Araştırma Makalesi

Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci

Cilt: 11 Sayı: 20 17 Haziran 2019
Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi Kapak
Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi
PDF İndir

Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci

Öz

20. yüzyılın başlarından itibaren gelişmiş kapitalist ülkelerin kamu personel rejimleri Fordist bir nitelik kazanmıştır. Fordizm 1970’lerden itibaren kriz yaşamaya başlamıştır. 1980’lerden itibaren ise Post-Fordizm olarak nitelendirilen yeni bir aşamaya geçilmiştir. Türk kamu personel rejimi de dünyadaki gelişmeleri takip ederek şekillenmiştir. 1980’lerden itibaren Post-Fordist yönde değişim yaşayan Türk kamu personel rejiminde, bütüncül bir reform yapılamamıştır. Sınırlı reformist düzenlemeler ise bir taraftan Anayasal çatışmaya yol açmış, diğer taraftan reformların hızını düşürmüştür. Bu durum ayrıca, bölük parçalı bir kamu personel mevzuatı oluşmasına yol açmıştır. Post-Fordist yapılanma örneklerinden biri olan taşeron işçileri çalıştırılması ise süreç içerisinde hızla yaygınlaşmış ve sayıları çok artmıştır. Ayrıca taşeron işçi çalıştırılması bir yığın sorun yaşanmasına da yol açmıştır. Oluşan sorunlara çözüm arayışları tartışılmış, nihayet taşeron işçilerinin önemli bir kısmına kadro verilmiştir. Bu çalışmada Türk kamu personel rejiminin gelişimi ve taşeron işçilerine kadro verilmesi analiz edilmiştir. Türk kamu personel rejiminde, performansa dönük, çalışanların ve kamunun menfaatlerini birlikte gözeten köklü reforma ihtiyaç olduğu sonucuna varılmıştır.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Akgüner, T. (2016). Kamu Personel Yönetimi, İstanbul: DER Yayınları,
  2. Al, H. (2007). Bilgi Toplumu ve Kamu Yönetiminde Paradigma Değişimi, Ankara: Bilimadamı Yayınları,
  3. Aslan, O. E. (2005). Kamu Personel Rejimi: Statü Hukukundan Esnekliğe, Ankara: TODAİE Yayın No: 326
  4. Aslan, O. E. (2007). Anayasa Mahkemesi Kararları Işığında 1982 Anayasasına Göre Kamu Personel Rejimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık
  5. Avcı, M. ve Yavuzdoğan, S. (2016). Avrupa Birliği’ne Üye Ülkelerde Esnek Personel Rejimi ve Türkiye Uygulamalarının Kısmi Bir Analizi, Türkiye Adalet Akademisi Dergisi, Sayı 28, ss. 29-56
  6. Canman, A. D. (1995). Çağdaş Personel Yönetimi, Ankara: TODAİE Yayınları No: 260
  7. Chaplin, C. (Yönetmen). (1936). Modern Times, [Film], USA
  8. Dinçer, Ö. ve Yılmaz, C. (2003). Kamu Yönetiminde Yeniden Yapılanma: 1 Değişimin Yönetimi İçin Yönetimde Değişim, Ankara: T.C. Başbakanlık

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yazarlar

Yayımlanma Tarihi

17 Haziran 2019

Gönderilme Tarihi

20 Aralık 2018

Kabul Tarihi

27 Mayıs 2019

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2019 Cilt: 11 Sayı: 20

IZ

https://izlik.org/JA89AD68XF

Kaynak Göster

RIS / Bibtex
APA
Bozkurt, P. (2019). Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi, 11(20), 157-175. https://izlik.org/JA89AD68XF
AMA
1.Bozkurt P. Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi. 2019;11(20):157-175. https://izlik.org/JA89AD68XF
Chicago
Bozkurt, Paşa. 2019. “Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci”. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi 11 (20): 157-75. https://izlik.org/JA89AD68XF.
EndNote
Bozkurt P (01 Haziran 2019) Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi 11 20 157–175.
IEEE
[1]P. Bozkurt, “Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci”, Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi, c. 11, sy 20, ss. 157–175, Haz. 2019, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA89AD68XF
ISNAD
Bozkurt, Paşa. “Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci”. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi 11/20 (01 Haziran 2019): 157-175. https://izlik.org/JA89AD68XF.
JAMA
1.Bozkurt P. Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi. 2019;11:157–175.
MLA
Bozkurt, Paşa. “Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci”. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi, c. 11, sy 20, Haziran 2019, ss. 157-75, https://izlik.org/JA89AD68XF.
Vancouver
1.Paşa Bozkurt. Taşeron İşçilerinin Kadroya Alınması Bağlamında Türk Kamu Personel Rejiminin Gelişim Süreci. Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi [Internet]. 01 Haziran 2019;11(20):157-75. Erişim adresi: https://izlik.org/JA89AD68XF