Araştırma Makalesi
BibTex RIS Kaynak Göster

MIS Master’s Program and Career Development: Perspectives from Students and Graduates

Yıl 2025, Cilt: 2 Sayı: 2, 31 - 39, 15.12.2025

Öz

The purpose of this study is to examine in detail the motivations, expectations, and experiences, knowledge, and skills acquired during the educational process by individuals enrolled in a Management Information Systems (MIS) Master's program. Furthermore, the study aims to reveal the program's impact on career development and access to sectoral opportunities. The research also seeks to investigate the similarities and differences between current students and graduates of the program. The findings indicate that both graduates and current students enrolled in the program achieved significant gains in terms of both technical and managerial competencies throughout the program. Among the common motivational factors for both groups, the acquisition of technical knowledge, coding skills, and specialization in the field stand out. Graduates emphasize practical and career-oriented gains, particularly in areas such as project management, professional advancement, business process analysis, and promotion opportunities. Students, however, prioritize academic and employment-focused acquisitions, such as gaining technical knowledge and skills, analytical thinking, problem-solving, and job finding potential. The program is evaluated by both groups as a comprehensive learning process that fosters personal development, self-confidence, adaptation, and sectoral awareness. These findings demonstrate that the MIS Master's program contributes to the personal and professional growth and career advancement of its participants by developing their technical, analytical, and managerial skills.

Kaynakça

  • Adefulu, A., Farinloye, T., & Mogaji, E. (2020). Factors influencing postgraduate students’ university choice in Nigeria. In Higher education marketing in Africa: Explorations into student choice (pp. 187–225). Springer International Publishing.
  • Alam, K., Ali, M. A., Erdiaw-Kwasie, M., Shahiduzzaman, M., Velayutham, E., Murray, P. A., & Wiesner, R. (2022). Impact of ICTs on innovation and performance of firms: do start-ups, regional proximity and skills matter?. Sustainability, 14(10), 5801.
  • Aslay, F., Özen, Ü., & Çam, H. (2021). Yönetim Bilişim Sistemleri Eğitiminin Kazandırdığı Yeteneklerin Teknoparkların İnsan Kaynağı Gereksinimlerini Karşılamadaki Etkisi. Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 35(3), 927-942. https://doi.org/10.16951/atauniiibd.837142
  • Baruch, Y. (2006). Career development in organizations and beyond: Balancing traditional and contemporary viewpoints. Human resource management review, 16(2), 125-138.
  • Bensghir Kaya, T. (2002). Türkiye'de yönetim bilişim sistemleri disiplininin gelişimi üzerine düşünceler. Amme İdaresi Dergisi, 35(1), 77–103.
  • Biernacki, P., & Waldorf, D. (1981). Snowball sampling: Problems and techniques of chain referral sampling. Sociological Methods & Research, 10(2), 141–163.
  • Çegen, A., & Başar, R. (2025). Türkiye’deki YBS bölümlerinin iş piyasası yetenek talepleriyle uyumu. Denetişim Dergisi, 33, 312 332.
  • Dulkadir, B. (2025). Yönetim Bilişim Sistemleri Mezunlarının İstihdamında Sektörel Beklentiler ve Bologna Bilgi Sistemi Uyumunun Analizi. MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi, 14(4), 1474-1486.
  • Jonas, E. A., & Hall, N. C. (2022). Writing and reading self-efficacy in graduate students: Implications for psychological well-being. Interdisciplinary Education and Psychology, 3(1), 1-14.
  • Kılıç, E. (2019). Bilgi Teknolojilerinin Karar Alma Sürecine Etkileri; Muş İli Örneği. Dicle Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi(22), 372-382.
  • Kountios, G., Konstantinidis, C., & Antoniadis, I. (2023). Can the adoption of ICT and advisory services be considered as a tool of competitive advantage in agricultural holdings? A literature review. Agronomy, 13(2), 530.
  • Laudon, K. C., & Laudon, J. P. (2020). Management Information Systems: Managing the Digital Firm (16th ed.). Pearson.
  • Maden Eyiusta, C. & Yanık İlhan, B. (2015). Lisansüstü Eğitimin Çalışanların İş Performansları Üzerindeki Etkisi: Beşeri Sermaye Teorisi Yaklaşımı. Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 15(3), 113–126.
  • Minaya, P. E., Avella, L., & Trespalacios, J. A. (2023). The effects of digital servitization on business competitiveness: A case study of Spanish manufacturers. Journal of International Entrepreneurship, 21(2), 180-213.
  • Mohammed, F. S., & Ozdamli, F. (2024). A systematic literature review of soft skills in information technology education. Behavioral Sciences, 14(10), 894.
  • Özgür, H., Demirdöven, B., & Kaya, B. (2023). Dijital Bilgi Ve İletişim Teknolojilerine (BİT) dair keşfedici bir çözümleme: Pamukkale Üniversitesi (PAU) Siyaset Bilimi Ve Kamu Yönetimi (SBKY) örneği. Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 22(85), 246-273.
  • Saiti, A., Papa, R., & Brown, R. (2017). Postgraduate students’ factors on program choice and expectation. Journal of Applied Research in Higher Education, 9(3), 407–423.
  • Sevim, F. M., & Akın, U. (2021). The role of graduate education in professional development of teachers: Is graduation enough? Education and Science, 46(207), 483–510.
  • Turban, E., Volonino, L., & Wood, G. R. (2015). Information technology for management: Digital strategies for insight, action, and sustainable performance. Wiley Publishing.
  • Uğur, Y., Okursoy, B., & Turan, F. (2016). YBS yüksek lisans eğitiminin mesleki yetkinliklere etkisi. İşletme ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi, 7(4), 88–102.
  • Wang, X., Gu, Y., Ahmad, M., & Xue, C. (2022). The impact of digital capability on manufacturing company performance. Sustainability, 14(10), 6214.
  • Werber, B., & Bevanda, V. (2019). Soft Skills in Enhancing the Quality of Information Systems Master Education Programme. In Central European Conference on Information and Intelligent Systems (pp. 101-107). Faculty of Organization and Informatics Varazdin.
  • Yavuz, Ö. Ç., Taş, K., & Çağlar, B. (2023). Türkiye’de Yönetim Bilişim Sistemleri Disiplinine Genel Bakış. Karadeniz Teknik Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Dergisi, 13(25), 73–94.
  • Yıldırım, A., & Şimşek, H. (2016). Sosyal bilimlerde nitel araştırma yöntemleri (10. baskı). Seçkin Yayıncılık.
  • Yükseköğretim Kurulu (2025, 2 Şubat). Yükseköğretim Kurulu Başkanı Özvar duyurdu: Dijital ve yapay zekâ temelli programları bulunan üniversite sayısı 20’den 70’e çıkıyor. https://www.yok.gov.tr/tr/news/yuksekogretim-kurulu-baskani-ozvar-duyurdu-dijital-ve-yapay-zeka-temelli-programlari-bulunan-universite-sayisi-20den-70e-cikiyor-gAIvp Erişim Tarihi: 10 Ağustos 2025

Yıl 2025, Cilt: 2 Sayı: 2, 31 - 39, 15.12.2025

Öz

Kaynakça

  • Adefulu, A., Farinloye, T., & Mogaji, E. (2020). Factors influencing postgraduate students’ university choice in Nigeria. In Higher education marketing in Africa: Explorations into student choice (pp. 187–225). Springer International Publishing.
  • Alam, K., Ali, M. A., Erdiaw-Kwasie, M., Shahiduzzaman, M., Velayutham, E., Murray, P. A., & Wiesner, R. (2022). Impact of ICTs on innovation and performance of firms: do start-ups, regional proximity and skills matter?. Sustainability, 14(10), 5801.
  • Aslay, F., Özen, Ü., & Çam, H. (2021). Yönetim Bilişim Sistemleri Eğitiminin Kazandırdığı Yeteneklerin Teknoparkların İnsan Kaynağı Gereksinimlerini Karşılamadaki Etkisi. Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 35(3), 927-942. https://doi.org/10.16951/atauniiibd.837142
  • Baruch, Y. (2006). Career development in organizations and beyond: Balancing traditional and contemporary viewpoints. Human resource management review, 16(2), 125-138.
  • Bensghir Kaya, T. (2002). Türkiye'de yönetim bilişim sistemleri disiplininin gelişimi üzerine düşünceler. Amme İdaresi Dergisi, 35(1), 77–103.
  • Biernacki, P., & Waldorf, D. (1981). Snowball sampling: Problems and techniques of chain referral sampling. Sociological Methods & Research, 10(2), 141–163.
  • Çegen, A., & Başar, R. (2025). Türkiye’deki YBS bölümlerinin iş piyasası yetenek talepleriyle uyumu. Denetişim Dergisi, 33, 312 332.
  • Dulkadir, B. (2025). Yönetim Bilişim Sistemleri Mezunlarının İstihdamında Sektörel Beklentiler ve Bologna Bilgi Sistemi Uyumunun Analizi. MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi, 14(4), 1474-1486.
  • Jonas, E. A., & Hall, N. C. (2022). Writing and reading self-efficacy in graduate students: Implications for psychological well-being. Interdisciplinary Education and Psychology, 3(1), 1-14.
  • Kılıç, E. (2019). Bilgi Teknolojilerinin Karar Alma Sürecine Etkileri; Muş İli Örneği. Dicle Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi(22), 372-382.
  • Kountios, G., Konstantinidis, C., & Antoniadis, I. (2023). Can the adoption of ICT and advisory services be considered as a tool of competitive advantage in agricultural holdings? A literature review. Agronomy, 13(2), 530.
  • Laudon, K. C., & Laudon, J. P. (2020). Management Information Systems: Managing the Digital Firm (16th ed.). Pearson.
  • Maden Eyiusta, C. & Yanık İlhan, B. (2015). Lisansüstü Eğitimin Çalışanların İş Performansları Üzerindeki Etkisi: Beşeri Sermaye Teorisi Yaklaşımı. Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 15(3), 113–126.
  • Minaya, P. E., Avella, L., & Trespalacios, J. A. (2023). The effects of digital servitization on business competitiveness: A case study of Spanish manufacturers. Journal of International Entrepreneurship, 21(2), 180-213.
  • Mohammed, F. S., & Ozdamli, F. (2024). A systematic literature review of soft skills in information technology education. Behavioral Sciences, 14(10), 894.
  • Özgür, H., Demirdöven, B., & Kaya, B. (2023). Dijital Bilgi Ve İletişim Teknolojilerine (BİT) dair keşfedici bir çözümleme: Pamukkale Üniversitesi (PAU) Siyaset Bilimi Ve Kamu Yönetimi (SBKY) örneği. Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 22(85), 246-273.
  • Saiti, A., Papa, R., & Brown, R. (2017). Postgraduate students’ factors on program choice and expectation. Journal of Applied Research in Higher Education, 9(3), 407–423.
  • Sevim, F. M., & Akın, U. (2021). The role of graduate education in professional development of teachers: Is graduation enough? Education and Science, 46(207), 483–510.
  • Turban, E., Volonino, L., & Wood, G. R. (2015). Information technology for management: Digital strategies for insight, action, and sustainable performance. Wiley Publishing.
  • Uğur, Y., Okursoy, B., & Turan, F. (2016). YBS yüksek lisans eğitiminin mesleki yetkinliklere etkisi. İşletme ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi, 7(4), 88–102.
  • Wang, X., Gu, Y., Ahmad, M., & Xue, C. (2022). The impact of digital capability on manufacturing company performance. Sustainability, 14(10), 6214.
  • Werber, B., & Bevanda, V. (2019). Soft Skills in Enhancing the Quality of Information Systems Master Education Programme. In Central European Conference on Information and Intelligent Systems (pp. 101-107). Faculty of Organization and Informatics Varazdin.
  • Yavuz, Ö. Ç., Taş, K., & Çağlar, B. (2023). Türkiye’de Yönetim Bilişim Sistemleri Disiplinine Genel Bakış. Karadeniz Teknik Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Dergisi, 13(25), 73–94.
  • Yıldırım, A., & Şimşek, H. (2016). Sosyal bilimlerde nitel araştırma yöntemleri (10. baskı). Seçkin Yayıncılık.
  • Yükseköğretim Kurulu (2025, 2 Şubat). Yükseköğretim Kurulu Başkanı Özvar duyurdu: Dijital ve yapay zekâ temelli programları bulunan üniversite sayısı 20’den 70’e çıkıyor. https://www.yok.gov.tr/tr/news/yuksekogretim-kurulu-baskani-ozvar-duyurdu-dijital-ve-yapay-zeka-temelli-programlari-bulunan-universite-sayisi-20den-70e-cikiyor-gAIvp Erişim Tarihi: 10 Ağustos 2025
Toplam 25 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil İngilizce
Konular Yönetim Bilişim Sistemleri
Bölüm Araştırma Makalesi
Yazarlar

Ayşesu Öztürk Bu kişi benim 0009-0005-6932-4980

Gülten Şenkul 0000-0003-0775-318X

Esma Ergüner 0000-0003-1728-5930

Gönderilme Tarihi 23 Kasım 2025
Kabul Tarihi 28 Kasım 2025
Yayımlanma Tarihi 15 Aralık 2025
Yayımlandığı Sayı Yıl 2025 Cilt: 2 Sayı: 2

Kaynak Göster

APA Öztürk, A., Şenkul, G., & Ergüner, E. (2025). MIS Master’s Program and Career Development: Perspectives from Students and Graduates. Uygulamalı Mühendislik ve Tarım Dergisi, 2(2), 31-39.