Banks are of utmost importance in services marketing because of their effects on trading volume and other sectors. As in the other businesses in service industry, the services and goods that customers buy are often directly related to the staff they contact with. Therefore, the motivation of the staff, who are also called internal customers, for the marketing operations and the extent to which the services provided by the business contributes to that motivation are significant for the overall success.
The current study included a total of 81 bank tellers working in the marketing departments of 15 different banks in Edirne City. The aim of the study was to determine whether the marketing motivations and attitudes of the bank tellers towards services differed by their demographic characteristics and the capital structure of the organization they worked in. The participating bank tellers were surveyed for the data collection and SPSS was used for the analyses. The results showed that the attitudes differed by the demographic characteristics but not by the capital structure of the bank.
Hizmetlerin pazarlanması söz konusu olduğunda, gerek işlem hacmi gerekse diğer sektörlere etkileri bakımından bankalar ayrı bir öneme sahiptir. Diğer hizmet işletmelerinde olduğu gibi bankalarda da, çoğu zaman müşterilerin aldıklarını hizmet ve ürünler, doğrudan ilişki içinde bulundukları çalışanlarla değerlendirilir. Bu sebeple iç müşteriler olarak adlandırılan çalışanların, pazarlama faaliyetlerini gerçekleştirirken sahip oldukları motivasyon ve çalıştıkları kurumların sunduğu hizmetlerin bu motivasyona ne ölçüde katkı sunduğu toplam başarı için son derece önemlidir.
Bu çalışma, Edirne ilinde faaliyet gösteren 15 adet bankanın pazarlama departmanında çalışan 81 bankacı üzerinde yapılan bir araştırmayı içermektedir. Araştırmada, banka çalışanlarının demografik özelliklerine ve çalıştıkları kurumun sermaye yapısına göre, pazarlama motivasyonları ve hizmet tutumlarında bir farklılık olup olmadığı incelenmiştir. Anket yöntemi kullanılmış, verilen cevaplar SPSS programıyla analiz edilmiştir. Çıkan sonuca göre; katılımcıların demografik özelliklerine göre birbirinden farklı tutumlara sahip oldukları ancak çalıştıkları kurumun sermaye yapısına göre farklı bir görüş ve tutum içinde bulunmadıkları saptanmıştır.
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Araştırma Makalesi |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 31 Temmuz 2022 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2022 Cilt: 14 Sayı: 1 |