The aim of this study is to present the theoretical foundations of the concept of corporate sustainability, examine its application areas, and evaluate its financial impacts on businesses through a systematic literature review. The study analyses national and international research from the period 1997–2025. Corporate sustainability is a management approach that holistically addresses economic, environmental, and social dimensions, envisioning companies structuring their long-term value creation processes in line with sustainable development goals. Within this scope, the conceptual framework is evaluated holistically based on the principles of sustainable development, corporate social responsibility, stakeholder theory, and accountability. From the 210 studies reached through systematic review, 36 were included in the scope according to the determined criteria, and 14 empirical studies were analysed in detail. The findings show that corporate sustainability practices mostly have a positive impact on the financial performance of businesses. However, some studies found the relationship to be insignificant, and a limited number of studies showed negative effects in the short term. These differences are considered to stem from sample structures, performance metrics used, and seasonal factors. In conclusion, the study demonstrates that corporate sustainability is not only an ethical and environmental imperative but also a strategic requirement for long-term competitive advantage and financial success. This study contributes to conceptual and empirical discussions by systematically bringing together findings from the literature.
Sustainable Development Corporate Social Responsibility Triple Balance Sheet Coroporate Sustainability Financial Performance
Bu çalışmanın amacı, kurumsal sürdürülebilirlik kavramının kuramsal temellerini ortaya koymak, uygulama alanlarını incelemek ve işletmeler üzerindeki finansal etkilerini sistematik bir literatür taraması kapsamında değerlendirmektir. Çalışmada 1997–2025 dönemine ait ulusal ve uluslararası araştırmalar analiz edilmiştir. Kurumsal sürdürülebilirlik; ekonomik, çevresel ve sosyal boyutları bütüncül biçimde ele alan, şirketlerin uzun vadeli değer yaratma süreçlerini sürdürülebilir kalkınma hedefleri doğrultusunda yapılandırmalarını öngören bir yönetim yaklaşımıdır. Bu kapsamda sürdürülebilir kalkınma, kurumsal sosyal sorumluluk, paydaş teorisi ve hesap verebilirlik ilkeleri ekseninde kavramsal çerçeve bütüncül olarak değerlendirilmiştir. Sistematik tarama sonucunda ulaşılan 210 çalışmadan belirlenen ölçütlere göre 36’sı kapsam içine alınmış, bunlardan 14 ampirik çalışma ayrıntılı biçimde analiz edilmiştir. Bulgular, kurumsal sürdürülebilirlik uygulamalarının çoğunlukla işletmelerin finansal performansını olumlu etkilediğini göstermektedir. Bununla birlikte bazı çalışmalarda ilişkinin anlamsız bulunduğu, sınırlı sayıda araştırmada ise kısa vadede negatif etkilerin görüldüğü tespit edilmiştir. Bu farklılıkların, örneklem yapıları, kullanılan performans ölçütleri ve dönemsel faktörlerden kaynaklandığı değerlendirilmiştir. Sonuç olarak çalışma, kurumsal sürdürülebilirliğin yalnızca etik ve çevresel bir zorunluluk değil, aynı zamanda uzun vadeli rekabet avantajı ve finansal başarı için stratejik bir gereklilik olduğunu ortaya koymaktadır. Bu çalışma, literatürdeki bulguları sistematik biçimde bir araya getirerek kavramsal ve ampirik tartışmalara katkı sunmaktadır.
SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA KURUMSAL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÜÇLÜ BİLANÇO FİNANSAL PERFORMANS
Etik kurallara uyulmuştur.
-
-
| Birincil Dil | Türkçe |
|---|---|
| Konular | Uluslararası Finans, Sürdürülebilir Kalkınma |
| Bölüm | Derleme |
| Yazarlar | |
| Gönderilme Tarihi | 10 Nisan 2025 |
| Kabul Tarihi | 30 Aralık 2025 |
| Yayımlanma Tarihi | 24 Ocak 2026 |
| Yayımlandığı Sayı | Yıl 2026 Cilt: 24 Sayı: 59 |