Recognizing Patriarchy: How does patriarchy work as a mechanism of power?

Yıl 2024, , 30 - 42, 28.06.2024

Aslı Telseren Ömeroğlu

https://doi.org/10.58620/fbujoss.1501469

Öz

This article examines how the patriarchal social structure deepens the inequality between men and women and how this inequality manifests itself in different spheres of social life. Focusing on the question of how patriarchy operates as a mechanism of power, the study examines the concepts of patriarchy, gender, masculine domination, hegemonic masculinity and the masculine gaze and examines the interrelationship between these concepts. Starting from the concrete reality of women in order to understand patriarchy as a sociopolitical concept and to transform patriarchal structures, this study discusses how situations such as the confinement of women to the private sphere and the positioning of men in the public sphere are reproduced and how practices such as objectification, violence and oppression play a role in this process. In addition, this study aims to contribute to discussions on the role of patriarchy in gender inequality and how women's participation in social life is limited in patriarchal systems.

Anahtar Kelimeler

Patriarchy, gender inequality, power relations, masculine domination

Patriyarkayı Tanımak: Bir iktidar mekanizması olarak patriyarka nasıl işler?

Öz

Bu makale, patriyarkal toplum yapısının kadınlar ve erkekler arasındaki eşitsizliği nasıl derinleştirdiğini ve bu eşitsizliğin toplumsal hayatın farklı alanlarında nasıl tezahür ettiğini ele almaktadır. Patriyarkanın bir iktidar mekanizması olarak nasıl işlediği sorusu üzerinde duran çalışmada, patriyarka, toplumsal cinsiyet, eril tahakküm, hegemonik erkeklik ve eril bakış kavramları ele alınmakta ve bu kavramların birbiriyle ilişkisi incelenmektedir. Patriyarkanın sosyopolitik bir kavram olarak anlaşılması ve patriarkal yapıların dönüştürülmesi için kadınların somut gerçekliğinden yola çıkan bu çalışma, kadınların özel alana sınırlanması ve erkeklerin kamusal alana konumlandırılması gibi durumların nasıl yeniden üretildiğini ve nesneleştirme, şiddet ve baskı gibi pratiklerin bu süreçte nasıl rol oynadığını tartışmaktadır. Ayrıca bu çalışmayla toplumsal cinsiyet eşitsizliğinde patriarkanın rolüne ilişkin tartışmalara ve patriyarkal sistemlerde kadınların toplumsal hayata katılımılarının nasıl sınırlandırıldığına dair tartışmalara katkıda bulunmak hedeflenmiştir.

Anahtar Kelimeler

Patriyarka, toplumsal cinsiyet eşitsizliği, iktidar ilişkileri, eril tahakküm

Kaynakça

• Acar-Savran, G. (2011), “Kadınların Emeğini Görünür Kılmak: Marx’dan Delphy’ye Bir Ufuk Taraması”, Praksis, 10: 159-210.
• Ailes, R. Ve J. Kraushar (2000). Mesaj Sizsiniz, Güçlü Bir İletişimci Olmanın Yolları, Sistem Yayıncılık, İstanbul.
• Bourdieu, P. (1998). La Domination Masculine, Seuil, Paris.
• Carrigan, T., Connell, B. & Lee, J. (1985). Toward a new sociology of masculinity. Theory and Society, 14, 551–604.
• Connell, R. W. (2016). Masculinities and Globalization. Men and Masculinities, 19(4). 269-277.
• De Beauvoir, S. (1976) Le Deuxieme Sexe. Tome II: L’expérience vécue, Gallimard, Paris.
• Delphy, C. (1998). l'Ennemi principal. I, Économie Politique du Patriarcat, Éditions Syllepse, Paris.
• Derin, N. (2020). “Dünyadan ve Türkiye’den Örneklerle Cam Tavan Sendromu”, Birey ve Toplum Sosyal Bilimler Dergisi, 10/2: 137-154.
• Dünya Çalışma Örgütü. (2020). “A Gender-Responsive Employment Recovery: Building Back Fairer”, ILO Policy Brief. https://www.ilo.org/emppolicy/pubs/WCMS_751785/lang--en/index.htm
• Engels, F. (2003). Ailenin, Özel Mülkiyetin ve Devletin Kökeni. Eriş Yayınları. Yer Belirtilmemiş.
• Ertürk, Y. (2015). Sınır Tanımayan Şiddet: Paradigma, Politika ve Pratikteki Yönleriyle Kadına Şiddet Olgusu. İstanbul: Metis Yayınları.
• Foucault, M. (2004). Naissance de la Biopolitique : Cours au College de France, Seuil, Paris.
• Héretier, F. (1996). Masculin-Féminin, O. Jacob, Paris.
• Hutson, B. (2010). “Overcoming Gender Differences”, Black Enterprise https://www.blackenterprise.com/overcoming-gender-differences/
• İstanbul Sözleşmesi (Kadına Yönelik Şiddet ve Aile İçi Şiddetin Önlenmesi ve Bunlarla Mücadeleye Dair Avrupa Konseyi Sözleşmesi). 2011, https://rm.coe.int/1680462545
• Koğacıoğlu, D. (2009). “Gelenek Söylemleri ve İktidarın Doğallaşması: Namus Cinayetleri Örneği”, Kültür ve Siyasette Feminist Yaklaşımlar, 9: 92-120.
• KCDP. (2024). “Kadın Cinayetlerini Durduracağız Platformu 2023 Yıllık Veri Raporu”: KCDP, https://kadincinayetlerinidurduracagiz.net/veriler/3088/2023-yillik-veri-raporu
• Laloğlu, E. (2018). Erkekliklerin Yeniden İnşası: Türkiye’de Erkek Kimliği ve Maskülenlikler. İstanbul: İletişim Yayınları.
• MacKinnon, C. A. (1989). Toward a Feminist Theory of the State. Harvard University Press, Cambridge, MA.
• Mor Çatı (2022). “Şiddet Biçimleri”: https://morcati.org.tr/siddet-bicimleri/
• Mulvey, L. (1975). Visual Pleasure and Narrative Cinema. Screen, 16(3). 6‑18.
• Nochlin, L. (1994). Women, Art, and Power: and Other Essays, Thames and Hudson Ltd., Londra.
• Öztürk, Z. ve T. A. Bilkay (2016). “Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumunda Çalışan Kadınların Kariyer Engelleri ve Cam Tavan Sendromu Algıları”, Gazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 3/6: 89-102.
• Pearce, D. (1978). “The Feminization Of Poverty: Women, Work, And Welfare”, Urban and Social Change Review. Şubat: 28-36.
• Sancar, S. (2016). Erkeklik: İmkânsız İktidar. İstanbul: Metis.
• Sancar, T. Y. (2013). Türk Ceza Hukukunda Kadın, Seçkin Yayıncılık, Ankara.
• Toksöz, G. (2017). “Akp Dönemi Kadın İstihdam Politikaları: Esnek Ve Güvencesiz Çalışma”, TMMOB 2. Kadın Sempozyumu 18 Mart 2017. TMMOB, Ankara. https://www.tmmob.org.tr/sites/default/files/2.kadinsempozyumu_0.pdf
• Von Holdt, K. (2012). The Violence of Order, Orders of Violence: Between Fanon and Bourdieu. Current Sociology. 61(2). 112-131.
• Walby, S. (1991). Theorising Patriarchy. Basic Blackwell, Oxford.
• Wirth, L. (2001). “Breaking through the glass ceiling: Women in management”. Dünya Çalışma Örgütü, Cenevre. https://www.ilo.org/public/libdoc/ilo/2001/101B09_102_engl.pdf
• Zeng, Z. (2011). The Myth Of The Glass Ceiling: Evidence From A Stock- Flow Analysis Of Authority Attainment, Social Science