araştırma Makalesi

KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME

Cilt: 9 Sayı: 1 25 Ocak 2016
PDF İndir
TR EN

KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME

Öz

Ekonomik büyüme düzeyinin ülkeler arasında farklılaşmasının nedenlerini açıklamaya yönelik çabalar uzun yıllardır devam etmektedir. Araştırmacılar tarafından bu farklılığın kaynağı olarak daha çok iktisadi faktörler gösterilmiş olsa da bu faktörlerin ekonomik gelişme farklılıklarını tek başına açıklamada yeterli olmadığı görülmüştür. Ancak özellikle 1990’lı yıllardan sonra ekonomik büyümeyi açıklayıcı modellere demokrasi, özgürlükler, kültür, kurum ve kurumsal yapı gibi iktisadi olmayan faktörler de dâhil edilmeye başlanmıştır. Kurumlar ve kurumsal yapı ülkeler arasındaki ekonomik gelişmişlik farklılıklarının azaltılması veya ortadan kaldırılması konusunda oldukça önemli bir rol oynamaktadır. Bunun nedeni kurumların, piyasa içindeki iktisadi aktörlerin davranışlarını oluşturma ve düzenlemedeki etkisidir. Toplumu oluşturan bireylerin karşılıklı olarak bir etkileşim ve gelişim süreci içinde olmalarının yanı sıra ülke içindeki mevcut kurumlar da bireylerin tutum ve davranışlarının şekillendirilmesine yardımcı olmaktadır. Söz konusu şekillendirme, bireylerin vergi karşısındaki tutum ve davranışları açısından da önemlidir. Nitekim ekonomik büyümenin sağlanması için hükümetler açısından en önemli kaynaklardan birinin vergi gelirleri olduğu bilinmektedir. Vergi gelirlerinde yaşanan kayıp ve kaçağın boyutu, ülke içindeki yatırım düzeyini etkileyerek ekonomik büyüme önünde bir engel oluşturmaktadır. Bu nedenle vergi gelirlerini artırıcı muhtemel etkisi nedeniyle toplumdaki vergi kültürü de ekonomik büyüme açısından önemli bir kurumdur.

Anahtar Kelimeler

Kurumlar, Vergi Kültürü, Ekonomik Büyüme

Kaynakça

  1. Acemoglu, D. (2003). Root Causes: A Historical Approach to Assessing the Role of Institutions in Economic Development. Finans and Development, 40(2): 27-30.
  2. Acemoglu, D., Johnson, S. and Robinson, J. A. (2005). Institutions as the Fundamental Cause of Long-Run Economic Growth. Handbook of Economic Growth (pp.385-472). Editors P. Agion and S. Durlauf. Amsterdam: Elsevier.
  3. Aktan, C. C. and Vural, T. (2006a). Kurallar ve Kurumların Sosyolojik Temelleri Üzerine Bir İnceleme: Terminoloji ve Tipoloji. Kurallar, Kurumlar ve Düzen: Kurallar ve Kurumların Sosyolojik Temelleri (ss.1-15). Ankara: Sermaye Piyasası Kurulu, Kurumsal Araştırmalar Serisi No:1.
  4. Aktan, C. C. and Vural, T. (2006b). Kurallar ve Kurumların Oluşumu. Kurallar, Kurumlar ve Düzen: Kurallar ve Kurumların Sosyolojik Temelleri (ss.63-77). Ankara: Sermaye Piyasası Kurulu, Kurumsal Araştırmalar Serisi No:1.
  5. Allingham, M. G. and Sandmo, A. (1972). Income Tax Evasion: A Theoretical Analysis. Journal of Public Economics, (1): 323 – 338.
  6. Alm, J. and Martinez-Vazquez, J. (2001). Institutions, Stakeholders, and Tax Evasion in Developing and Transition Countries. Public Finance in Developing and Transition Countries: A Conference in Honor of Richard Bird. April 5-6, 2001.
  7. Alm, J. and Torgler, B. (2006). Culture differences and tax morale in the United States and Europe. Journal of Economic Psychology, 27: 224-246.
  8. Altay, A. (2007). Bir Kamu Mal Olarak Sosyal Sermaye ve Yoksulluk İlişkisi. Ege Akademik Bakış, 7(1): 37-360.
  9. Anastassiou T. and Dritsaki C. (2005). Tax Revenues and Economic Growth: An Emprical Investigation for Greece Using Causality Analysis. Journal of Social Sciences, (2): 99-104
  10. Aydın, M. (2006). Değerler, Normlar ve Kurumlar. Kurallar, Kurumlar ve Düzen: Kurallar ve Kurumların Sosyolojik Temelleri (ss.15-31). Ankara: Sermaye Piyasası Kurulu, Kurumsal Araştırmalar Serisi No: 1.

Kaynak Göster

APA
Bakırtaş, D. (2016). KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 9(1), 67-87. https://izlik.org/JA56LB28LW
AMA
1.Bakırtaş D. KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 2016;9(1):67-87. https://izlik.org/JA56LB28LW
Chicago
Bakırtaş, Doğan. 2016. “KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME”. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 9 (1): 67-87. https://izlik.org/JA56LB28LW.
EndNote
Bakırtaş D (01 Ocak 2016) KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 9 1 67–87.
IEEE
[1]D. Bakırtaş, “KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME”, Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, c. 9, sy 1, ss. 67–87, Oca. 2016, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA56LB28LW
ISNAD
Bakırtaş, Doğan. “KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME”. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 9/1 (01 Ocak 2016): 67-87. https://izlik.org/JA56LB28LW.
JAMA
1.Bakırtaş D. KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 2016;9:67–87.
MLA
Bakırtaş, Doğan. “KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME”. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, c. 9, sy 1, Ocak 2016, ss. 67-87, https://izlik.org/JA56LB28LW.
Vancouver
1.Doğan Bakırtaş. KURUMLAR, VERGİ KÜLTÜRÜ VE EKONOMİK BÜYÜME. Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi [Internet]. 01 Ocak 2016;9(1):67-8. Erişim adresi: https://izlik.org/JA56LB28LW