TÜRKİYE'NİN EN BÜYÜK 500 SANAYİ İŞLETMESİNDE STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI PLANLAMASINDAKİ TEMEL UNSURLARIN UYGULANMASINA İLİŞKİN BİR ARAŞTIRMA
Öz
Özet: Bu çalışma, Türkiye'nin en büyük 200 sanayi işletmesinde
gerçekleştirilmiştir. Araştırmanın konusu, stratejik insan kaynakları
planlamasındakî etkinliklerinin temel unsurların uygulamasını
degerlemektir.Çalışmanm sonuçlarına göre, stratejik insan kaynaklan
planlamasını gerçekleştiren işletmeler, genellikle, bu planlamanın temel
unsurlarım göz önüne almaktadırlar.
Abstract: This study was conducted in the biggest two hundred
industrial business of Turkey. The main theme of this research is to assess the
application of the main elements in the strategic human resources planning the
outcomes of the study show that when the industrial companies put strategic
human resources planning into practice, to a large extent, this consider the
fundamental elements of the planning.
Anahtar Kelimeler
Ayrıntılar
| Birincil Dil | tr;en |
|---|---|
| Bölüm | Makaleler |
| Yazarlar | |
| Yayımlanma Tarihi | 26 Kasım 2010 |
| Yayımlandığı Sayı | Yıl 2004 Cilt: 18 Sayı: 3-4 |
