Research Article
BibTex RIS Cite

MESLEK STANDARTLARI ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ

Year 2004, Volume: 2 Issue: 3, 1 - 10, 16.06.2004

Abstract

Günümüz eğitim yapılanmaları, çalışanlardan beklenen becerilerin bir
bölümünün uluslararası zorunluluklardan kaynaklandığı düşüncesiyle/öngörüsüyle
yürütülmektedir. Dünya üzerindeki rekabet politikaları ve teknolojik
gelişmelerin sunduğu fırsatlar,  ülkeler
arası rekabet ortamı yaratabildiği gibi, belli pazarlara ortak açılım şeklinde
de kullanılabilen stratejik politikalar halini almıştır. Bu açıdan bakıldığında
eğitim sistemlerinin günümüz şartlarını yansıtan bir bütünlük içerisinde
olabilmesi, dünya üzerindeki gelişmeleri takip eden ve kendisini bu gelişmelere
göre adapte edebilen esneklikte tasarlanması gerekmektedir. Bu süreçte insangücü
yetiştirme açısından meslek standartlarına uygun bir yapılanmanın oluşturulması
öncelik arz etmektedir. Bu makalede meslek standartlarına olan gereksinim ve
günümüzde gelişmiş ülkelerde uygulanan mesleki sınıflama sistemleri
tanıtılmıştır.




References

  • Canada Human Research Development. (2001) National Occupational Classification(NOC)
  • http://ww23.hrdcgrhc.gc.ca/2001/e/tutorial/NOC_TRAİNİNG_TUTORIAL.pdf(Mart 2003’te alınmıştır).
  • Canada Human Researh Development. (2003). Edition 2001 of the National Occupational Classification (NOC).
  • http://www.nfo.load-otea.hrdc-drhc.ca/workplace_equity/ee_tools/data/noc.shtml (Nisan 2003’te alınmıştır).
  • Elias P. ve Birch M., (1994). Wide Occupational Statistics ISCO-88- A Guide for Users. http://warwick.ac.uk/ier/isco/isco-88.pdf (Şubat 2002’de alınmıştır).
  • European Training Foundation. (2001). A Framework for Defining and Assessing Occupational and Training standards in Developing Countries. http://www1.worlbank.org/education/pdf/framework.pdf (Ocak 2003’te alınmıştır).
  • ILO. (1995). International Standard Classification of Occupations: ISCO-88. Geneva. ISBN 92-2-106438-7 (Ocak 2003’te alınmıştır).
  • İŞKUR. (2003a). Meslek Standardı Nasıl Hazırlanıyor?. http://www.iskur.gov.tr/mydocu/standart/211.html (Haziran 2003’te alınmıştır).
  • İŞKUR. (2003b). Türk Meslekler Sözlüğü (TMS).http://www.iskur.gov.tr/mydocu/ sozluk.html (Haziran 2003’te alınmıştır.)
  • Lewis, M. (1985). Adults and the Changing Workplace -Yearbook of the American Vocational Association – Labour Market Needs to the year 2000.
  • Mısırlı, İ. (2001). Turizmde İnsangücü ve Eğitimi.http://www.tourism.bilkent.edu.tr/conferences/ 5forumirfanmisirli.html (Haziran, 2003’te alınmıştır.)
  • Research Lab. (2003). Coding of Occupations (SOC). http://www.rlab.lse.ac.uk/DataService/ Downloads/soc91.pdf (Mayıs 2003’te alınmıştır).
  • Thomas, R. ve Elias, P. (2003). Development of the Standard Occupational Classification. http://www.qb.soc.survey.ac.uk/resources/classification/rogelias.pdf (Mart 2003’te alınmıştır.)
  • University of Surrey Guilford, (2003). Standard Occupational Classification. http://www.qb.soc.surrey.ac.uk/resources/classification/socintro.pdf (Mayıs 2003’te alınmıştır).
  • Ültanır, G. (2002). Karşılaştırmalı Eğitim Bilimi-Kuram ve Teknikler. Ankara:Eylül Kitap ve Yayınevi.
Year 2004, Volume: 2 Issue: 3, 1 - 10, 16.06.2004

Abstract

References

  • Canada Human Research Development. (2001) National Occupational Classification(NOC)
  • http://ww23.hrdcgrhc.gc.ca/2001/e/tutorial/NOC_TRAİNİNG_TUTORIAL.pdf(Mart 2003’te alınmıştır).
  • Canada Human Researh Development. (2003). Edition 2001 of the National Occupational Classification (NOC).
  • http://www.nfo.load-otea.hrdc-drhc.ca/workplace_equity/ee_tools/data/noc.shtml (Nisan 2003’te alınmıştır).
  • Elias P. ve Birch M., (1994). Wide Occupational Statistics ISCO-88- A Guide for Users. http://warwick.ac.uk/ier/isco/isco-88.pdf (Şubat 2002’de alınmıştır).
  • European Training Foundation. (2001). A Framework for Defining and Assessing Occupational and Training standards in Developing Countries. http://www1.worlbank.org/education/pdf/framework.pdf (Ocak 2003’te alınmıştır).
  • ILO. (1995). International Standard Classification of Occupations: ISCO-88. Geneva. ISBN 92-2-106438-7 (Ocak 2003’te alınmıştır).
  • İŞKUR. (2003a). Meslek Standardı Nasıl Hazırlanıyor?. http://www.iskur.gov.tr/mydocu/standart/211.html (Haziran 2003’te alınmıştır).
  • İŞKUR. (2003b). Türk Meslekler Sözlüğü (TMS).http://www.iskur.gov.tr/mydocu/ sozluk.html (Haziran 2003’te alınmıştır.)
  • Lewis, M. (1985). Adults and the Changing Workplace -Yearbook of the American Vocational Association – Labour Market Needs to the year 2000.
  • Mısırlı, İ. (2001). Turizmde İnsangücü ve Eğitimi.http://www.tourism.bilkent.edu.tr/conferences/ 5forumirfanmisirli.html (Haziran, 2003’te alınmıştır.)
  • Research Lab. (2003). Coding of Occupations (SOC). http://www.rlab.lse.ac.uk/DataService/ Downloads/soc91.pdf (Mayıs 2003’te alınmıştır).
  • Thomas, R. ve Elias, P. (2003). Development of the Standard Occupational Classification. http://www.qb.soc.survey.ac.uk/resources/classification/rogelias.pdf (Mart 2003’te alınmıştır.)
  • University of Surrey Guilford, (2003). Standard Occupational Classification. http://www.qb.soc.surrey.ac.uk/resources/classification/socintro.pdf (Mayıs 2003’te alınmıştır).
  • Ültanır, G. (2002). Karşılaştırmalı Eğitim Bilimi-Kuram ve Teknikler. Ankara:Eylül Kitap ve Yayınevi.
There are 15 citations in total.

Details

Primary Language Turkish
Journal Section Articles
Authors

Murat Tuncer

Mehmet Taşpınar

Publication Date June 16, 2004
Published in Issue Year 2004 Volume: 2 Issue: 3

Cite

APA Tuncer, M., & Taşpınar, M. (2004). MESLEK STANDARTLARI ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi, 2(3), 1-10.
AMA Tuncer M, Taşpınar M. MESLEK STANDARTLARI ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ. (DAD). June 2004;2(3):1-10.
Chicago Tuncer, Murat, and Mehmet Taşpınar. “MESLEK STANDARTLARI Ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ”. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi 2, no. 3 (June 2004): 1-10.
EndNote Tuncer M, Taşpınar M (June 1, 2004) MESLEK STANDARTLARI ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi 2 3 1–10.
IEEE M. Tuncer and M. Taşpınar, “MESLEK STANDARTLARI ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ”, (DAD), vol. 2, no. 3, pp. 1–10, 2004.
ISNAD Tuncer, Murat - Taşpınar, Mehmet. “MESLEK STANDARTLARI Ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ”. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi 2/3 (June 2004), 1-10.
JAMA Tuncer M, Taşpınar M. MESLEK STANDARTLARI ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ. (DAD). 2004;2:1–10.
MLA Tuncer, Murat and Mehmet Taşpınar. “MESLEK STANDARTLARI Ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ”. Fırat Üniversitesi Doğu Araştırmaları Dergisi, vol. 2, no. 3, 2004, pp. 1-10.
Vancouver Tuncer M, Taşpınar M. MESLEK STANDARTLARI ve ÇEŞİTLİ MESLEKİ SINIFLAMA SİSTEMLERİ. (DAD). 2004;2(3):1-10.