Araştırma Makalesi

Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı?

Cilt: 13 Sayı: 3 30 Ekim 2023
PDF İndir
TR EN

Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı?

Öz

Bu çalışmada, mavi yakalı çalışanlar üzerinde sendikaların nasıl bir rolü olduğu ve mavi yakalı çalışanlar için resmi olmayan öğrenme süreçlerinde sosyal ağların önemi kuramsal açıdan tartışılmıştır. Kuramsal açıklamalar çerçevesinde dört hipoteze ulaşılmıştır. Bu hipotezler şu şekildedir: Mavi yakalı çalışanlar, haklarının korunmasının yanı sıra sosyal ağlarını geliştirmek veya genişletmek amacıyla sendikal derneklere üye olmaktadır; mavi yakalı çalışanlar resmi öğrenme süreçleri yerine resmi olmayan öğrenme süreçlerini tercih edebilirler; mavi yakalı çalışanların meslektaşlarıyla etkileşimi daha kolay olduğundan, amirleri yerine meslektaşlarından destek almayı tercih ederler ve yüksek vasıflı mavi yakalı çalışanlar, kariyerlerine katkı sağlayacak öğrenme süreçlerine gönüllü olarak katılacaklardır.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Adler, P. S., & Kwon, S. W. (2000). Social capital: The good, the bad, and the ugly. Knowledge and Social Capital, 89.
  2. Ahmed, I., Shaukat, M. Z., Usman, A., Nawaz, M. M., & Nazir, M. S. (2018). Occupational health and safety issues in the informal economic segment of Pakistan: a survey of construction sites. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, 24(2), 240-250.
  3. Agneessens, F., & Wittek, R. (2012). Where do intra-organizational advice relations come from? The role of informal status and social capital in social exchange. Social Networks, 34(3), 333-345.
  4. Alalehto, T., & Larsson, D. (2009). The Roots of Modern White-Collar Crime: Does the Modern Form of White-Collar Crime have its Foundation in the Transition from a Society Dominated by Agriculture to One Dominated by Industry?. Critical Criminology, 17(3), 183–193.
  5. Bayraktaroğlu, S., Özdemir, Y., ARAS, A. G. M., & ÖZDEMİR, A. G. S. (2015). Mavi yakalı çalışanlar: Neden akademik çalışmalar için cazip bir örneklem değil?. ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources, 17(3), 138-157.
  6. Beaud, S. and Pialoux, M. (1999), Retour sur la condition ouvrie`re, Edition Fayard, Paris. Bibb, R., & Form, W. H. (1977). The effects of industrial, occupational, and sex stratification on wages in blue-collar markets. Social Forces, 55(4), 974-996.
  7. Blouin, D. (2018). Impact of interpersonal relations on learning and development of professional identity: A study of residents’ perceptions. Emergency Medicine Australasia, 30(3), 398-405.
  8. Butts, C. T. (2008). Social network analysis: A methodological introduction. Asian Journal of Social Psychology, 11(1), 13-41.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

Psikolojide Davranış-Kişilik Değerlendirmesi

Bölüm

Araştırma Makalesi

Erken Görünüm Tarihi

28 Eylül 2023

Yayımlanma Tarihi

30 Ekim 2023

Gönderilme Tarihi

29 Ağustos 2023

Kabul Tarihi

11 Eylül 2023

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2023 Cilt: 13 Sayı: 3

Kaynak Göster

APA
Çınar, E. (2023). Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı? Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 13(3), 1295-1312. https://doi.org/10.18074/ckuiibfd.1352216
AMA
1.Çınar E. Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı? Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 2023;13(3):1295-1312. doi:10.18074/ckuiibfd.1352216
Chicago
Çınar, Esra. 2023. “Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı?”. Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 13 (3): 1295-1312. https://doi.org/10.18074/ckuiibfd.1352216.
EndNote
Çınar E (01 Ekim 2023) Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı? Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 13 3 1295–1312.
IEEE
[1]E. Çınar, “Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı?”, Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, c. 13, sy 3, ss. 1295–1312, Eki. 2023, doi: 10.18074/ckuiibfd.1352216.
ISNAD
Çınar, Esra. “Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı?”. Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 13/3 (01 Ekim 2023): 1295-1312. https://doi.org/10.18074/ckuiibfd.1352216.
JAMA
1.Çınar E. Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı? Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 2023;13:1295–1312.
MLA
Çınar, Esra. “Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı?”. Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, c. 13, sy 3, Ekim 2023, ss. 1295-12, doi:10.18074/ckuiibfd.1352216.
Vancouver
1.Esra Çınar. Mavi Yakalı Çalışanların Sosyal Ağa ve Sosyal Sermayeye İhtiyacı Var Mı? Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 01 Ekim 2023;13(3):1295-312. doi:10.18074/ckuiibfd.1352216