TR
SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA
Abstract
Bu çalışmanın amacı sağlık çalışanlarının kurumlarına karşı duydukları güven ve örgütsel bağlılıklarınısorgulamak ve kurumsal güven ve örgütsel bağlılık arası ilişkileri analiz etmektir. Çalışmada öncelikli olarakkonuya ilişkin teorik çerçeve sunulacak ardından araştırmanın yöntemi ve bulguları sunularakdeğerlendirilecektir.
Keywords
Details
Primary Language
English
Subjects
-
Journal Section
-
Publication Date
February 4, 2016
Submission Date
February 4, 2016
Acceptance Date
-
Published in Issue
Year 2014 Volume: 24 Number: 2
APA
Ayden, C., & Özkan, Ö. (2016). SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA. Firat University Journal of Social Sciences, 24(2), 151-167. https://doi.org/10.18069/fusbed.46329
AMA
1.Ayden C, Özkan Ö. SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA. Firat University Journal of Social Sciences. 2016;24(2):151-167. doi:10.18069/fusbed.46329
Chicago
Ayden, Cem, and Özge Özkan. 2016. “SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA”. Firat University Journal of Social Sciences 24 (2): 151-67. https://doi.org/10.18069/fusbed.46329.
EndNote
Ayden C, Özkan Ö (January 1, 2016) SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA. Firat University Journal of Social Sciences 24 2 151–167.
IEEE
[1]C. Ayden and Ö. Özkan, “SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA”, Firat University Journal of Social Sciences, vol. 24, no. 2, pp. 151–167, Jan. 2016, doi: 10.18069/fusbed.46329.
ISNAD
Ayden, Cem - Özkan, Özge. “SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA”. Firat University Journal of Social Sciences 24/2 (January 1, 2016): 151-167. https://doi.org/10.18069/fusbed.46329.
JAMA
1.Ayden C, Özkan Ö. SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA. Firat University Journal of Social Sciences. 2016;24:151–167.
MLA
Ayden, Cem, and Özge Özkan. “SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA”. Firat University Journal of Social Sciences, vol. 24, no. 2, Jan. 2016, pp. 151-67, doi:10.18069/fusbed.46329.
Vancouver
1.Cem Ayden, Özge Özkan. SAĞLIK ÇALIŞANLARININ KURUMSAL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK BOYUTLARI İTİBARİYLE İNCELENMESİ; MALATYA DEVLET HASTANESİ SAĞLIK PERSONELİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA. Firat University Journal of Social Sciences. 2016 Jan. 1;24(2):151-67. doi:10.18069/fusbed.46329
Cited By
COVID-19 Geçiren Hemşirelerin Örgütsel Güven Algılarının Mesleki Öz Yeterlilikleri Üzerine Etkisi
Halk Sağlığı Hemşireliği Dergisi
https://doi.org/10.54061/jphn.991540Örgütsel Güven İle Örgütsel Sessizlik İlişkisi: Bir Üniversite Hastanesi Örneği
Black Sea Journal of Health Science
https://doi.org/10.19127/bshealthscience.1239784EXAMINING THE MEDIATING ROLE OF ORGANIZATIONAL TRUST ON THE EFFECT OF ETHICAL CLIMATE ON EMPLOYEE VOICE IN THE HEALTH SECTOR
Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi
https://doi.org/10.17755/esosder.1314376Manisa İl Merkezi Hastanelerinde Görev Yapan Yönetici Hemşirelerin Organizasyona Bağlılık Ve Güven Durumlarının İncelenmesi
Celal Bayar Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü Dergisi
https://doi.org/10.34087/cbusbed.1291275