AB ye uyum çalışmaları kapsamında yeniden düzenlenen İş
Kanununda AB kriterleri dikkate alınmıştır. Devletimizin bu düzenlemeler ile iş sağlığı ve güvenliği mevzuatını
hazırlama görevini yerine getirdiğini görmekteyiz. Bundan sonraki aşama
mevzuatın belirlenen kriterlere göre uygulanmasını sağlamaktır. Devletimiz
mevzuatı hazırlamada gösterdiği özeni ve çabayı bu kuralların pratik hayata
geçirilmesinde de gösterirse, ülkemiz iş kazası sonucu ölüm oranlarında AB ve
Dünya genelinde ortaya koyduğu olumsuz tablodan kurtulacaktır.
1. Akyiğit, Ercan (1998). İş Kanunları, Seçkin Ya-yın Evi, Ankara.
2. Andaç, Faruk(2003). “Yeni İş Kanununun Ön Gördüğü Yükümlülükler,” İşveren Dergisi, Temmuz-2003,s.13-24.
3. Büyükuslu, Ali Rıza(2003).”Çalışma Hayatında Yeni İş Kanunu ,” İş Hukuku ve İktisat Dergisi ,TÜHİS Cilt:18sayı:23 Mayıs-Ağustos,2003, s.18 - 22.
4. Fer, Ural(2000).İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Ko-nusunda, Devletin, İşverenin ve İşçinin Görev ve Sorumlulukları, YODÇEM Yayın No,: 5, Ankara.
5. İş Güvenliği İle Görevli Mühendis veya Teknik Elemanların Görev, Yetki ve Sorumlulukları İle Çalışma Usul ve Esasları Hakkındaki Yönetme-lik (2004).20/01/2004-Sayı:25312
6. İş Kanunu(2003). Kanun No:4857, Kabul Tarihi, 22.05.2003.
7. İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği(2003). 9/ 12/ 2003 -Sayı:25311
8. İşyeri Sağlık Birimleri ve İşyeri Hekimlerinin Görevleri İle Çalışma Usul ve Esasları Hakkın-daki Yönetmelik(2003). R.G. 16/12/2003-25318
9. Karacan, Şahin(2003). ‘‘ Sanayici Gözüyle Yeni İş Kanunu,”İSO Dergisi,Temmuz-2003,s.30-32.
10. Kutal, Metin:”Türk Çalışma Hayatında Yeni Bir Dönem ,“Mercek,MEES Yayını Özel Sayı, Temmuz-2003,s.20-25.
11. Özbek, Oğuz (2003).Yorumları ve Yargıtay Emsal Kararları İle İş Yasaları, Beşinci Bası, Beta Basın Dağıtım, İstanbul.
Gündüz, S. (2005). 4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi, 3(3), 59-64.
AMA
Gündüz S. 4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER. (DAD). Temmuz 2005;3(3):59-64.
Chicago
Gündüz, Selim. “4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER”. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi 3, sy. 3 (Temmuz 2005): 59-64.
EndNote
Gündüz S (01 Temmuz 2005) 4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi 3 3 59–64.
IEEE
S. Gündüz, “4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER”, (DAD), c. 3, sy. 3, ss. 59–64, 2005.
ISNAD
Gündüz, Selim. “4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER”. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi 3/3 (Temmuz 2005), 59-64.
JAMA
Gündüz S. 4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER. (DAD). 2005;3:59–64.
MLA
Gündüz, Selim. “4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER”. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi, c. 3, sy. 3, 2005, ss. 59-64.
Vancouver
Gündüz S. 4857 SAYILI İŞ KANUNUNDA VE SONRASINDA ÇIKARTILAN YÖNETMELİKLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA GETİRİLEN YENİ DÜZENLEMELER. (DAD). 2005;3(3):59-64.