Research Article

Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama

Volume: 13 Number: 2 August 15, 2018
TR EN

Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama

Abstract

Bu çalışmanın amacı, kaynak tabanlı kuram ekseninde pazar tabanlı yetenekleri incelemek ve bu bağlamda Türkiye imalat işletmelerinde pazar tabanlı yeteneklerin işletme performansı üzerindeki etkilerini belirlemektir. Türkiye imalat işletmeleri listesine bağlı olarak büyük ve orta boy imalat işletmeler belirlenmiştir. Belirlenen bu işletmelerden, 500 işletme yöneticisine anket yöntemi uygulanarak araştırma gerçekleştirilmiştir. Elde edilen verilerin analizinde; SPSS 16.0 paket programından yararlanılarak analiz edilmiştir.  Oluşturulan modeli ve hipotezleri test etmek amacıyla kısmi en küçük kareler yöntemi kullanılmıştır. Araştırmada kullanılan ölçeklerin geçerlilikleri ve güvenilirleri test edilmiş ve daha sonara hem ölçüm modeli hem de yapısal model SMART PLS programı yardımı ile analiz edilmiştir. Bu çalışmanın sonucu olarak, pazar tabanlı yeteneklerin işletme performansı üzerinde doğrudan ve pozitif etkileri olduğu görülmüştür.

Keywords

References

  1. Agarval R., ve Karahanna E., (2000). “Time Flies When You’re Having Fun: Cognitive Absorption and Beliefs About Information Technology Usage”, MIS Quarterly, 24 (4), 665-694.
  2. Akimova I., (2000). “Development of Market Orientation and Competitiveness of Ukrainian Firms”, European Journal of Marketing, 43(9/10),1128-1148.Altunışık, R.,Coşkun R., Coşkun R.,Bayraktaroğlu S., ve Yıldırım E.,(2005). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri SPSS Uygulamalı, Sakarya Kitapevi., Sakarya.
  3. Balcı, A.,, (2011). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntem, Teknik ve İlkeler,Pegem Ya.,Ankara.
  4. Balmer J., M.T., ve Gray E., R., ,(2003). “Corporte Brands: What are they? What of them?”, European Journal of Mar-keting, 37(7/8), 972-997.
  5. Barney J., (1986). “Organizational Culture:Can it be a Source of Sustained Competitive Advntage?”, Academy of Management Review, 11(3), .656-665.Barney J., (1991). “Firm Resources and Sustained Competitive Advantage”, Journal of Management, 17(1),99-120.
  6. Barney J., (2001). “Is The Resource Based “View” A Useful Perspective for Strategic Management Research? Yes”, Academy of Management Review, 26 (1),.41-56.
  7. Brush H. T.,ve Artz K., W. (1999). “Toward A Contingent Resource Based Theory: The Impact of Information Asym-metry on The Value of Capabilities in Veterinary Medicine”, Strategic Management Journal, 20, 223-250.
  8. Cassel C., Hackl P., ve Westlund A., H., (1999), “Robustness of Partial Least Squares Method for Estimating Latent Variable Quality Structures”,Journal of Applied Statistics, 26 (4), 435-446.

Details

Primary Language

Turkish

Subjects

-

Journal Section

Research Article

Publication Date

August 15, 2018

Submission Date

February 12, 2018

Acceptance Date

April 13, 2018

Published in Issue

Year 2018 Volume: 13 Number: 2

APA
Hamşıoğlu, A. B., & Durukan, T. (2018). Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi, 13(2), 1-22. https://doi.org/10.17153/oguiibf.393480
AMA
1.Hamşıoğlu AB, Durukan T. Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2018;13(2):1-22. doi:10.17153/oguiibf.393480
Chicago
Hamşıoğlu, Ahmet Buğra, and Tülin Durukan. 2018. “Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama”. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi 13 (2): 1-22. https://doi.org/10.17153/oguiibf.393480.
EndNote
Hamşıoğlu AB, Durukan T (August 1, 2018) Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 13 2 1–22.
IEEE
[1]A. B. Hamşıoğlu and T. Durukan, “Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama”, Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, vol. 13, no. 2, pp. 1–22, Aug. 2018, doi: 10.17153/oguiibf.393480.
ISNAD
Hamşıoğlu, Ahmet Buğra - Durukan, Tülin. “Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama”. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 13/2 (August 1, 2018): 1-22. https://doi.org/10.17153/oguiibf.393480.
JAMA
1.Hamşıoğlu AB, Durukan T. Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2018;13:1–22.
MLA
Hamşıoğlu, Ahmet Buğra, and Tülin Durukan. “Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama”. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Dergisi, vol. 13, no. 2, Aug. 2018, pp. 1-22, doi:10.17153/oguiibf.393480.
Vancouver
1.Ahmet Buğra Hamşıoğlu, Tülin Durukan. Pazar Tabanlı Yeteneklerin İşletme Performansı Üzerindeki Etkisi: Türkiye İmalat İşletmelerinde Bir Uygulama. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2018 Aug. 1;13(2):1-22. doi:10.17153/oguiibf.393480

Cited By