Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma

Sayı: 7 31 Mart 2022
  • Ahmet Akbaba
PDF İndir
TR EN

Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma

Öz

Günümüzde yaşanan rekabet ortamında işletmeler rakiplerine nazaran daha ön plana çıkabilmek adına pek çok girişimde bulunmaktadırlar. Rekabet üstünlüğü sağlayabilmek adına yapılan çalışmaların başında ise müşteri ilişkileri yönetimi gelmektedir. İşletmelerin geçmişten ders çıkarma, bugününü görebilme ve geleceğe yönelik planlarını iyi yapabilmeleri için son derece önemli olan müşteri ilişkileri yönetiminin özü anlaşılmalı, bütün iş görenler tarafından benimsenmeli ve üst yönetim tarafından desteklenmelidir. İşletmelerin sürdürülebilir rekabet avantajı elde edebilmeleri için müşteri ilişkileri yönetimi uygulamalarına duydukları gereksinim son derece önemlidir. Bu çalışma da emek-yoğun üretilen hizmetlerin, hizmet görenler tarafından nasıl algılandığını belirlemek amacıyla yapılmıştır. Hizmetlerin yapıları gereği, genellikle hizmetlerin üretim sürecinde tüketiciler de var olduğu için iş görenlerin müşteri ilişkileri yönetimine bakış açıları, nasıl algıladıkları son derece önem arz etmektedir. Uygulamada Erzincan ilinde faaliyet gösteren bir çağrı merkezinin müşteri temsilcilerine anket uygulaması yapılmış ve elde edilen veriler analiz edilmiştir.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Aydın Keskin, G., Çolak, M. ve Karanfil Kostak, G. 2018 . Bir çağrı merkezindeki bekleme sürelerinin kuyruk modelleri ile iyileştirilmesi. Balıkesir Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü Dergisi, 20 1 , 55-68.
  2. Başbuğ, G. 2010 . Duygusal Emeğin İş Memnuniyetine Etkisi: Çağrı Merkezi Çalışanlarına Yönelik Bir Çalışma. Journal of Social Policy Conferences, 0 58 , 253-274.
  3. Demirkol, İ. ve Özcan, S. 2018 . Endüstri 4.0 ve Çağrı Merkezi Hizmetlerini Etkileyen Faktörler Üzerine Bir Araştırma. İşletme Bilimi Dergisi, 6 3 , 273-294.
  4. Doğan, O., Ayyar, B. ve Çağıl, G. 2021 . Müşteri Memnuniyetinin Süreç Odaklı Değerlendirilmesi: Bir Çağrı Merkezinde Süreç Madenciliği Uygulaması. International Journal of Engineering Research and Development, 13 1 , 161-169.
  5. Güzel, D. 2020 . Müşteri İlişkileri Yönetimi ve E-ticaret, Müşteri İlişkileri Yönetimi. Atatürk Üniversitesi Açıköğretim Fakültesi Yayınları Erzurum.
  6. Kişi, N. 2016 . Çağrı Merkezi Müşteri Temsilcisi Yetkinliklerinin Analitik Hiyerarşi Süreci Yöntemi İle Önceliklendirilmesi. Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 17 2 , 145-160.
  7. Kocabaş, İ. 2017 . Çağrı Merkezi Müşteri Temsilcisinin İmajının Müşteri Memnuniyeti Üzerindeki Rolü. Gümüşhane Üniversitesi İletişim Fakültesi Elektronik Dergisi, 5 1 , 118-147.
  8. Korkmaz, S. 2014 . Sağlık Sektöründe Çağrı Merkezi Temsilcilerinin Davranışlarına İlişkin Tüketici Beklentilerinin Belirlenmesine Yönelik Bir Uygulama. Pazarlama ve Pazarlama Araştırmaları Dergisi, 7 13 , 45-68.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

-

Yazarlar

Ahmet Akbaba Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi

31 Mart 2022

Gönderilme Tarihi

-

Kabul Tarihi

-

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2022 Sayı: 7

Kaynak Göster

APA
Akbaba, A. (2022). Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma. ETÜ Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 7, 53-66. https://izlik.org/JA34UT68AT
AMA
1.Akbaba A. Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma. ETÜ Sentez. 2022;(7):53-66. https://izlik.org/JA34UT68AT
Chicago
Akbaba, Ahmet. 2022. “Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma”. ETÜ Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, sy 7: 53-66. https://izlik.org/JA34UT68AT.
EndNote
Akbaba A (01 Mart 2022) Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma. ETÜ Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 7 53–66.
IEEE
[1]A. Akbaba, “Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma”, ETÜ Sentez, sy 7, ss. 53–66, Mar. 2022, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA34UT68AT
ISNAD
Akbaba, Ahmet. “Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma”. ETÜ Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 7 (01 Mart 2022): 53-66. https://izlik.org/JA34UT68AT.
JAMA
1.Akbaba A. Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma. ETÜ Sentez. 2022;:53–66.
MLA
Akbaba, Ahmet. “Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma”. ETÜ Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, sy 7, Mart 2022, ss. 53-66, https://izlik.org/JA34UT68AT.
Vancouver
1.Ahmet Akbaba. Hizmet Sektöründe İş Görenlerin Müşteri İlişkileri Yönetimi Algıları: Çağrı Merkezi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma. ETÜ Sentez [Internet]. 01 Mart 2022;(7):53-66. Erişim adresi: https://izlik.org/JA34UT68AT

ETÜ Sentez İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi © 2020, Erzurum Teknik Üniversitesi tarafından Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International kapsamında lisanslanmıştır.