TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI
Öz
Kamu hizmeti, görevin gerektirdiği nitelikleri haiz, asıl konumunda bulunan kamu görevlilerince yerine getirilmelidir. Bunun mümkün olmadığı durumlarda vekâleten atama ile kamu görevinin ifası da söz konusu olabilmektedir. Ancak kamu görevini yerine getirecek kişi -vekil sıfatıyla olsa bile- her zaman bulunamayabilir. Uygulamada, kamu hizmetinin aksamadan yürütülebilmesi bakımından asılın olmadığı ve vekâleten de atamanın yapılamadığı durumlarda, kamu görevi tedviren görevlendirme usulü ile yerine getirilmektedir.
Tedviren görevlendirme, Maliye Bakanlığı tarafından 1987 yılında çıkartılan 99 Seri Nolu Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliğinde düzenlenmiştir. Genel tebliğin 2. maddesine göre, "Asilde aranan şartlara sahip vekil memur bulunamadığı takdirde, hizmetin aksamadan yürütülebilmesi bakımından herhangi bir şekilde boşalmış veya boş bulunan bir görevin öncelikle varsa yardımcıları yoksa asilde aranan şartlara en yakın personel tarafından tedviren gördürülmesi mümkün görülmektedir".
Yasal dayanağa sahip olmayan tedviren görevlendirme usulünün uygulamasında bazı sorunlar yaşanmaktadır. Tedviren görevlendirilen kişinin hak ve yükümlülükleri ile bu kişilerden sadır olan idari tasarrufların akıbeti hususunda gerek uygulamada gerekse içtihatlarda tutarsızlıklar bulunmaktadır. Bu çalışmada, tedviren görevlendirme usulünün hukukiliği tartışılarak, tedviren görevlendirme sonrası karşılaşılan sorunlara çözüm önerileri getirilmesi amaçlanmaktadır.
Anahtar Kelimeler
Destekleyen Kurum
Yok
Proje Numarası
Yok
Teşekkür
Yok
Kaynakça
- Akgüner, Tayfun. İdare Hukuku. İstanbul: Der Yayınları, 2021.
- Akgüner, Tayfun. Kamu Personel Yönetimi, İstanbul: Der Yayınları, 2014.
- Akyılmaz, Bahtiyar/Sezginer, Murat ve Kaya, Cemil. Türk İdare Hukuku. Ankara: Savaş Yayınevi, 2020.
- Atay, Ender Ethem. İdare Hukuku. Ankara: Turhan Kitabevi, 2014.
- Çağlayan, Ramazan. İdare Hukuku Dersleri, Ankara: Adalet Yayınevi, 2020.
- Giritli, İsmet/Bilgen, Pertev/Akgüner, Tayfun ve Berk, Kahraman. İdare Hukuku. İstanbul: Der Yayınları, 2012.
- Gözler, Kemal. İdare Hukuku C. 1. Bursa: Ekin Yayınevi, 2019.
- Günday, Metin. İdare Hukuku. Ankara: İmaj Yayınevi, 2015.
Ayrıntılar
Birincil Dil
Türkçe
Konular
Hukuk
Bölüm
Araştırma Makalesi
Yazarlar
Yayımlanma Tarihi
17 Temmuz 2023
Gönderilme Tarihi
14 Mart 2023
Kabul Tarihi
12 Nisan 2023
Yayımlandığı Sayı
Yıl 2023 Cilt: 13 Sayı: 1
APA
Boz, S. S. (2023). TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI. Akdeniz Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, 13(1), 191-216. https://doi.org/10.54704/akdhfd.1265296
AMA
1.Boz SS. TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI. AkdHFD. 2023;13(1):191-216. doi:10.54704/akdhfd.1265296
Chicago
Boz, Selman Sacit. 2023. “TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI”. Akdeniz Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 13 (1): 191-216. https://doi.org/10.54704/akdhfd.1265296.
EndNote
Boz SS (01 Temmuz 2023) TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI. Akdeniz Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 13 1 191–216.
IEEE
[1]S. S. Boz, “TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI”, AkdHFD, c. 13, sy 1, ss. 191–216, Tem. 2023, doi: 10.54704/akdhfd.1265296.
ISNAD
Boz, Selman Sacit. “TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI”. Akdeniz Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 13/1 (01 Temmuz 2023): 191-216. https://doi.org/10.54704/akdhfd.1265296.
JAMA
1.Boz SS. TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI. AkdHFD. 2023;13:191–216.
MLA
Boz, Selman Sacit. “TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI”. Akdeniz Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, c. 13, sy 1, Temmuz 2023, ss. 191-16, doi:10.54704/akdhfd.1265296.
Vancouver
1.Selman Sacit Boz. TEDVİREN GÖREVLENDİRME USULÜNÜN HUKUKİLİĞİ VE SONUÇLARI. AkdHFD. 01 Temmuz 2023;13(1):191-216. doi:10.54704/akdhfd.1265296