Amaç: Araştırma, yoğun bakım hemşirelerinin rol ve sorumlulukları ile ilgili görüş ve düşüncelerinin
incelenmesi amacıyla planlanmıştır. Gereç ve Yöntem: Araştırmanın örneklemini 31 Temmuz 2009-
30 Eylül 2009 tarihleri arasında dört büyük hastanenin yoğun bakım ünitelerinde çalışan 170 hemşire
oluşturmuştur. Araştırmada veriler iki bölümden oluşan anket formu aracılığıyla toplanmıştır. Birinci
bölüm; hemşirelerin sosyo-demografik özelliklerine ilişkin bilgilerden, ikinci bölüm ise; dört ana bölüm
ve toplam 41 ifade bulunan hemşirelerinin rol ve sorumluluklarına ilişkin formdan oluşmaktadır. Ana bö-
lümler; yoğun bakım hemşirelerinin temel nitelikleri, fiziksel/mental nitelikleri, işin riskleri, görev yetki
ve sorumlulukları ile ilgili ifadelerden oluşmaktadır. Bulgular: Araştırmada katılımcıların %97,06’sını
kadın, %2,94’ü erkek; %66,47’si lisans mezunu; %52,35’i 1-5 yıl çalışma yılına sahip hemşirelerden oluş-
maktadır. Eğitim durumu ile Temel Nitelikler ve Fiziksel/mental nitelikler bölümünde istatiksel olarak anlamlı
bir ilişki olduğu ve bu anlamlılığın lisans ve yüksek lisans grubundan kaynaklandığı bulunmuştur.
Bakım verilen hasta sayısı ile temel nitelik puanları karşılaştırıldığında; ortalama 3 hastaya bakım veren
hemşirelerin temel nitelik puanları diğer gruplara göre anlamlı derecede yüksek görülmektedir. Sonuç:
Yoğun bakım hemşirelerinin rol ve sorumluluklarına ilişkin sahip olması gereken niteliklerin geliştirilmesi
ve buna yönelik eğitim programlarının düzenlenmesi gerekmektedir.
Objective: The aim of this study is planned for determine at intensive care nurses views and
thoughts about the roles and responsibilities. Material and Methods: The study sample included 170 nurses
working in intensive care units in four major hospitals between July 31 2009-30 September 2009. The
data in study were collected with a questionnaire form consist of two sections. First form on socio-demographic
information; second form included the role and responsibilities of intensive care nurses consist of
four main sections including basic characteristics of intensive care nurses, physical / mental attributes,
working risks, task-authority and responsibilities expression (n=41). Results: Participants in the study are
consisted of 97.06% women, 2.94% man; 66.47% license graduate and to work 52.35% 1-5 year. In the
basic qualifications and physical / mental qualities with educational status became a significant relationship
statistically and this meaningfulness is found to cause by the undergraduate and graduate groups. Care
given the number of patients compared with an average of 3 fundamental characteristics of the nurses who
provide care to patients, scores are significantly higher than other groups. Conclusion: Intensive care
nurses related to their roles and responsibilities should have needed organization of training programs for
it the development of the quality
Intensive care nursing intensive care roles responsibilities
Diğer ID | JA36VY79DY |
---|---|
Bölüm | Araştıma |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 1 Aralık 2011 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2011 Cilt: 15 Sayı: 2 |
Bu derginin içeriği Creative Commons Atıf-GayriTicari 4.0 Uluslararası Lisansı kapsamında lisanslanmıştır.