Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi

Aşkın Keser

Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi

Öz

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

-

Yazarlar

Aşkın Keser Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi

1 Mart 2002

Gönderilme Tarihi

1 Mart 2002

Kabul Tarihi

-

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2002 Cilt: 4 Sayı: 1

IZ

https://izlik.org/JA35GB55FF

Kaynak Göster

RIS / Bibtex

APA

Keser, A. (2002). Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources, 4(1). https://izlik.org/JA35GB55FF

AMA

1.Keser A. Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi. isguc. 2002;4(1). https://izlik.org/JA35GB55FF

Chicago

Keser, Aşkın. 2002. “Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi”. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 4 (1). https://izlik.org/JA35GB55FF.

EndNote

Keser A (01 Mart 2002) Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 4 1

IEEE

[1]A. Keser, “Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi”, isguc, c. 4, sy 1, Mar. 2002, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA35GB55FF

ISNAD

Keser, Aşkın. “Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi”. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 4/1 (01 Mart 2002). https://izlik.org/JA35GB55FF.

JAMA

1.Keser A. Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi. isguc. 2002;4. Available at https://izlik.org/JA35GB55FF.

MLA

Keser, Aşkın. “Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi”. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources, c. 4, sy 1, Mart 2002, https://izlik.org/JA35GB55FF.

Vancouver

1.Aşkın Keser. Değişen Yönleriyle Personel Yönetimi:İnsan Kaynakları Yönetimi. isguc [Internet]. 01 Mart 2002;4(1). Erişim adresi: https://izlik.org/JA35GB55FF