Bu çalışmanın temel amacı, lisansüstü eğitimin farklı aşamalarında ortaya çıkan sorunları, bu sorunlara ilişkin çözüm yaklaşımları ve bunların akademik kaliteye yansımaları ele almaktır. Bu bağlamda lisansüstü eğitimde; cari mevzuat, ülkemizdeki ve dünyadaki uygulama örnekleri, Salzburg ilkeleri başta olmak üzere uluslararası alanda geliştirilen ve üzerinde uzlaşma sağlanan eğitimin temel ilkeleri açısından sorun olan alanların neler olduğu ve bu alanlara ilişkin çözümlerin hangi faktörlerle ele alınması gerektiği üzerinde durulmuştur. Özellikle; eğitime ilişkin altyapı sorunları, finansman sorunları, metodolojik sorunlar, değişime adaptasyon, ilgi düzeyi, akademik yetkinlik, öğrenci ve danışman ilişkileri, dijitalleşme gibi faktörlerin akademik kaliteye nasıl etki ettiği, yetiştirilen insan kaynaklarının toplumla bağlarının nasıl kurulması gerektiği gibi birçok konu içerik ve sistemsel olarak analiz edilmeye çalışılmaktadır. Lisansüstü eğitimde ortaya çıkan sorunların tespiti ve bunlara ilişkin çözüm arayışları önemlidir. Çalışmada literatür taramasına dayalı betimleyici bir yöntemle, lisansüstü eğitim kalitesinin sürdürülebilirliğinin ve buna bağlı olarak akademik kalite ve yetkinliğin sağlanması noktasında sorun alanları belirlenmiştir. Bu alanlar arasında kadro sorunları, öğretim üyesi başına düşen öğrenci ve danışmanlık yükündeki yoğunluklar, nitelikli lisansüstü eğitim sunulmaması ve doktora sonrası işgücü kaybı gibi konular gelmektedir. Çalışmada bu sorunlara çözüm olarak doktoralı bilim insanlarının yetiştirileceği bölgesel ihtisas merkezlerinin kurulması, danışman ve öğrenci ilişkilerinin Avrupa’da örneği görülen modelde sözleşmeye bağlanması ve akademide doktoralı öğretim elemanlarının kadro sorunlarının giderileceği norm kadro ve tayin çalışmalarına yönelinmesi önerilmektedir.
The primary objective of this study is to address the problems that arise at different stages of graduate education, the approaches to solving these problems, and their implications for academic quality. In this context, the study focuses on the areas of concern in graduate education in terms of current legislation, examples of practices in our country and around the world, and the fundamental principles of education developed and agreed upon internationally, particularly the Salzburg Principles, and the factors that need to be considered when addressing solutions for these areas. In particular, many issues are analyzed in terms of content and system, such as how factors such as infrastructure problems related to education, financing problems, methodological problems, adaptation to change, level of interest, academic competence, student-advisor relationships, and digitization affect academic quality, and how the human resources trained should be connected to society. Identifying the problems that arise in graduate education and seeking solutions to them is important. In this study, based on a descriptive method using literature review, problem areas were identified in terms of the sustainability of graduate education quality and, consequently, the provision of academic quality and competence. These areas include staffing issues, high student-to-faculty ratios and heavy advising loads, lack of quality graduate education, and post-doctoral workforce loss. The study proposes solutions to these problems, including establishing regional centers of expertise to train doctoral scientists, formalizing advisor-student relationships through contracts based on the model seen in Europe, and focusing on standard staffing and appointment practices to resolve staffing issues for doctoral faculty members in academia.
| Primary Language | Turkish |
|---|---|
| Subjects | Education Policy |
| Journal Section | Research Article |
| Authors | |
| Submission Date | September 10, 2025 |
| Acceptance Date | November 20, 2025 |
| Publication Date | December 31, 2025 |
| Published in Issue | Year 2025 Volume: 9 Issue: 22 |
The Aim of The Journal
The Journal of Interdisciplinary Educational Researches (JIER) published by the Interdisciplinary Educational and Research Association (JIER)A) is an internationally eminent journal.
JIER, a nonprofit, nonprofit NGO, is concerned with improving the education system within the context of its corporate objectives and social responsibility policies. JIER, has the potential to solve educational problems and has a strong gratification for the contributions of qualified scientific researchers.
JIER has the purpose of serving the construction of an education system that can win the knowledge and skills that each individual should have firstly in our country and then in the world. In addition, JIER serves to disseminate the academic work that contributes to the professional development of teachers and academicians, offering concrete solutions to the problems of all levels of education, from preschool education to higher education.
JIER has the priority to contribute to more qualified school practices. Creating and managing content within this context will help to advance towards the goal of being a "focus magazine" and "magazine school", and will also form the basis for a holistic view of educational issues. It also acts as an intermediary in the production of common mind for sustainable development and education