Pandemi Sonrası Sağlık Prpfesyonellerinde Merhamet Yorgunluğu ve Yaşam Kalitesi Arasındaki İlişki: Kesitsel Bir Çalışma

Abstract

Bu çalışmanın amacı, pandemi sonrası sağlık profesyonellerinde merhamet yorgunluğu ve çalışma yaşam kalitesi arasındaki ilişkiyi belirlemektir. Kesitsel tipteki bu çalışma 2022 yılı Mayıs-Ağustos ayları arasında Türkiye’nin batısında yer alan bir devlet hastanesinde gerçekleştirilmiştir. Çalışmanın evrenini 280, örneklemini ise 158 sağlık çalışanı oluşturmaktadır. Araştırma verileri kişisel bilgi formu, merhamet yorgunluğu ölçeği ve çalışanlar için yaşam kalitesi ölçeği ile toplanmıştır. Verilerin analizinde student-t test, one way anova testi ve pearson korelasyon kullanılmıştır. Çalışmaya 158 sağlık profesyoneli katılmış olup bunların %64.6’sı hemşire, %10.8’i doktor, %8.9’u paramedik/ATT, %6.3’ü sağlık memuru, %6.3’ü ebe, %1.9'u psikolog ve %1.3'ü diyetisyen oluşturmuştur. Sağlık profesyonellerinin yaş, Covid-19 hastalığı geçirme durumu, meslek ve birimde çalışma yılı değişkenlerine göre merhamet yorgunluğu arasında istatistiksel olarak anlamlı farklılık bulunmuştur (p<0.05). Sağlık profesyonellerinin yaş, cinsiyet, çocuk sahibi olma, eğitim durumu, meslek, birimde çalışma yılı ve Covid-19 hastalarına sağlık hizmeti veren bölümde çalışma durum değişkenlerine göre çalışma yaşam kalitesi arasında istatistiksel olarak anlamlı farklılık bulunmuştur (p<0.05). Merhamet yorgunluğu ölçeğinin tüm alt boyutları ile çalışma yaşam kalitesi ölçeğinin alt boyutu olan mesleki tatmin ile istatistiksel olarak anlamlı ilişki saptanmıştır (p<0.05). Araştırma bulguları doğrultusunda sağlık profesyonellerinin merhamet yorgunluğunu azaltmak ve çalışma yaşam kalitesini arttırmak için çalışma ortamlarının düzenlenmesi, ruhsal sağlıklarını koruyan destek ve uygulamaların sağlanması önerilmektedir.

Keywords

• Çalışma yaşam kalitesi
• merhamet yorgunluğu
• pandemi
• sağlık çalışanları

Supporting Institution

yoktur

Ethical Statement

Araştırmaya başlamadan önce veri toplamada kullanılan ölçeklerin geçerlilik ve güvenirliğini yapmış olan araştırmacılardan kullanım izni alınmıştır. Araştırma için Aydın Adnan Menderes Üniversitesi Hemşirelik Fakültesi Girişimsel Olmayan Klinik Araştırmalar Etik Kurul izni ve kurum izinleri alınmıştır (Karar No: 281 - Karar Tarihi: 15.02.2022). Çalışma Helsinki Deklarasyonuna uygun olarak yapılmıştır. Araştırmaya katılan sağlık profesyonellerinden sözlü ve araştırmanın yapılma amacı, sürecin açıklandığı “Bilgilendirilmiş Gönüllü Onam Formu” ile yazılı onam alınmıştır.

Thanks

yoktur

RELATIONSHIP BETWEEN OF COMPASSION FATIGUE AND QUALITY OF LIFE IN HEALTHCARE PROFESSIONALS AFTER THE PANDEMIC: A CROSS-SECTIONAL STUDY

Abstract

The aim of this study is to determine the relationship between compassion fatigue and quality of life in healthcare professionals after the pandemic. This cross-sectional study was carried out in a state hospital located in Western Turkey between May and August 2022. The population of the study is 280, and the sample is 158 healthcare workers. Research data were collected with personal information form, compassion fatigue scale and professional quality of life scale. In the analysis of the data, descriptive statistics, student-t test, one way anova test and pearson correlation analysis were used. 158 health professionals participated in the study, of which 64.6% were nurses, 10.8% were doctors, 8.9% were paramedics/ATT, 6.3% were health officers, 6.3% were midwives, 1.9% were psychologists and 1.3% were dietitians. There was a statistically significant difference between compassion fatigue and age, Covid-19 disease status, occupation and years of working in the unit (p<0.05). There was a statistically significant difference between work life quality and age, gender, having children, education status, occupation, years of working in the unit and working status in the department providing health services to Covid-19 patients (p<0.05). A statistically significant relationship was found between all sub-dimensions of the compassion fatigue scale and the sub-dimension of professional satisfaction in the work life quality scale (p<0.05). It is concluded that is recommended to organize work environments, provide support and practices that protect their mental health in order to reduce compassion fatigue of healthcare professionals and increase their professional quality of life.

Keywords

• Professional quality of life
• compassion fatigue
• pandemic
• healthcare professionals

References

1. Chan J F-W, Yuan S, Kok K-H, To K K-W, Chu H, Yang J, et al. A familial cluster of pneumonia associated with the 2019 novel coronavirus indicating person-to-person transmission: a study of a family cluster, The Lancet, 2020, 395(10223), 514-523.
2. 2.Zhu N, Zhang D, Wang W, Li, X., Yang B, Song J, et al. A novel coronavirus from patients with pneumonia in China, 2019, New England Journal of Medicine, 2020, 382(8), 727-733.
3. 3.Guan W-j, Ni Z-y, Hu Y, Liang W-h, Ou C-q, He J-x, et al. Clinical characteristics of coronavirus disease 2019 in China,New England Journal of Medicine, 2020, 382(18), 1708-1720.
4. 4.Huang L, Xu F, Liu H. Emotional responses and coping strategies of nurses and nursing college students during Covid-19 outbreak, MedRxiv Preprint, 2020, 15(8), e0237303.
5. 5.World Health Organization (WHO). Rational use of personal protective equipment (PPE) for coronavirus disease (Covid-19): interim guidance. https://apps.who.int/iris/handle/10665/331498. (Erişim Tarihi: 19 Mart 2022).
6. 6.Lai J, Ma S, Wang Y, Cai Z, Hu J, Wei N, et al. Factors associated with mental health outcomes among health care workers exposed to Coronavirus disease 2019, JAMA Netw Open, 2020, 3(3), e203976. 7.Kang L, Li Y, Hu S, Chen M, Yang C, Yang BX, et al. The mental health of medical workers in Wuhan, China dealing with the 2019 novel coronavirus, The Lancet Psychiatry, 2020, 7(3), e14.
7. 8.Purabdollah M, Ghasempour M. Necessity of attention to mental health of the front line nurses against Covid-
8. 9.Xiang YT, Yang Y, Li W. Timely mental health care for the 2019 novel coronavirus outbreak is urgently needed, Lancet Psychiatry, 2020, 7(3), 228-9.

9. 10.Litam SDA, Balkin RS. Moral injury in health-care workers during COVID-19 pandemic, Traumatology, 2021, 27(1), 14-19. 11.Borges LM, Barnes SM, Farnsworth JK, Bahraini NH, Brenner LA. A commentary on moral injury among health care providers during the Covid-19 pandemic, Psychological Trauma: Theory, Research, Practice, and Policy, 2020, 12(S1), S138-S140.
10. 12.Greenberg N, Docherty M, Gnanapragasam S, Wessely S. Managing mental health challenges faced by healthcare workers during Covid-19 pandemic, British Medical Journal, 2020, 368, m1211. 13.Magill E, Siegel Z, Pike KM. The Mental health of frontline healthcare providers during pandemics: A Rapaid review of the literature, Psychiatric Sevices, 2020, 71(12), 1260-1269.
11. 14.Young JL, Derr DM, Cicchillo VJ, Bressler S. Compassion satisfaction, burnout, and secondary traumatic stress in heart and vascular nurses, Critical Care Nursing Quarterly, 2011, 34(3), 227-234.
12. 15.Gascon S, Leiter MP, Andrés E, Santed MA, Pereira JP, Cunha MJ, et al. The role of aggressions suffered by healthcare workers as predictors of burnout, Journal of Clinical Nursing, 2012, 22(21-22), 3120-3129.
13. 16.Can A. Çalışma hayatının kalitesinin geliştirilmesi. Milli Prodüktivite Merkezi Yayınları, Ankara, 1991. 17.Şahin B., Covid-19 Geçirmiş Sağlık Çalışanlarında Hastalık Deneyimlerinin ve Etkilerinin Değerlendirilmesi: Niteliksel Bir Araştırma (Tıpta Uzmanlık Tezi), Sakarya Üniversitesi, Sakarya, 2021.
14. 18.Pommier EA. The Compassion Scale. Dissertation Abstracts International Section A, 2011 19.Akdeniz S, Deniz ME. Merhamet Ölçeği’nin Türkçeye uyarlanması: Geçerlik ve güvenirlik çalışması, The Journal of Happiness & Well-Being, 2016, 4(1), 50-61.
15. 20.Stamm BH. The ProQOL Manual: The Professional Quality of Life Scale: Compassion satisfaction, burnout and compassion fatigue/secondary trauma scales. Idaho State University and Sidran Press, Pocatello, 2005.
16. 21.Yeşil A, Ergün Ü, Amasyalı C, Er F, Olgun NN, Aker AT. Çalışanlar için yaşam kalitesi ölçeği Türkçe uyarlaması geçerlik ve güvenilirlik çalışması, Archives of Neuropsychiatry/Noropsikiatri Arsivi. 2010, 47(2), 111-117.
17. 22.Büyüköztürk Ş, Çakmak EK, Akgün ÖE, Karadeniz Ş, Demirel F. Bilimsel araştırma yöntemleri. 8. Baskı. Pegem Akademi, Ankara, 2011.
18. 23.Karagöz Y. Bilimsel araştırma yöntemleri ve yayın etiği. 1. Baskı. Nobel Akademi, Ankara, 2017.
19. 24.Ergün E., Acil Serviste Görev Yapan Sağlık Çalışanlarının Yaşam Kalitelerinin Merhamet Duygusuna Etkisinin Belirlenmesi (Yüksek Lisans Tezi), İstanbul Okan Üniversitesi, İstanbul, 2019.
20. 25.Özan A., Yoğun Bakım Hemşirelerinde Merhametin ve Merhamet Yorgunluğunun Belirlenmesi (Yüksek Lisans Tezi), Atatürk Üniversitesi, Erzurum, 2019.
21. 26.Sacco TL, Ciurzynski SM, Harvey ME, Ingersoll GL. Compassion satisfaction and compassion fatigue among, Critical Care Nurses, 2015, 35(4), 32-43.
22. 27.Teke B., Kamu Hastanelerinde Çalışan Ebelerde Merhamet Yorgunluğu ile İş ve Yaşam Doyumu Arasındaki İlişkinin İncelenmesi (Yüksek Lisans Tezi), Sağlık Bilimleri Üniversitesi, İstanbul, 2021.
23. 28.Koca F., Hemşirelerde Merhamet Yorgunluğu ve Etkili Faktörlerı̇n İncelenmesı̇ (Yüksek Lisans Tezi), İstanbul Maltepe Üniversitesi, İstanbul, 2018.
24. 29.Kelly L, Runge J, Spencer C. Predictors of compassion fatigue and compassion satisfaction in acute care nurses. Journal of Nursing Scholarship, 2015, 47(6), 522-528.
25. 30.Berger J, Polivka B, Smoot EA. Owens H. Compassion fatigue in pediatric nurses. Journal of Pediatric Nursing, 2015, 30(6), e11-7.
26. 31.Dikmen Y, Aydın Y, Tabakoğlu P. Compassion fatigue: A Study of critical care nurses in Turkey, Journal of Human Sciences, 2016, 13(2), 2879-84.
27. 32.Mangoulia P, Koukia E, Alevizopoulos G, Fildissis G, Katostaras T. Prevalence of secondary traumatic stress among psychiatric nurses in greece. Archives of Psychiatric Nursing, 2015, 29(5), 333-338.
28. 33.Katran HB, Gür S, Arpag N, Çavuşlu M. Covid-19 pandemisinde yoğun bakım hemşirelerinde merhamet yorgunluğu, Yoğun Bakım Hemşireliği Dergisi, 2021, 25(2), 42-50.
29. 34.Polat FN, Erdem R. Merhamet yorgunluğu düzeyinin çalışma yaşam kalitesi ile ilişkisi: sağlık profesyonelleri örneği, Süleyman Demirel Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2017, 26, 291-312.
30. 35.Shen X, Zou X, Zhong X, Yan J, Li L. Psychological stress of ICU nurses in the time of Covid-19, Critical Care, 2020, 24(1), 2-4.
31. 36.Zhang Y, Wei L, Li H, Pan Y, Wang J, Li Q, et al. The Psychological change process of frontline nurses caring for patients with Covid-19 during its outbreak, Mental Health Nursing, 2020, 41(6), 525-530.
32. 37.Kim Y, Seo E, Seo Y, Dee V, Hong E. Effects of Middle East respiratory syndrome coronavirus on post-traumatic stress disorder and burnout among registered nurses in South Korea, International Journal of Healthcare, 2018, 4(2), 27–33.
33. 38.Lee SM, Kang WS, Cho AR, Kim T, Park JK. Psychological impact of the 2015 MERS outbreak on hospital workers and quarantined hemodialysis patients, Comprehensive Psychiatry, 2018, 87, 123-127.
34. 39.Polat Ö, Coşkun F. COVID-19 salgınında sağlık çalışanlarının kişisel koruyucu ekipman kullanımları ile depresyon, anksiyete, stres düzeyleri arasındaki ilişkinin belirlenmesi, Batı Karadeniz Tıp Dergisi, 2020, 4(2), 51-58.