GUERARD, Y. ; JENKINS, G. , “Building Private Pension Systems : Center for Economic Growth” , Harvard Institute for International Development , 1993.
=25ø$6/$12ö/86³.XUXPVDO<DWÕUÕPFÕ2ODUDNg]HO(PHNOLOLN)RQODUÕ 7UNL\H¶GH 2OXúWXUXODQ 6LVWHPH <|QHOLN 'H÷HUOHQGLUPH YH *HOHFH÷H Yönelik Bir Tahmin” , Muhasebe ve Finansman Dergisi 6D\Õ1LVDQ 2005.
ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE'DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
GUERARD, Y. ; JENKINS, G. , “Building Private Pension Systems : Center for Economic Growth” , Harvard Institute for International Development , 1993.
=25ø$6/$12ö/86³.XUXPVDO<DWÕUÕPFÕ2ODUDNg]HO(PHNOLOLN)RQODUÕ 7UNL\H¶GH 2OXúWXUXODQ 6LVWHPH <|QHOLN 'H÷HUOHQGLUPH YH *HOHFH÷H Yönelik Bir Tahmin” , Muhasebe ve Finansman Dergisi 6D\Õ1LVDQ 2005.
Şener, O., & Akın, F. (2015). ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA. Marmara Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi, 29(2), 291-321.
AMA
Şener O, Akın F. ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. Mart 2015;29(2):291-321.
Chicago
Şener, Orhan, ve Faruk Akın. “ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA”. Marmara Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi 29, sy. 2 (Mart 2015): 291-321.
EndNote
Şener O, Akın F (01 Mart 2015) ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 29 2 291–321.
IEEE
O. Şener ve F. Akın, “ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA”, Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, c. 29, sy. 2, ss. 291–321, 2015.
ISNAD
Şener, Orhan - Akın, Faruk. “ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 29/2 (Mart 2015), 291-321.
JAMA
Şener O, Akın F. ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2015;29:291–321.
MLA
Şener, Orhan ve Faruk Akın. “ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA”. Marmara Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi, c. 29, sy. 2, 2015, ss. 291-2.
Vancouver
Şener O, Akın F. ÖZEL EMEKLİLİK FONLARI VE TÜRKİYE’DE BİREYLERİN BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE GİRİŞ KARARLARINI ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2015;29(2):291-32.