Karar verme, alternatif seçenekler arasından en doğru, en uygun, en iyi seçeneğin tercih edilmesi olarak tanımlanabilir. İş ve sosyal hayatımızın günlük yaşam koşulları dahilinde her gün farklı konularla ilgili farklı alternatiflerle karşılaşırız ve bu alternatiflerden birini seçerek karar veririz. Karar verici kendine özgü bir karar verme davranışı sergileyerek farklı bir tarz oluşturur. Literatürde araştırmacılar tarafından tespit edilmiş ve tanımlanmış birçok farklı karar verme tarzları vardır. Bu çalışmada finans yöneticileri ile diğer yöneticilerin karar verme tarzları arasındaki farklılıklar ölçülmeye çalışılmıştır. Bu amaçla; Adana İl’indeki farklı banka şubeleri, faktöring şirketleri, kamu ve özel hastaneler, tekstil fabrikası, ilaç firmaları, inşaat firması, otellerde anket çalışması yapılmıştır. Araştırmada farklı sektörlerde çalışan 94 farklı tipte yöneticiye ulaşılmış fakat; 86 anket araştırma ölçümüne dahil edilmiştir. Araştırma anketi banka müdürleri, portföy yönetmenleri, finans müdürleri, brokerlar, fabrika müdürleri, hastane yöneticileri, satış müdürleri, departman yöneticileri ile İK müdürlerine uygulanmıştır.
Bölüm | Makaleler |
---|---|
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 2 Ağustos 2016 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2016 Cilt: 3 Sayı: 5 |